Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Langzeitinstitutionen und führe innovative Weiterbildungen durch.
- Unternehmen: Advacare, ein wertschätzendes Team in der Schweiz.
- Vorteile: Hohe Autonomie, flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Umfeld.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitsmodelle (40–80%) und Start ab sofort oder nach Vereinbarung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegeinnovation aktiv mit und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Pflege und Freude an innovativen Prozessen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Advacare in der Schweiz sucht eine mobile Pflegeexpert*in, die Institutionen vor Ort und hybrid betreut. Zu den Aufgaben gehören die fachliche Begleitung von Langzeitinstitutionen sowie die Durchführung von Weiterbildungen. Die Rolle erfordert eine innovative Denkweise und Freude an Gestaltungsprozessen. Das Unternehmen bietet hohe Autonomie und ein wertschätzendes Team. Die Arbeitszeiten sind flexibel (40–80%) und die Stelle kann ab oder nach Vereinbarung beginnen.
Mobile APN: Pflegeinnovation & Impact im Hybridmodell Arbeitgeber: Advacare
Advacare ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden die Möglichkeit bietet, in einem innovativen und wertschätzenden Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Chance, aktiv an Gestaltungsprozessen teilzunehmen, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter*innen. Die Kombination aus mobiler Betreuung und hybriden Arbeitsmodellen ermöglicht es, einen bedeutenden Einfluss auf die Pflegequalität vor Ort zu nehmen.
