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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und debugge Firmware-Lösungen für die AMD Secure Encrypted Virtualization-Funktion.
- Arbeitgeber: AMD ist führend in der Technologie, die das Leben verändert und Innovationen vorantreibt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmöglichkeiten, großartige Unternehmensleistungen und ein inklusives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das an bahnbrechenden Sicherheitslösungen arbeitet und echte Auswirkungen hat.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Firmware-Entwicklung und fundierte Kenntnisse in C-Programmierung.
- Andere Informationen: Wir suchen kreative Denker, die in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir kümmern uns leidenschaftlich darum, Leben mit AMD-Technologie zu transformieren, um unsere Branche, unsere Gemeinschaften und die Welt zu bereichern. Unsere Mission ist es, großartige Produkte zu entwickeln, die die nächsten Generationen von Computererlebnissen beschleunigen – die Bausteine für Rechenzentren, künstliche Intelligenz, PCs, Gaming und Embedded. Die AMD-Kultur unterstützt unsere Mission. Wir pushen die Grenzen der Innovation, um die wichtigsten Herausforderungen der Welt zu lösen. Wir streben nach Exzellenz in der Ausführung und sind direkt, bescheiden, kollaborativ und inklusiv gegenüber unterschiedlichen Perspektiven.
Die Server Core Firmware-Gruppe von AMD sucht einen Firmware-Entwickler, der Firmware-Lösungen für die AMD Secure Encrypted Virtualization-Funktion entwirft, entwickelt und debuggt. Der Ingenieur wird neue Firmware und Testsuiten für neue Prozessoren entwickeln, mit Kunden und Partnern an neuen Initiativen zusammenarbeiten, technische Herausforderungen lösen und die Bemühungen über Engineering-Teams und Geschäftseinheiten innerhalb von AMD abstimmen. Secure Encrypted Virtualization ist ein grundlegendes Sicherheitsmerkmal im AMD EPYC-Prozessor, das den Endkunden von AMD weltweit unvergleichliche Sicherheit bietet.
Wir suchen einen selbstbewussten und erfahrenen Entwickler, der eine Leidenschaft für die Führung und Entwicklung von Firmware oder Gerätetreibern in großangelegten Produkten hat. Ein tiefes Verständnis für sichere Codierungskonzepte und ein solides Verständnis von Verschlüsselungstechnologien sind unerlässlich. Sie müssen ein Selbststarter sein, der gut in einem kleinen Team hochmotivierter Ingenieure zusammenarbeitet. Sie müssen bereit sein, an Debugging-Aktivitäten teilzunehmen, die weit über Ihre offiziellen Entwicklungsaufgaben hinausgehen, da Probleme oft eine tiefgreifende, unternehmensweite Zusammenarbeit erfordern.
ANFORDERUNGEN:
- Über 8 Jahre Erfahrung in der Entwicklung von Gerätetreibern, BIOS/UEFI oder Firmware
- Nachgewiesene Grundlagen in der C-Programmierung
- Beherrschung der Computerarchitektur
- Starke Problemlösungsfähigkeiten
- Erfahrung mit RTOS und anderen Embedded-Betriebssystemumgebungen
- Erfahrung mit Git-Quellkontrollsystemen
- Branchenerfahrung in der Entwicklung von Embedded-Firmware oder Gerätetreibern
BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN:
- Erfahrung mit x86-Serverplattformen
- Gut vertraut mit Software-Engineering-Praktiken
- Erfahrung mit dem GoogleTest-Framework
- Erfahrung mit Technologien wie DDR
- Erfahrung mit sicherheitsrelevanten Technologien wie TPM, AES, DES, RSA, AMD Secure Memory Encryption, AMD Secure Encrypted Virtualization
- Erfahrung mit JTAG-Debuggern und anderen Debugging-Tools
- Fähigkeit, unabhängig unter engen Fristen zu arbeiten und auf sich ändernde geschäftliche und technische Bedingungen mit minimaler Anleitung zu reagieren
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten: mündlich, schriftlich und zwischenmenschlich
BILDUNGSNACHWEIS:
- Ein Bachelor-Abschluss ist erforderlich
MTS Software Development Eng. Arbeitgeber: Advanced Micro Devices
Kontaktperson:
Advanced Micro Devices HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: MTS Software Development Eng.
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Suche nach Veranstaltungen oder Meetups, die sich auf Firmware-Entwicklung oder Sicherheitstechnologien konzentrieren. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen bei AMD erhalten.
✨Tip Nummer 2
Bleibe auf dem neuesten Stand der Technologien, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie z.B. TPM, AES oder JTAG-Debugger. Zeige in Gesprächen, dass du dich aktiv mit diesen Themen auseinandersetzt und bereit bist, dein Wissen einzubringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du technische Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast, und sei bereit, diese in einem Gespräch zu teilen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Da die Rolle enge Zusammenarbeit erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Betone, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Probleme zu lösen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: MTS Software Development Eng.
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die AMD für die Position des MTS Software Development Engineer sucht. Stelle sicher, dass du alle geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorhebst.
Betone relevante Erfahrungen: Fokussiere dich in deinem Lebenslauf und Anschreiben auf deine Erfahrungen in der Firmware-Entwicklung, insbesondere in Bezug auf C-Programmierung, BIOS/UEFI und Gerätetreiber. Zeige konkrete Beispiele, wie du ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten: In der Bewerbung solltest du deine starken Problemlösungsfähigkeiten betonen. Beschreibe Situationen, in denen du technische Herausforderungen erfolgreich gelöst hast, und wie du dabei mit anderen Teams zusammengearbeitet hast.
Persönliche Note: Füge eine persönliche Note hinzu, indem du deine Leidenschaft für sichere Codierung und innovative Technologien zum Ausdruck bringst. Erkläre, warum du an der Arbeit bei AMD interessiert bist und wie du zur Unternehmenskultur beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Advanced Micro Devices vorbereitest
✨Verstehe die Technologie
Mach dich mit den spezifischen Technologien und Konzepten vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie z.B. Secure Encrypted Virtualization und Verschlüsselungstechnologien. Zeige im Interview, dass du ein tiefes Verständnis für diese Themen hast.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Firmware-Entwicklung und Problemlösung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit anderen Ingenieuren erfordert, solltest du im Interview betonen, wie gut du im Team arbeitest. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um technische Probleme zu lösen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
