Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft durch strategische Portfolio- und Partnerschaftsmanagement.
- Unternehmen: Eines der führenden IT-Systemhäuser Deutschlands mit offener Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, individuelle Weiterentwicklung und attraktive Benefits.
- Weitere Informationen: Vielfalt und Inklusion sind uns wichtig – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
- Warum dieser Job: Übernehme eine Schlüsselrolle und arbeite direkt mit dem Management-Team zusammen.
- Qualifikationen: Führungserfahrung im IT-Portfolio-Management und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Du denkst Portfolio strategisch, erkennst Marktpotenziale frühzeitig und baust starke Partnerschaften mit führenden Technologieherstellern auf?
Dann gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft eines der führenden IT-Systemhäuser Deutschlands.
Als Head of Portfolio & Alliance Management verantwortest du die strategische Weiterentwicklung unseres Lösungsportfolios sowie unseres Hersteller- und Partnernetzwerks.
Dabei führst du unser Portfolio & Alliance Management Team und arbeitest eng mit Vertrieb, Engineering und Marketing zusammen.
Du berichtest direkt an unseren Chief Marketing and Portfolio Officer und trägst maßgeblich zur strategischen Weiterentwicklung unseres Unternehmens bei.
- Deine Aufgaben
- Entwicklung und Umsetzung unserer Portfolio- und Herstellerstrategie
- Steuerung und Weiterentwicklung unseres Produkt- und Serviceportfolios
- Aufbau und Pflege strategischer Hersteller- und Technologiepartnerschaften
- Verantwortung für Partnerprogramme, Business-Pläne und Zertifizierungen
- Identifikation neuer Marktpotenziale und Technologietrends
- Entwicklung von Go-to-Market-Strategien gemeinsam mit Vertrieb und Marketing
- Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Portfolio & Alliance Management Teams
- Verantwortung für relevante KPIs, Forecasts und Business Reviews
- Das bringst du mit
- Mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion sowie fundierte Erfahrung im Portfolio-, Alliance- oder Vendor Management eines IT-Systemhauses, Herstellers oder Distributors
- Erfahrung in der Entwicklung leistungsstarker Teams sowie in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit
- Strategisches und unternehmerisches Denken sowie eine strukturierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Verhandlungskompetenz
- Begeisterung für moderne IT-Infrastrukturen, Cloud- und Security-Lösungen
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Das erwartet dich
- Eine strategische Schlüsselrolle mit großem Gestaltungsspielraum
- Direkte Zusammenarbeit mit dem Chief Marketing and Portfolio Officer und dem erweiterten Management Team
- Kurze Entscheidungswege und eine offene Unternehmenskultur
- Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten
- Individuelle Weiterentwicklung und unsere AU Academy
- Attraktive Benefits und eine Unternehmenskultur, die unsere Werte GUT. ECHT. ANDERS. täglich lebt
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Vielfalt gehört für uns ganz selbstverständlich dazu.
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Head of Portfolio and Alliance Management (100-80%) Arbeitgeber: Advanced UniByte GmbH
Als Cloud Engineer (m/w/d) in unseren Rechenzentren in Frankfurt und München profitierst du von einer dynamischen Arbeitsumgebung, die Innovation und Teamarbeit fördert. Wir bieten dir nicht nur flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, sondern auch umfassende Gesundheits- und Fitnessangebote sowie einen Firmenwagen zur privaten Nutzung. Bei uns hast du die Chance, deine Fähigkeiten kontinuierlich weiterzuentwickeln und an spannenden Projekten zu arbeiten, die einen echten Unterschied machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head of Portfolio and Alliance Management (100-80%) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Advanced UniByte GmbH bewerben
Viele Unternehmen, wie Advanced UniByte GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Portfolio and Alliance Management (100-80%) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Advanced UniByte GmbH und die ausgeschriebene Position Head of Portfolio and Alliance Management (100-80%) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Advanced UniByte GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Advanced UniByte GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
