Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Verantwortung als Produkt Owner in einem agilen Scrum-Team.
- Unternehmen: Marktführer in Softwarelösungen für Sicherheits- und Gebäudeautomation.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielfältigen Entwicklungsperspektiven und regelmäßigen Firmenevents.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Softwarelösungen und übernimm früh Verantwortung.
- Qualifikationen: Erfahrung als Produkt Owner und gute Englischkenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Warum wir? Seit mehr als 30 Jahren steht die Advancis Software & Services GmbH mit Firmensitz in Langen für erfolgreiche Softwareentwicklung. Als weltweit agierender Marktführer bieten wir leistungsstarke Lösungen für Sicherheitstechnik und Gebäudeautomation.
Modernes, attraktives Arbeitsumfeld
- Eine offene und dynamische Unternehmenskultur
- Spannende Aufgaben im hochmotivierten Team
- Vielseitige Entwicklungsperspektiven, Förderung der fachlichen und persönlichen Qualifikation
- Ein attraktives Vergütungspaket mit Beteiligung am Unternehmenserfolg
- Flexible Arbeitszeiten und zwei Tage Home-Office pro Woche
- Betriebliche Krankenversicherung und -Altersvorsorge
- Benefits wie Fitness, Massage, Yoga, JobRad oder Jobticket
- Zentrales Office mit perfekter Anbindung zum öffentlichen Nahverkehr und vielen Park- sowie Lademöglichkeiten
- Regelmäßige Firmenevents
Deine Aufgaben
- Als Teil eines agilen Scrum-Teams übernimmst Du die Aufgabe des Produkt Owners im Rahmen der Entwicklung und Pflege unserer generischen Softwareplattform.
- Evaluierung und Aufbereitung neuer Anforderungen
- Erstellung von User Stories auf Grundlage der Anforderungen
- Priorisierung und Management des Product Backlogs
- Mitarbeit in unserer Produkt-Gilde
- Sprintplanung und Backlog-Refinement
- Erwartungs-Management bei den Shareholdern
Dein Profil
- IT orientiertes Studium oder eine vergleichbare berufliche Ausbildung
- Erfahrung als Produkt Owner in einem technischen anspruchsvollem Umfeld
- Erfahrung mit agilen Scrum-Teams
- Hohes Maß an Eigenverantwortung und Qualitätsbewusstsein
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse (C1-Niveau)
Neben den erforderlichen Fachkenntnissen sind für uns Talent, Kreativität, lösungsorientiertes Denken, Engagement und Spaß an der Aufgabe entscheidend.
Über uns
Die Advancis Software & Services GmbH mit Sitz in Langen entwickelt seit über 30 Jahren erfolgreich Softwarelösungen für die Sicherheits‑ und Gebäudeautomation. Als weltweit agierendes Unternehmen sind wir Marktführer in unserem Bereich. Unsere Software wird in über 80 Ländern zur Visualisierung und Steuerung in unterschiedlichsten Anwendungsbereichen eingesetzt. Bei Advancis kannst du früh Verantwortung übernehmen und hast die Möglichkeit, dich jederzeit aktiv einzubringen. Wir legen großen Wert auf eine offene, wertschätzende Zusammenarbeit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Perspektiven und Hintergründen. Denn wir sind davon überzeugt: Vielfalt stärkt Innovation und gemeinsamen Erfolg. One Advancis. Zukunft gemeinsam gestalten.
Product Owner (m/w/d) Arbeitgeber: Advancis
Die Advancis Software & Services GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein modernes und attraktives Arbeitsumfeld bietet. Mit einer offenen Unternehmenskultur, flexiblen Arbeitszeiten und vielfältigen Entwicklungsperspektiven fördert das Unternehmen sowohl die fachliche als auch persönliche Qualifikation seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von einem attraktiven Vergütungspaket, betrieblichen Gesundheits- und Altersvorsorgeleistungen sowie zahlreichen Benefits, die das Arbeiten in Langen besonders angenehm machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Product Owner (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen, also lass uns aktiv sein und unser Netzwerk erweitern!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Kontaktiere Unternehmen direkt über ihre Karriereseiten oder Social Media. Zeig Interesse an der Firma und ihren Projekten – das kommt gut an!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über die Firma und ihre Produkte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen als Produkt Owner einbringen kannst. Lass uns sicherstellen, dass wir im Interview glänzen und unsere Stärken zeigen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du zu uns passt, dann bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und vielleicht schon bald Teil unseres Teams zu sein!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Owner (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass deine Leidenschaft für die Rolle als Produkt Owner durchscheinen und erzähl uns, warum du bei Advancis arbeiten möchtest.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Projekten, in denen du als Produkt Owner gearbeitet hast und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
Achte auf die Details!:Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Anschreiben und Lebenslauf sind das A und O. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du deine Bewerbung abschickst. Wir schätzen Sorgfalt und Professionalität!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Advancis vorbereitet
✨Verstehe die Rolle des Produkt Owners
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Produkt Owners vertraut. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen in der Softwareentwicklung und im agilen Umfeld einbringen kannst, um die Anforderungen der Advancis Software & Services GmbH zu erfüllen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich User Stories erstellt, das Product Backlog priorisiert oder mit Stakeholdern kommuniziert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen während des Interviews anschaulich darzustellen.
✨Zeige dein Engagement für agile Methoden
Informiere dich über Scrum und andere agile Methoden, die in der Softwareentwicklung verwendet werden. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in einem agilen Team gearbeitet hast und welche Techniken du angewendet hast, um die Zusammenarbeit zu fördern und die Produktivität zu steigern.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Entwicklungsmöglichkeiten bei Advancis beziehen. Zeige dein Interesse an der offenen und dynamischen Arbeitsumgebung und wie du dich aktiv in das Team einbringen möchtest.
