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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen im agilen Scrum-Team.
- Arbeitgeber: Marktführer in Sicherheitstechnik und Gebäudeautomation mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Vergütungspaket, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Sozialleistungen.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielfältigen Entwicklungsperspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in C# / .NET und ein IT-orientiertes Studium oder vergleichbare Ausbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Über uns
Die Advancis Software & Services GmbH mit Firmensitz in Langen entwickelt seit über 30 Jahren erfolgreich Softwarelösungen. Als weltweit agierendes Unternehmen sind wir Marktführer im Bereich der Sicherheitstechnik und Gebäudeautomation. Unsere Software wird in über 70 Ländern zur Visualisierung und Steuerung in den unterschiedlichsten Bereichen eingesetzt.
Warum wir?
- Modernes, attraktives Arbeitsumfeld
- Eine offene und dynamische Unternehmenskultur
- Spannende Aufgaben im hochmotivierten Team
- Vielseitige Entwicklungsperspektiven, Förderung der fachlichen und persönlichen Qualifikation
- Ein attraktives Vergütungspaket mit Beteiligung am Unternehmenserfolg
- Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Regelung
- Betriebliche Krankenversicherung und -Altersvorsorge
- Weitere Sozialleistungen wie Fitness, Massage, Yoga, JobRad und mehr
Deine Aufgaben
Als Teil eines agilen Scrum-Teams übernimmst du wechselnde Aufgaben im Rahmen der Entwicklung und Pflege unserer Softwareplattform WinGuard. Abhängig von deinen persönlichen Fähigkeiten und Erfahrungen, hast du die Möglichkeit, dich in verschiedenen Bereichen einzubringen:
- Design, Architektur und Entwicklung neuer Programmfunktionen
- Refactoring und Optimierung des bestehenden Codes
- Evaluierung und Entwicklung neuer Geräteschnittstellen
- Code-Reviews im Rahmen von Pull-Requests im Team
- Mitarbeit in einer unserer Gilden (Produkt, Architektur, Dokumentation, QA, DevOps)
- Analyse und Behebung von Bugs
Dein Profil
- IT orientiertes Studium oder eine vergleichbare berufliche Ausbildung
- Erfahrung in der Software-Entwicklung mit C# / .NET 8.0
- Kenntnisse in der Software-Entwicklung mit C wünschenswert
- Hohes Maß an Eigenverantwortung und Qualitätsbewusstsein
Senior Software-Entwickler C# / .NET (m/w/d) Arbeitgeber: Advancis
Kontaktperson:
Advancis HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Software-Entwickler C# / .NET (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und mehr über die Unternehmenskultur erfahren möchtest.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle siehst, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Software-Entwicklung! Teile Projekte oder Code-Beispiele, an denen du gearbeitet hast, um dein Können zu demonstrieren. Das gibt den Personalverantwortlichen einen Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Enthusiasmus.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Software-Entwickler C# / .NET (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass dein Anschreiben an: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe die Fähigkeiten hervor, die für die Position als Senior Software-Entwickler C# / .NET wichtig sind und zeige, wie deine Erfahrungen dazu passen.
Zeig deine Leidenschaft für Software-Entwicklung: Erzähle uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und was dich an der Software-Entwicklung begeistert. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die technischen Fähigkeiten hat, sondern auch mit Herzblut dabei ist!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Advancis vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die offene und dynamische Unternehmenskultur von Advancis. Überlege dir, wie du in diese Kultur passen könntest und welche Werte dir wichtig sind. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an dem Unternehmen selbst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast, insbesondere im Bereich C# / .NET. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du zur Lösung beigetragen hast. Das gibt den Interviewern einen Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Arbeitsstil.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zu den Scrum-Teams, den aktuellen Projekten oder den Entwicklungsperspektiven sein. Zeige Interesse an der Rolle und am Unternehmen, das hinter der Softwareentwicklung steht.
✨Technische Vorbereitung nicht vergessen
Stelle sicher, dass du die neuesten Entwicklungen in C# / .NET 8.0 kennst und eventuell auch ein paar grundlegende Konzepte von C beherrschst. Möglicherweise wirst du technische Fragen oder sogar eine Coding-Challenge erhalten, also sei bereit, dein Wissen unter Beweis zu stellen.