Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden zu kosteneffizienten Testlösungen für elektro-optische Geräte.
- Unternehmen: Weltmarktführer für automatisierte Testsysteme in der Halbleiterindustrie.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit internationalen Projekten und hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit innovativen Technologien wie IoT und KI.
- Qualifikationen: Masterabschluss in Elektrotechnik oder vergleichbar, Erfahrung in optischen Messungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Advantest - Wir ermöglichen die Technologie von morgen. IoT, 5G und Künstliche Intelligenz. Unvorstellbar ohne uns. Mehr als die Hälfte aller weltweit produzierten Mikrochips durchläuft zuerst unsere Hände. Als globaler Marktführer für automatisierte Testsysteme in der Halbleiterindustrie helfen wir der Welt, die digitale Transformation zu realisieren, ermöglichen unseren Kunden, die Zukunft zu gestalten, und bieten Ihnen spannende Jobs für Pioniere.
Ihre Aufgaben
- Als Mitglied des Center Of Expertise (COE) Teams beraten Sie Kunden und Account-Teams in allen Regionen zur Implementierung kosteneffizienter Testlösungen für elektro-optische Geräte wie nächste Generation, hochintegrierte SiPh/CPO-Transceiver auf dem V93000 ATE-System, einschließlich optischer Messinstrumente und optischer Prüf- und Handhabungsgeräte.
- Identifizieren und definieren Sie aufkommende Testanforderungen für elektro-optische Transceiver, die den führenden Branchentrends wie der breiten Einführung von Siliziumphotonik und co-verpackten Optiken folgen.
- Entwerfen und implementieren Sie Testmethoden zur optischen und elektrischen Charakterisierung von Siliziumphotonik-Komponenten und integrierten Schaltungen.
- Arbeiten Sie mit F&E und dem Produktdefinitionsteam zusammen, um wirtschaftliche Testlösungen für elektro-optische Transceiver-Geräte zu definieren.
- Bereiten Sie Pre-Sales-Aktivitäten wie Kundenpräsentationen und Benchmark-Projekte vor und führen Sie diese durch.
- Treiben Sie die Einführung neuer V93000 elektro-optischer Testlösungen bei der weltweiten Kundenbasis voran.
- Bleiben Sie über Fortschritte in der Siliziumphotonik und optischen Technologien informiert.
Ihre Qualifikationen
- Master-Abschluss in Elektronik/Elektrotechnik oder gleichwertig (idealerweise mit dem Schwerpunkt Optik/Optoelektronik).
- Nachgewiesene Fachkenntnisse in optischen Messungen von elektro-optischen Geräten, einschließlich der versierten Nutzung der erforderlichen Testinstrumente (z.B. Laser, Leistungsmesser, Schalter, Dämpfer, OSA, optisches DSO usw.), Faser- und Steckverbindungsbaugruppen, Geräteprüf- und Handhabungsgeräte sowie Testautomatisierung.
- Vertraut mit dem Linux-Betriebssystem und der Programmiersprache Java, Erfahrung mit Datenanalysetools und Skriptsprachen (z.B. Python, MATLAB).
- Erfahrung mit automatisierten Tests von CMOS-Geräten, insbesondere auf der V93000 ATE-Plattform.
- Einblicke in die Hochvolumenfertigungsprozesse und Testansätze der Siliziumphotonik, typische Gerätearchitekturen (wie MZI, MRR, Kuppler usw.) einschließlich ihrer Eigenschaften und Abhängigkeiten (z.B. von Polarisation, Wellenlänge).
- Ausgezeichnete Englischkenntnisse, Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
- Starke Problemlösungs-, Debugging- und analytische Fähigkeiten.
- Fähigkeit, Projekte zu leiten / Projektmanagementfähigkeiten.
- Proaktive, selbstdisziplinierte und hochmotivierte Einstellung.
- Ausgezeichnete Kundenorientierung mit einer ausgeprägten Unterstützungsmentalität.
- Fähigkeit und Motivation, in funktionsübergreifenden Projektteams in einem globalen Umfeld zu arbeiten / guter Teamplayer.
- Flexibilität für internationale Reisen (bis zu 20%).
Unser Angebot
- Flexible und vertrauensvolle Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage + Option auf zusätzliche Urlaubstage, mobiles Arbeiten, individuelle Teilzeitmodelle und Programme für längere Abwesenheiten.
- Attraktives Gehalt, Beteiligung am Erfolg von Advantest durch unser außergewöhnlich attraktives Bonusprogramm sowie zahlreiche Zuschüsse, Rabatte und Angebote (z.B. Fahrradleasing).
- Strukturierte Einarbeitungsprogramme und Mentoring, Entwicklungsgespräche, technische und Soft-Skill-Trainings, Sprachkurse und Wissenssitzungen.
- Ergonomische Arbeitsumgebung, Sport- und Fitnessmöglichkeiten sowie Veranstaltungen (z.B. Global Challenge) sowie Gesundheitstage.
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge, umfassende Versicherungsdeckung und Unterstützung in Notfallsituationen.
Gehen Sie Ihren nächsten Karriereschritt mit uns! Bewerben Sie sich jetzt, vorzugsweise über unser Online-Bewerbungstool. Bei Fragen steht Ihnen Ann-Kathrin Rupp unter +49 (0) 7031.204.8022 gerne zur Verfügung.
Für weitere Informationen besuchen Sie: www.advantest-career.de
Application consultant electro-optical (transceiver) test - Center Of Expertise (m/f/d) - Advantest Europe GmbH Arbeitgeber: Advantest Europe GmbH
Advantest ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an der Spitze der digitalen Transformation zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen und einem attraktiven Bonusprogramm fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung durch strukturierte Einarbeitungsprogramme und Schulungen, sondern auch Ihr Wohlbefinden mit einem ergonomischen Arbeitsumfeld und Fitnessangeboten. In Böblingen erwartet Sie eine dynamische und unterstützende Unternehmenskultur, die Teamarbeit und Innovation schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Application consultant electro-optical (transceiver) test - Center Of Expertise (m/f/d) - Advantest Europe GmbH erhalten könntest
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Advantest Europe GmbH und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei Advantest Europe GmbH interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Application consultant electro-optical (transceiver) test - Center Of Expertise (m/f/d) - Advantest Europe GmbH mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Advantest Europe GmbH unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Advantest Europe GmbH!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Advantest Europe GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Advantest Europe GmbH beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
