Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte die Beschaffung von hochwertigen Komponenten und entwickle Strategien zur Kostenoptimierung.
- Unternehmen: Globaler Marktführer in der Halbleiterindustrie mit innovativer Technologie.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und Teamgeist.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Abschluss in Supply Chain Management oder ähnlichem und 5+ Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir ermöglichen die Technologie von morgen. IoT, 5G und Künstliche Intelligenz. Unvorstellbar ohne uns. Mehr als die Hälfte aller weltweit produzierten Mikrochips durchläuft zuerst unsere Hände. Als globaler Marktführer für automatisierte Testsysteme in der Halbleiterindustrie helfen wir der Welt, die digitale Transformation zu realisieren, ermöglichen unseren Kunden, die Zukunft zu gestalten, und bieten Ihnen spannende Jobs für Pioniere.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Der Commodity Manager - CM HLA (Contract Manufacturer Higher Level Assemblies) ist verantwortlich für das Management des Warengruppenbereichs „Higher Level Assemblies“ des Vertragsherstellers.
- Entwicklung und Implementierung von Warengruppenstrategien zur Sicherstellung der Verfügbarkeit hochwertiger Waren zu den besten Preisen.
- Überwachung von Markttrends, Bewertung von Risikofaktoren und Identifizierung von Möglichkeiten zur Kostenreduzierung oder Verbesserung der Effizienz in der Lieferkette.
- Wesentliche Rolle bei der Aufrechterhaltung einer stabilen Versorgung mit wichtigen Materialien, während Kosten optimiert und Risiken im Einklang mit der Geschäfts- und Lieferkettenstrategie gemindert werden.
Warengruppenstrategie:
- Verstehen des Lebenszyklusmanagements jedes Lieferanten innerhalb der Warengruppe zur Steuerung der nächsten Schritte und Beurteilung, ob es zur Warengruppenstrategie passt (einschließlich Risikomanagement).
- Überwachung und Verwaltung des Wertes der Lieferanten innerhalb der Warengruppe: Bewertung, ob das Ergebnis des Lieferantenleistungsmanagements zur Warengruppenstrategie passt und entsprechende Maßnahmen vorantreiben.
- Definition und Anpassung der Beschaffungsstrategie innerhalb der Warengruppe: Ausgaben, Preisentwicklung, Lieferzeitentwicklung, Kostensenkungsmöglichkeiten und Verbindlichkeiten müssen zur Warengruppenstrategie passen.
- Vertragsmanagement: Sicherstellung einer ausreichenden Vertragsabdeckung strategischer Lieferanten und Definition, was innerhalb eines Vertrags abgedeckt werden muss, um die Warengruppenstrategie zu unterstützen.
- Abstimmung mit F&E und Produktentwicklung über zukünftige Technologieforderungen für die Warengruppe.
Ihre Qualifikationen:
- Abschluss in Supply Chain Management, Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder ähnlichem.
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Warengruppenmanagement, in der Beschaffung oder im Einkauf.
- Erfahrung und Branchenkenntnis der Warengruppe (CM HLA).
- Erfahrung in Verhandlungen und im Lieferantenmanagement.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit global matrix-organisierten Teams und über Geschäftsbereiche hinweg.
- Analytisches Denken & Problemlösung - Mittelstufe.
- Vertragsmanagement - Mittelstufe.
- Kostenkontrolle und Analyse - Fortgeschritten.
- Bedarfsmanagement - Mittelstufe.
- Verhandlung - Fortgeschritten.
- Preisverhandlung und Strategien - Mittelstufe.
- Einkauf - Fortgeschritten.
- Risikomanagement - Mittelstufe.
- Stakeholder-Management - Mittelstufe.
- Strategische Planung - Mittelstufe.
- Supply Chain Management - Fortgeschritten.
Unser Angebot:
- Flexibilität, attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten, Fitnessangebote, Sicherheit.
- Flexible und vertrauensbasierte Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage + Option auf zusätzliche Urlaubstage, mobiles Arbeiten, individuelle Teilzeitmodelle und Programme für längere Abwesenheiten.
- Attraktives Gehalt, Beteiligung am Erfolg von Advantest durch unser außergewöhnlich attraktives Bonusprogramm sowie zahlreiche Zuschüsse, Rabatte und Angebote (z.B. Fahrradleasing).
- Strukturierte Einarbeitungsprogramme und Mentoring, Entwicklungsgespräche, technische und soziale Schulungen, Sprachkurse und Wissensveranstaltungen.
- Ergonomische Arbeitsumgebung, Sport- und Fitnessmöglichkeiten sowie Veranstaltungen (z.B. Global Challenge) sowie Gesundheitstage.
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge, umfassende Versicherungsleistungen und Unterstützung in Notfällen.
Gehen Sie den nächsten Karriereschritt mit uns! Bewerben Sie sich jetzt, vorzugsweise über unser Online-Bewerbungstool.
Commodity Manager - Contract Manufacturer HLA (m/f/d) gesucht Arbeitgeber: Advantest Europe GmbH
Advantest ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an der Spitze der digitalen Transformation zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen und einem attraktiven Bonusprogramm fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung durch strukturierte Einarbeitungsprogramme und Schulungen, sondern bieten auch ein gesundes Arbeitsumfeld mit zahlreichen Fitness- und Gesundheitsangeboten. In Böblingen profitieren Sie von einer inspirierenden Unternehmenskultur, die Innovation und Teamarbeit in den Mittelpunkt stellt.
