Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Implementierung digitaler Engineering-Fähigkeiten in spannenden Projekten.
- Unternehmen: Weltmarktführer für automatisierte Testsysteme in der Halbleiterindustrie.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, attraktive Gehälter und umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und internationalem Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation mit und arbeite an innovativen Technologien wie IoT und KI.
- Qualifikationen: Studium in Ingenieurwissenschaften und Erfahrung mit digitalen Tools erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Advantest - Wir ermöglichen die Technologie von morgen. IoT, 5G und Künstliche Intelligenz. Unvorstellbar ohne uns. Mehr als die Hälfte aller weltweit produzierten Mikrochips durchläuft zuerst unsere Hände. Als globaler Marktführer für automatisierte Testsysteme in der Halbleiterindustrie helfen wir der Welt, die digitale Transformation zu realisieren, ermöglichen unseren Kunden, die Zukunft zu gestalten, und bieten Ihnen spannende Jobs für Pioniere.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Unterstützung bei der Implementierung und dem Betrieb von Digital Engineering-Fähigkeiten innerhalb zugewiesener Bereiche oder Projekte
- Beitrag zur bereichsübergreifenden Zusammenarbeit mit F&E, Supply Chain, IT und anderen Stakeholdern durch Bereitstellung von Ingenieureingaben und Feedback
- Unterstützung von Pilotprojekten, Rollouts und Verbesserungsinitiativen für Digital Engineering-Lösungen unter Anleitung von erfahrenen Teammitgliedern
- Hilfe bei der Analyse von Ingenieurabläufen und Identifizierung von Verbesserungspotenzialen in Bezug auf Effizienz, Qualität und Datenkonsistenz
- Unterstützung von Adoptionsaktivitäten wie Dokumentation, Benutzersupport und Vorbereitung von Schulungen
- Beitrag von Daten und Feedback zur Bewertung der Effektivität von Digital Engineering-Lösungen und -Verbesserungen
Ihre Qualifikationen:
- Universitätsabschluss in Elektrotechnik, Mechatronik, Maschinenbau, Informatik oder einer vergleichbaren technischen Disziplin
- Mehrjährige Berufserfahrung in Ingenieurumgebungen, vorzugsweise mit tiefem Engagement in der Nutzung, dem Rollout und der Wartung digitaler Werkzeuge und Prozesse
- Solides Verständnis von Konzepten des Produktlebenszyklusmanagements (PLM) und Erfahrung mit Ingenieurauthoring- oder Lebenszyklussystemen (z.B. Windchill, Teamcenter, Xpedition, NX)
- Bereitschaft, neue Methoden, Werkzeuge und Prozesse in einer strukturierten Ingenieurumgebung zu lernen und anzuwenden
- Analytische Denkweise mit einem pragmatischen, lösungsorientierten Arbeitsstil
- Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit in bereichsübergreifenden und internationalen Teams
- Fließend in Englisch; Deutschkenntnisse sind von Vorteil
Unser Angebot:
- Flexibilität
- Vorteile
- Entwicklung
- Fitness
- Sicherheit
- Flexible und vertrauensbasierte Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage + Option auf zusätzliche Urlaubstage, mobiles Arbeiten, individuelle Teilzeitmodelle und Programme für längere Abwesenheiten
- Attraktives Gehalt, Beteiligung am Erfolg von Advantest durch unser außergewöhnlich attraktives Bonusprogramm sowie zahlreiche Zuschüsse, Rabatte und Angebote (z.B. Fahrradleasing)
- Strukturierte Einarbeitungsprogramme und Mentoring, Entwicklungsgespräche, technische und soziale Schulungen, Sprachkurse und Wissenssitzungen
- Ergonomische Arbeitsumgebung, Sport- und Fitnessmöglichkeiten sowie Veranstaltungen (z.B. Global Challenge) sowie Gesundheitstage
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge, umfassende Versicherungsdeckung und Unterstützung in Notfallsituationen
Gehen Sie den nächsten Karriereschritt mit uns! Bewerben Sie sich jetzt, vorzugsweise über unser Online-Bewerbungstool. Bei Fragen steht Ihnen Alena Nicolai unter +49 (0) 7031.204.8380 gerne zur Verfügung.
Für weitere Informationen besuchen Sie: www.advantest-career.de
Engineer for Digital Engineering (m/f/d) gesucht Arbeitgeber: Advantest Europe GmbH
Advantest ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an der Spitze der digitalen Transformation in der Halbleiterindustrie zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen und einem attraktiven Bonusprogramm fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und bietet zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten durch strukturierte Einarbeitungsprogramme und Schulungen. In Böblingen profitieren Sie von einem ergonomischen Arbeitsumfeld und einem starken Teamgeist, der durch internationale Zusammenarbeit und innovative Projekte geprägt ist.
