Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite globale Strategien für Power Module und Standard-Halbleiterkomponenten.
- Unternehmen: Weltmarktführer in automatisierten Testsystemen für die Halbleiterindustrie.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit exzellenten Karrierechancen und internationalem Reisen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation und arbeite an zukunftsweisenden Technologien.
- Qualifikationen: Erfahrung im globalen Commodity Management und strategischem Sourcing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Advantest - Wir ermöglichen die Technologie von morgen. IoT, 5G und Künstliche Intelligenz. Unvorstellbar ohne uns. Mehr als die Hälfte aller weltweit produzierten Mikrochips durchläuft zuerst unsere Hände. Als globaler Marktführer für automatisierte Testsysteme in der Halbleiterindustrie helfen wir der Welt, die digitale Transformation zu realisieren, ermöglichen unseren Kunden, die Zukunft zu gestalten, und bieten Ihnen spannende Jobs für Pioniere.
Ihre Verantwortlichkeiten
Der Global Commodity Leader (CTL) ist verantwortlich für die Zusammenarbeit mit den Geschäftsbereichen von Advantest, F&E, Qualität, Produktengineering und Supply Chain-Organisationen weltweit, um die aktuellen und zukünftigen Bedürfnisse der zugewiesenen Warengruppen zu bestimmen und globale Warengruppenstrategien zu entwickeln, umzusetzen und kontinuierlich weiterzuentwickeln. Der CTL leitet globale, bereichsübergreifende Warengruppenteams und vertritt das Unternehmen bei der Identifizierung von Möglichkeiten zur Wertschöpfung durch strukturiertes Warengruppenmanagement, Lieferantenentwicklung und Risikominderung.
Wesentliche Verantwortlichkeiten
- Leitung der globalen Warengruppenstrategie für die zugewiesenen Kategorien (Power Modules, Standard Semiconductor Components) mit aktiver Teilnahme aller wichtigen Geschäftsbereiche und F&E-Organisationen.
- Entwicklung/Verbesserung, Implementierung und Ausführung globaler Warengruppenstrategien zur Kostenreduzierung, Sicherstellung der Lieferkontinuität, Zugang zu Technologien und Reduzierung von Abhängigkeiten für jede Warengruppe.
- Identifizierung, Bewertung und Entwicklung von Lieferanten, die in der Lage sind, zukünftige Technologien zu liefern.
- Proaktive Reduzierung von Einzellieferanten- und regionalen Abhängigkeiten durch Qualifizierung alternativer Lieferanten und Lösungskonzepte.
- Leitung oder Mitleitung globaler Lieferantenverhandlungen und vertraglicher Rahmenbedingungen in enger Zusammenarbeit mit dem Supplier Relationship Management.
- Bewertung von Markttrends, aufkommenden Technologien und alternativen Lösungen und deren Übersetzung in umsetzbare Beschaffungs- und Technologietransformationsstrategien.
Ihr Profil
- Starke Stakeholder-Management- und Einflussfähigkeiten über Funktionen und Hierarchien hinweg.
- Strategisches Denken mit der Fähigkeit, kurzfristige Ausführung und langfristige Technologiepositionierung auszubalancieren.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten über Kulturen und Regionen hinweg.
- Solides technisches Verständnis ohne die Notwendigkeit tiefgehender komponentenspezifischer Designkenntnisse.
- Hohe persönliche Initiative, Struktur und Ergebnisorientierung.
Qualifikationen
- Abschluss in Ingenieurwesen oder Betriebswirtschaft; bevorzugt Hintergrund in Elektronik/Elektrotechnik.
- Mindestens 8-10 Jahre Erfahrung im globalen Warengruppenmanagement, strategischen Beschaffung oder verwandten Führungsrollen.
- Erfahrung in der Arbeit mit Leistungskomponenten und/oder Modulen.
- Erfahrung in der Verwaltung komplexer, technologiegetriebener Warengruppen in der Halbleiter- oder vergleichbaren Hochkomplexitätsbranchen.
- Nachgewiesene Erfahrung im Lieferantenbeziehungsmanagement und in der Lieferantenentwicklung.
Reise
Etwa 15-20% internationale Reisen werden erwartet.
Unser Angebot
- Flexibilität, attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und zahlreiche Vorteile.
- Strukturierte Einarbeitungsprogramme und Mentoring, Entwicklungsgespräche, technische und Soft-Skill-Trainings, Sprachkurse und Wissenssitzungen.
- Ergonomische Arbeitsumgebung, Sport- und Fitnessmöglichkeiten sowie Gesundheitstage.
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge und umfassende Versicherungsleistungen.
Gehen Sie den nächsten Karriereschritt mit uns! Bewerben Sie sich jetzt, vorzugsweise über unser Online-Bewerbungstool.
Global Commodity Leader (CTL) - Power Modules, Standard Semiconductor Components (m/f/d) - Böblingen Arbeitgeber: Advantest Europe GmbH
Advantest ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an der Spitze der Technologieentwicklung zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Mitarbeiterwohlbefinden schaffen wir eine unterstützende und innovative Arbeitsumgebung in Böblingen. Profitieren Sie von attraktiven Vergütungen, einem umfassenden Bonusprogramm und einer Vielzahl von Zusatzleistungen, während Sie Teil eines globalen Teams sind, das die digitale Transformation vorantreibt.
