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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Hardware- und Testsoftwarelösungen in einem internationalen Team.
- Arbeitgeber: Werde Teil des globalen Marktführers für automatisierte Testsysteme in der Halbleiterindustrie.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und zahlreiche Corporate Benefits warten auf dich.
- Warum dieser Job: Erlebe eine dynamische Unternehmenskultur und trage zur digitalen Transformation bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor-, Master- oder Doktorgrad in Elektrotechnik erforderlich; Englischkenntnisse mindestens CEFR C1.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sind garantiert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mehr als die Hälfte aller weltweit produzierten Mikrochips durchlaufen zuerst unsere Hände. Als globaler Marktführer für automatisierte Testsysteme in der Halbleiterindustrie helfen wir der Welt, die digitale Transformation zu realisieren, ermöglichen unseren Kunden, die Zukunft zu gestalten und bieten Ihnen spannende Jobs für Pioniere.
Als Product Engineer im SoC Test Supply Chain Team werden Sie folgende Ziele verfolgen:
- Aktives Vorantreiben von Anforderungen der Lieferkette in das Hardware- und Testsoftwaredesign.
- Ein internationales Umfeld.
Voraussetzungen:
- Abschluss: Bachelor-, Master- oder Doktortitel in Elektrotechnik oder Elektronik.
- Fließende Englischkenntnisse (mindestens CEFR C1), idealerweise auch Deutsch, aber ein CEFR B1 wäre ausreichend.
Benefits:
- Flexible und vertrauensbasierte Arbeitszeiten.
- 30 Urlaubstage + Option auf zusätzliche Urlaubstage.
- Mobiles Arbeiten, individuelle Teilzeitmodelle und Programme für längere Abwesenheiten.
- Attraktives Gehalt, Beteiligung am Erfolg von Advantest durch unser äußerst attraktives Bonusprogramm sowie zahlreiche Zuschüsse, Rabatte und Angebote (z.B. Fahrradleasing).
- Strukturierte Einarbeitungsprogramme und Mentoring, Entwicklungsgespräche, technische und soziale Schulungen, Sprachkurse und Wissenssitzungen.
- Ergonomische Arbeitsumgebung, Sport- und Fitnessmöglichkeiten sowie Veranstaltungen (z.B. Global Challenge) und Gesundheitstage.
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge, umfassende Versicherungsdeckung und Unterstützung in Notfällen.
Bewerben Sie sich jetzt, vorzugsweise über unser Online-Bewerbungstool. Möchten Sie mehr über Jobs bei Advantest und über unseren einzigartigen Teamgeist erfahren? Unsere Mitarbeiter geben Ihnen persönliche Einblicke in unser Arbeitsumfeld.
Product Engineer (m/w) Arbeitgeber: Advantest Europe GmbH
Kontaktperson:
Advantest Europe GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Product Engineer (m/w)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der Halbleiterindustrie. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch, wie sich die Branche entwickelt und welche Herausforderungen sie hat.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, insbesondere bei Veranstaltungen oder Online-Foren. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, mehr über die Unternehmenskultur und spezifische Anforderungen für die Position zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen in Bezug auf Hardware- und Softwaredesign zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Problemlösungsfähigkeiten zeigen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Sprachkenntnisse aktiv im Gespräch. Wenn du Deutsch sprichst, nutze die Gelegenheit, um dies zu demonstrieren, auch wenn es nur auf einem grundlegenden Niveau ist. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich in ein internationales Team einzufügen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Product Engineer (m/w)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Product Engineer erforderlich sind. Notiere dir wichtige Punkte, die du in deiner Bewerbung ansprechen möchtest.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben deine akademischen Abschlüsse in Elektrotechnik oder verwandten Bereichen sowie relevante Erfahrungen hervorheben. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten den Anforderungen der Stelle entsprechen.
Sprache und Kommunikation: Da fließende Englischkenntnisse (mindestens CEFR C1) gefordert sind, solltest du dies in deiner Bewerbung betonen. Wenn du auch Deutsch sprichst, erwähne dies ebenfalls, um deine Vielseitigkeit zu zeigen.
Persönliche Note: Füge deinem Anschreiben eine persönliche Note hinzu, indem du erklärst, warum du dich für die Position und das Unternehmen interessierst. Zeige deine Begeisterung für die digitale Transformation und wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Advantest Europe GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Halbleiterindustrie und die Rolle von Testsystemen. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Trends in diesem Bereich verstehst.
✨Technisches Wissen demonstrieren
Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten, die dein Wissen in der Elektrotechnik betreffen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deinem Studium oder deiner bisherigen Arbeit zu nennen.
✨Sprachkenntnisse hervorheben
Da fließendes Englisch und idealerweise auch Deutsch gefordert sind, solltest du deine Sprachkenntnisse im Gespräch aktiv einbringen. Zeige, dass du in einem internationalen Umfeld kommunizieren kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite einige Fragen zur Unternehmenskultur und den Entwicklungsmöglichkeiten vor. Dies zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob sie zu dir passt.
