Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle moderne Softwarelösungen fĂŒr automatisierte Tests von Digital SoCs der nĂ€chsten Generation.
- Arbeitgeber: WeltmarktfĂŒhrer in automatisierten Testsystemen mit innovativer Technologie.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, attraktives Gehalt und Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit modernster Technologie und arbeite in einem agilen Team.
- GewĂŒnschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder verwandten Disziplinen und starke C++ Kenntnisse.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 ⏠pro Jahr.
Advantest - Wir ermöglichen die Technologie von morgen. IoT, 5G und KĂŒnstliche Intelligenz. Ohne uns undenkbar. Als WeltmarktfĂŒhrer automatisierter Testsysteme in der Halbleiterindustrie gehen mehr als die HĂ€lfte aller weltweit produzierten Mikrochips zuerst durch unsere HĂ€nde. Unser Technologievorsprung gibt der Welt eine Antwort auf die Digitalisierung, unseren Kunden die Möglichkeit, Zukunft zu gestalten und dir spannende Jobs fĂŒr Vorreiter.
Du suchst nach Antworten und Möglichkeiten fĂŒr deine Zukunft? Am Standort Böblingen bieten wir dir beides.
Dein Verantwortungsbereich
- Entwicklung von modernen Softwarelösungen fĂŒr das automatisierte Testen von Digital SoCs der nĂ€chsten Generation mit Fokus auf höchste QualitĂ€ts-, ZuverlĂ€ssigkeits- und Leistungsstandards.
- Sie arbeiten sich zielstrebig in den Softwarebereich Digital Device drivers/Embedded SW und die dort verwendete Hardware des Chip Testsystems ein.
- Sie entwickeln und pflegen multithreadfÀhigen, hochoptimierten C++-Code unter Verwendung modernster Algorithmen.
- Sie entwickeln Prototypen zur Evaluierung und Weiterentwicklung innovativer Konzepte.
- Sie arbeiten mit einer hochmodernen Entwicklungsumgebung auf leistungsstarken Linux-Workstations, um neue FunktionalitÀten in hoher QualitÀt zu realisieren.
- Sie arbeiten als Mitglied eines selbstorganisierten, agilen Teams nach agilen Prinzipien in einer an Ihre persönlichen und TeambedĂŒrfnisse angepassten Arbeitsumgebung.
- Im Rahmen der Integration von Software und Hardware arbeiten Sie funktionsĂŒbergreifend mit Experten aus Embedded / den jeweiligen Software Driver Teams und Hardware zusammen.
Dein Profil
- Ihr Hochschulstudium im Bereich Informatik, Softwaretechnik, Elektrotechnik oder verwandten Disziplinen haben Sie mit ĂŒberdurchschnittlichen Leistungen abgeschlossen.
- AusgeprÀgte Programmierkenntnisse in C++ 17 (oder neuer).
- Fundiertes VerstÀndnis von Software-Design-Konzepten und -Methoden, OOP, Algorithmen und Datenstrukturen.
- Praktische Kenntnisse in objektorientierter Analyse und Design, Design Patterns und Testautomatisierung.
- AusgeprÀgte analytische Denkweise, datenbasierte Problemanalyse und Problemlösungskompetenz.
- Fundierte Kenntnisse der Grundlagen der Elektrotechnik und Messtechnik.
- Sie haben gute KommunikationsfÀhigkeiten in Englisch.
- Sie arbeiten lösungsorientiert mit Kolleginnen und Kollegen zusammen und fördern ein positives Miteinander.
- Eine schnelle Auffassungsgabe und eine selbstÀndige, strukturierte Arbeitsweise setzen wir voraus.
- Das Arbeiten in einem international besetzten Team ist fĂŒr Sie selbstverstĂ€ndlich.
Bevorzugte Qualifikationen
- Kenntnisse im Bereich digitaler Prozessoren, High Performance Compute.
- Erfahrung mit SW-Engineering-Konzepten wie: ParallelitÀt, Wiederverwendbarkeit, Wartbarkeit, DFT.
- Erfahrung in SW-Entwicklung unter Linux.
- Erfahrung mit GIT, Eclipse, JIRA, Python, Ruby und/oder anderen Skriptsprachen.
- Erfahrung mit agilen SW-Entwicklungsmethoden, z.B. SCRUM und SAFe.
- Gute Deutschkenntnisse.
Unser Angebot
- FlexibilitÀt, Leistung, Entwicklung, Gesundheit, Sicherheit.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung, Vertrauensarbeitszeit, 30 Urlaubstage + Option auf zusĂ€tzliche Urlaubstage, mobiles Arbeiten, individuelle Teilzeitmodelle und Programme fĂŒr lĂ€ngere Auszeiten.
- Attraktives Jahresgehalt, Beteiligung am Unternehmenserfolg in Form eines TOP-Bonusprogrammes sowie zahlreiche ZuschĂŒsse, VergĂŒnstigungen und Angebote (z.B. Fahrrad-Leasing).
- Strukturierte Einarbeitungsprogramme und Mentoring, EntwicklungsgesprÀche, Fachspezifische und Softskill-Trainings, Sprachkurse und Knowledge Sessions.
- Ergonomische ArbeitsplÀtze, Sport-Events und -Aktionen (z.B. Global Challenge) oder auch Gesundheitstage.
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge, breiter Versicherungsschutz und UnterstĂŒtzung in Notsituationen.
Geh mit uns deinen nĂ€chsten Karriereschritt! Bewirb dich dafĂŒr bitte bevorzugt ĂŒber unser Online-Bewerbungstool. Deine Fragen beantwortet dir Alena Nicolai gerne vorab unter +49 (0) 7031.204.8380.
R&D Engineer Software, HW layer Digital/DC (C++) (m/f/d) Arbeitgeber: Advantest Europe GmbH
Kontaktperson:
Advantest Europe GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps đ€«
So bekommst du den Job: R&D Engineer Software, HW layer Digital/DC (C++) (m/f/d)
âšTipp Nummer 1
Netzwerken ist der SchlĂŒssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps â das kann dir helfen, einen FuĂ in die TĂŒr zu bekommen.
âšTipp Nummer 2
Bereite dich auf VorstellungsgesprĂ€che vor, indem du hĂ€ufige Fragen ĂŒbst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeig Interesse an den Projekten und der Unternehmenskultur von Advantest!
âšTipp Nummer 3
Mach dich mit den neuesten Technologien und Trends in der Softwareentwicklung vertraut, besonders im Bereich C++. Das zeigt, dass du engagiert bist und mit den Entwicklungen Schritt hÀltst.
âšTipp Nummer 4
Bewirb dich direkt ĂŒber unsere Website! So zeigst du dein Interesse und bekommst die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft fĂŒr innovative Technologien zu betonen!
Diese FĂ€higkeiten machen dich zur top Bewerber*in fĂŒr die Stelle: R&D Engineer Software, HW layer Digital/DC (C++) (m/f/d)
Tipps fĂŒr deine Bewerbung đ«Ą
Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. ErzĂ€hl uns, warum du dich fĂŒr die Stelle als R&D Engineer interessierst und was dich an der Arbeit bei Advantest begeistert.
Betone deine C++-Kenntnisse!: Da wir nach jemandem mit starken C++-FÀhigkeiten suchen, solltest du in deiner Bewerbung konkret auf deine Erfahrungen und Projekte eingehen. Zeig uns, wie du moderne Softwarelösungen entwickelt hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
Sei strukturiert und klar!: Achte darauf, dass deine Bewerbung ĂŒbersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende AbsĂ€tze und AufzĂ€hlungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person fĂŒr unser Team bist!
Bewirb dich ĂŒber unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungstool. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein VorstellungsgesprÀch bei Advantest Europe GmbH vorbereitest
âšVerstehe die Technologie
Mach dich mit den neuesten Trends in IoT, 5G und KI vertraut. Zeige im Interview, dass du die Technologien, die Advantest nutzt, verstehst und wie sie in der Halbleiterindustrie angewendet werden.
âšC++ Kenntnisse demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine Programmierkenntnisse in C++ zu zeigen. Vielleicht kannst du ein kleines Projekt oder Beispielcode mitbringen, um deine FÀhigkeiten zu veranschaulichen und zu erklÀren, wie du Probleme gelöst hast.
âšAgile Methoden verstehen
Informiere dich ĂŒber agile Entwicklungsmethoden wie SCRUM und SAFe. Sei bereit, darĂŒber zu sprechen, wie du in einem agilen Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
âšFragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nÀchsten Projekten, an denen sie arbeiten.