Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die globalen Supply Chain Prozesse und entwickle innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: Advantest Europe GmbH, ein führendes Unternehmen in der Hochtechnologie.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Globale Zusammenarbeit und spannende Herausforderungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der Supply Chain.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Informatik oder Betriebswirtschaft und Erfahrung in Unternehmensarchitektur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Aufgabe
Ihr Beitrag
- Als Teil der Supply Chain Operations und Reengineering-Projekte gestalten Sie, wie die Supply Chain-Planungsprozesse in unsere globale Architektur bei Advantest eingebettet sind, die alle Geschäfts- und Funktionsbereiche abdeckt.
- Agieren Sie als Lösungsführer und Berater, um effektiv mit den Geschäftsanwendern zusammenzuarbeiten, um die gewünschten Ergebnisse zu erzielen und geeignete Lösungen zu entwerfen.
- Entwickeln und betreiben Sie eine global skalierbare Nachfrage- und Angebotsplanungsplattform und treiben Sie die Implementierung eines globalen S&OP-Prozesses voran.
- Arbeiten Sie mit Fachexperten weltweit zusammen, um skalierbare Lösungen zu entwickeln, die sowohl globale Ziele als auch lokale Bedürfnisse bedienen.
- Leiten Sie die erforderlichen Änderungen und unterstützen Sie die Geschäftsanwender auf ihrem Adoptionsweg.
- Vermittler zwischen Geschäftsanwendern, IT und externen Beratern.
- Entwickeln und pflegen Sie die Vision, Strategie und Roadmap der Unternehmensarchitektur, um die Geschäftsziele mit geschäftlichen und technologischen Fähigkeiten in Einklang zu bringen.
- Agieren Sie als strategischer Berater und arbeiten Sie mit Geschäfts- und IT-Leitern zusammen, um Innovations- und Transformationsmöglichkeiten zu identifizieren.
- Verstehen Sie die Geschäftsanforderungen und deren Auswirkungen auf die Architektur; entwickeln Sie E2E integrierte Lösungen zur Erfüllung der Anforderungen; beraten Sie, wie geschäftliche Bedürfnisse mit bestehenden oder erforderlichen zukünftigen Architekturkomponenten angesprochen werden können; übersetzen Sie Aspekte der Unternehmensarchitektur in bedeutungsvolle, leicht verständliche, relevante Informationen für die internen Stakeholder.
- Analysieren Sie aufkommende Trends und Technologien, bewerten Sie deren potenzielle Auswirkungen und empfehlen Sie Adoptionsstrategien.
- Leiten Sie das Design einer E2E skalierbaren und modularen integrierten Architektur, um das Wachstum von Advantest zu ermöglichen.
- Fördern Sie die bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit Geschäfts-, Prozess-, Daten- und Lösungsarchitekten sowie Geschäftspartnern, um architektonische Kohärenz sicherzustellen.
- Richten Sie Architekturstandards und -prinzipien ein und verwalten Sie diese; Prozessverantwortlicher für den Architekturlebenszyklus.
- Fördern und tragen Sie zur bereichsübergreifenden Governance für wichtige Entscheidungen bei.
- Unterstützen Sie das Transformationsteam des Business Process Reengineering bei ganzheitlichen architektonischen Überprüfungen von bereichsübergreifenden Projekten.
Qualifikation
- Bachelor- oder Masterabschluss in Informatik, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Unternehmensarchitektur, Lösungsarchitektur oder Prozessumwandlung in einem globalen, hochmodernen Umfeld.
- Erfahrung mit TOGAF oder Zachman; Lean Six Sigma & BPMN ist von Vorteil.
- Starkes Verständnis für digitale Transformation und Technologietrends (z.B. digitale Souveränität, Datenschutz; IoT, KI, Cloud); starke technische Kenntnisse oder IT-Hintergrund.
- Strategisches Denken und die Fähigkeit, die Zusammenhänge im gesamten Unternehmen zu erkennen.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Kollaborationsfähigkeiten im globalen Kontext.
- Selbststarter mit analytischem Denkvermögen, Fähigkeit, in technische Details einzutauchen und gleichzeitig wichtige Geschäftspartner (auf C-Ebene) zu managen.
Global Power User Maestro in Supply Chain (m/f/d) Arbeitgeber: Advantest
Kontaktperson:
Advantest HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Global Power User Maestro in Supply Chain (m/f/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen könnten, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Erfahrungen und Fähigkeiten klar kommunizierst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige dein Interesse! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt bei den Verantwortlichen nachzufragen. Lass uns zusammen eine überzeugende Nachricht formulieren, die dein Engagement zeigt.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, deine Bewerbung zu optimieren und die besten Chancen auf ein Vorstellungsgespräch zu haben. Lass uns gemeinsam deine Strategie entwickeln!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Global Power User Maestro in Supply Chain (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen, nicht nur deinen Lebenslauf.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Rolle des Global Power User Maestro passen.
Erzähl eine Geschichte!: Nutze deine Bewerbung, um eine Geschichte über deine berufliche Reise zu erzählen. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Wie hast du Lösungen gefunden? Das macht deine Bewerbung lebendig und einprägsam.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Advantest vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensarchitektur
Mach dich mit der Unternehmensarchitektur von Advantest vertraut. Informiere dich über deren aktuelle Prozesse und wie sie in die globale Strategie eingebettet sind. Das zeigt, dass du nicht nur die Rolle verstehst, sondern auch, wie du zur Gesamtvision beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Lösungsgestaltung und Prozessoptimierung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären, damit du zeigst, dass du als Bindeglied zwischen verschiedenen Stakeholdern agieren kannst.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Halte dich über die neuesten Trends in der digitalen Transformation und Technologie auf dem Laufenden. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie diese Trends die Supply Chain beeinflussen könnten und welche innovativen Lösungen du vorschlagen würdest, um Advantest voranzubringen.