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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Schütze Organisationen vor Cyberbedrohungen und arbeite an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Führendes europäisches Unternehmen im Bereich Cybersicherheit mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Raum für persönliche und berufliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und mache einen echten Unterschied in der Welt.
- Gewünschte Qualifikationen: Kommunikationsstärke, Teamgeist und Interesse an Cybersecurity-Projekten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Joining aDvens bedeutet, Teil eines europäischen Marktführers in der Cybersicherheit zu werden, aber vor allem bedeutet es, Teil eines Teams von Spezialisten zu sein, die leidenschaftlich daran arbeiten, Organisationen zu schützen, die zunehmend gefährdet sind. Unsere Mission, Organisationen vor Cyberbedrohungen zu schützen, leitet uns und motiviert uns jeden Tag.
Was erwartet Sie?
- Ein einladendes Team, Schulungen, Mobilität – wir unterstützen jedes Projekt entsprechend den Wünschen und Ambitionen jedes Einzelnen.
- Wir glauben an die Work-Life-Balance als Mittel zur persönlichen Erfüllung, daher haben wir uns für Autonomie und Freiheit am Arbeitsplatz entschieden.
- Unsere Wochen sind geprägt von verschiedenen Momenten der Geselligkeit und des Austauschs.
- Jeden Tag setzen wir uns für soziale Projekte durch unseren Fonds „Advens for People and Planet“ ein, sei es im Bereich Bildung, Inklusion oder Umweltschutz.
Wir suchen mehr als nur Cybersicherheitsexperten – wir suchen engagierte und leidenschaftliche Menschen.
Stellenbeschreibung:
Viele private und öffentliche Organisationen benötigen Ihre Expertise und Fähigkeiten, um sich gegen Cyberrisiken zu schützen. Ob in Deutschland oder Österreich & der Schweiz, Sie werden ein Portfolio von Kunden in ihren Cybersicherheitsinitiativen unterstützen. Sie verwalten die Projekte, die sie uns anvertrauen, und begleiten die verschiedenen Phasen der Projekte in einer Aufsichtsfunktion oder als Mitwirkender, wo es angebracht ist.
Qualifikationen:
- Sie haben Freude am Kontakt mit Kunden.
- Sie arbeiten gerne im Team.
- Sie scheuen sich nicht, an mehreren Projekten gleichzeitig zu arbeiten.
- Sie sind bereit, verschiedene Rollen zu übernehmen (Pre-Sales, Personalmanagement, Projektmanagement usw.).
- Überzeugend? Kein Problem für Sie!
- Sie sind ein guter Lehrer und können Informationen anpassen und weitergeben.
- Sie sprechen fließend Deutsch und Englisch.
Standort: Remote (von überall in Deutschland)
Zusätzliche Informationen:
In Deutschland sind wir derzeit ein kleines, aber schnell wachsendes Team von fünfzehn Personen. Wir sind Reisende, Musiker, Sport- und Konzertliebhaber, Eltern und vieles mehr. Wir suchen vor allem nach Einstellung, Fähigkeiten, Werten und Motivation.
Wenn Sie bereit sind, eine Herausforderung anzunehmen und an einem innovativen Geschäftsprojekt teilzunehmen, dann kommen Sie zu uns!
SECURITY CONSULTANT (M/F/D) Arbeitgeber: ADVENS
Kontaktperson:
ADVENS HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SECURITY CONSULTANT (M/F/D)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Cybersecurity-Branche zu vernetzen. Kommentiere ihre Beiträge und teile deine eigenen Gedanken zu aktuellen Themen – so bleibst du im Gespräch und zeigst dein Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen, um dein Interesse an der Firma und der Position zu zeigen. Wir wollen sehen, dass du wirklich dabei sein willst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bei aDvens arbeitet, frag nach einer Empfehlung. Oft können persönliche Kontakte den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Cybersecurity! Teile Projekte oder Erfahrungen, die du gemacht hast, und erkläre, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Das hilft uns, deine Motivation zu erkennen und dich als passenden Kandidaten zu sehen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SECURITY CONSULTANT (M/F/D)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Cybersecurity sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns wissen, warum du dich für diese Position interessierst und was dich antreibt.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter Text zeigt, dass du Wert auf Qualität legst und professionell bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie direkt bearbeiten können. Wir können es kaum erwarten, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ADVENS vorbereitest
✨Verstehe die Mission
Mach dich mit der Mission und den Werten des Unternehmens vertraut. aDvens legt großen Wert auf soziale und ökologische Projekte. Zeige im Interview, dass du nicht nur an Cybersecurity interessiert bist, sondern auch an der positiven Wirkung, die deine Arbeit haben kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest und die relevant für die Position sind. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit eine wichtige Rolle spielt, solltest du betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Bereite einige Anekdoten vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation unter Beweis stellen, besonders in stressigen Situationen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, an denen das Team arbeitet, oder nach den Herausforderungen, die sie in der Cybersecurity sehen.