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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Kindern und kreative Tagesgestaltung.
- Arbeitgeber: Advent-Kinderhaus am Kurpark bietet einen sicheren Ort für Kinder.
- Mitarbeitervorteile: Familiäre Atmosphäre, flexible Urlaubszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern in einem wertschätzenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude an der Arbeit mit Kindern und staatliche Anerkennung der Qualifikation.
- Andere Informationen: Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
Job Description
Wir möchten für Kinder einen sicheren Ort gestalten, von dem aus sie die Welt erkunden und sich zu eigenständigen, selbstbewussten und empathischen Persönlichkeiten entwickeln können.
Das sind deine Aufgaben:
- Betreuung der Kinder im Alter von einem Jahr bis zum Schuleintritt
- kreative Tagesgestaltung
- Mitarbeit in einem christlichen und integrativen Konzept
- Leben und Vermitteln unserer Werte wie Sicherheit, Lebensfreude und Beziehung.
Das bringst du mit:
- Freude an der Arbeit mit Kindern
- staatliche Anerkennung der beruflichen Qualifikation
- Teamfähigkeit, Engagement und Empathie gegenüber Kolleg:innen und unseren Kindern
- Deutschkenntnisse
Das bieten wir dir:
- Familiäre Atmosphäre in einem wertschätzenden Team
- klare Werte in modernen Strukturen
- gesichertes Arbeitsumfeld innerhalb eines Schutzkonzeptes
- Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
- geregelte Arbeitszeiten
- flexible Urlaubszeiten
- gute Konditionen nach Leistungen des TVÖD im Tarif AVB Parität
- Jahressonderzahlung
- betriebliche Altersvorsorge
- betriebliche Krankenversicherung
- Dienstfahrrad
Werde Teil unseres Teams und bewirb dich
Advent-Kinderhaus am Kurpark
Rosenheimer Straße 51
83043 Bad Aibling
Alexandra Hudacekova
kita.badaibling-kurpark@aww.info
08061/4900600
Kinderpfleger (m/w/d) Arbeitgeber: Advent-Kinderhaus am Kurpark
Kontaktperson:
Advent-Kinderhaus am Kurpark HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kinderpfleger (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern in persönlichen Gesprächen. Erzähle von deinen Erfahrungen und wie du Kinder in ihrer Entwicklung unterstützt hast.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über das christliche und integrative Konzept, das in der Einrichtung gelebt wird. Das Verständnis dieser Werte kann dir helfen, dich besser ins Team einzufügen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Teamfähigkeit und Empathie zu geben. Überlege dir Situationen, in denen du diese Eigenschaften erfolgreich eingesetzt hast.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Möglichkeit, Fragen zur familiären Atmosphäre und den Entwicklungsmöglichkeiten im Team zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kinderpfleger (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung: Recherchiere das Advent-Kinderhaus am Kurpark. Besuche die Website und informiere dich über deren Werte, Konzepte und die Art der Betreuung, die sie anbieten.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, wie deinen Lebenslauf, Nachweise über deine staatliche Anerkennung, sowie ein Motivationsschreiben, in dem du deine Freude an der Arbeit mit Kindern zum Ausdruck bringst.
Betone deine Teamfähigkeit und Empathie: In deinem Anschreiben solltest du besonders auf deine Teamfähigkeit und dein Engagement eingehen. Zeige, wie du diese Eigenschaften in der Arbeit mit Kindern und Kollegen umsetzt.
Reiche deine Bewerbung ein: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass alles gut formatiert und fehlerfrei ist, bevor du die Bewerbung abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Advent-Kinderhaus am Kurpark vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern
Bereite Beispiele vor, die deine Freude und dein Engagement in der Arbeit mit Kindern verdeutlichen. Erzähle von Erfahrungen, die dir geholfen haben, eine positive Beziehung zu den Kindern aufzubauen.
✨Verstehe das christliche und integrative Konzept
Informiere dich über die Werte und das Konzept des Unternehmens. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Werte in deiner täglichen Arbeit umsetzen kannst und warum sie dir wichtig sind.
✨Teamfähigkeit betonen
Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, die deine Teamfähigkeit und dein Engagement für die Zusammenarbeit mit Kolleg:innen zeigen. Zeige, dass du ein wertvoller Teil des Teams sein möchtest.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsumgebung und die Erwartungen zu erfahren.
