Lohnbuchhalter (m/w/d) | Hamburg
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Lohnbuchhalter (m/w/d) | Hamburg

Hamburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Eigenverantwortliche Lohn- und Gehaltsabrechnungen für diverse Mandanten durchführen.
  • Arbeitgeber: Führendes Steuer- und Beratungsunternehmen mit über 70 Jahren Erfahrung in der Branche.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Homeoffice, Firmenwagen-Option und individuelle Weiterbildungen.
  • Warum dieser Job: Wachstumschancen, spannende Aufgaben und ein modernes Arbeitsumfeld warten auf dich!
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Lohnbuchhaltung erforderlich.
  • Andere Informationen: Intensives Onboarding und tolle Teamevents sorgen für einen perfekten Start.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Über uns

Zusammen mit unserem Partner aus der Steuer- und Wirtschaftsberatungsbranche suchen wir Lohnbuchhalter (m/w/d) zur Festanstellung in Hamburg und Umgebung. Unser Partner gehört zu den führenden Steuer- und Beratungsunternehmen für den Mittelstand und das schon seit über 70 Jahren. Mit einem deutschlandweiten Netzwerk unterstützt das Unternehmen seine Mandanten in allen finanziellen und steuerlichen Angelegenheiten – von der Lohnbuchhaltung bis zur strategischen Unternehmensberatung.

Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für Mandanten verschiedenster Branchen
  • Beratung und Betreuung von Mandanten in Lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
  • Pflege von Personalstammdaten und Abrechnungsinformationen mit DATEV
  • Ansprechpartner für Behörden, Sozialversicherungsträger und Krankenkassen

Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mit Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation.
  • Praktische Erfahrung in der Lohnbuchhaltung sowie Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Sicherer Umgang mit Lohnabrechnungssoftware, vorzugsweise DATEV

Wir bieten

  • 30 Tage Urlaub + Weihnachten und Silvester
  • Flextime mit Überstundenausgleich
  • Firmenwagen-Option
  • Homeoffice
  • Corporate Benefits
  • Individuelle Weiterbildungen
  • Sport- und Gesundheitsangebote
  • Eigene Kantine
  • BAV
  • Modernes Equipment (Firmenhandy+ Laptop)
  • ÖPNV Zuschuss
  • Spaßige Teamevents
  • Jobrad
  • Intensives Onboarding

Kontakt

Email: Gadso Jörg Peter Rasch

Referenznummer: OPP-24-02-03517

Lohnbuchhalter (m/w/d) | Hamburg Arbeitgeber: ADVERGY GmbH

Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Lohnbuchhaltern (m/w/d) in Hamburg nicht nur ein attraktives Gehalt, sondern auch 30 Tage Urlaub sowie zahlreiche Benefits wie Homeoffice und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten bietet. Die offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert das persönliche Wachstum und die Zusammenarbeit im Team, während moderne Arbeitsmittel und ein Firmenwagen-Option den Arbeitsalltag erleichtern. Mit über 70 Jahren Erfahrung und einem deutschlandweiten Netzwerk bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und sich beruflich weiterzuentwickeln.
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Kontaktperson:

ADVERGY GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Lohnbuchhalter (m/w/d) | Hamburg

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Lohnbuchhaltung arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Lohnbuchhaltung und Steuerrecht. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung hast.

Tip Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen zur Lohnbuchhaltung und zu relevanten Softwarelösungen wie DATEV übst. Das zeigt dein Fachwissen und deine Bereitschaft, dich in die Materie einzuarbeiten.

Tip Nummer 4

Zeige deine Soft Skills! In der Lohnbuchhaltung ist es wichtig, gut kommunizieren zu können. Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich mit Mandanten oder Behörden kommuniziert hast, um deine Fähigkeiten zu unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lohnbuchhalter (m/w/d) | Hamburg

Kenntnisse im Lohnsteuerrecht
Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht
Erfahrung in der Lohnbuchhaltung
Sichere Anwendung von Lohnabrechnungssoftware (insbesondere DATEV)
Analytische Fähigkeiten
Detailgenauigkeit
Kommunikationsfähigkeiten
Beratungskompetenz
Organisationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Eigenverantwortliches Arbeiten
Flexibilität
Vertraulichkeit im Umgang mit sensiblen Daten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an und lerne mehr über deren Dienstleistungen, Werte und die Unternehmenskultur.

Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle als Lohnbuchhalter an. Betone relevante Erfahrungen in der Lohnbuchhaltung und Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine praktischen Erfahrungen und deine Motivation ein, Teil des Unternehmens zu werden.

Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind. Überprüfe deinen Lebenslauf, das Motivationsschreiben und andere Unterlagen auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ADVERGY GmbH vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Lohnbuchhaltung und deinem Wissen über Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Kenntnisse über DATEV auffrischen

Da der Umgang mit Lohnabrechnungssoftware, insbesondere DATEV, wichtig ist, solltest du deine Kenntnisse in diesem Bereich auffrischen. Sei bereit, deine Erfahrungen mit der Software zu erläutern und eventuell auch praktische Beispiele zu geben.

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Zeige im Gespräch, dass du die Kultur des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst. Dies kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest nach den Herausforderungen in der Lohnbuchhaltung oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung fragen.

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