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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle komplexe Webanwendungen mit React & TypeScript und gestalte Projekte strategisch mit.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines führenden Digitaldienstleisters in Deutschland mit über 500 Kundenprojekten jährlich.
- Mitarbeitervorteile: Genieße mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Arbeite an innovativen Projekten mit gesellschaftlicher Relevanz in einem dynamischen Scrum-Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in Frontend-Entwicklung mit React, TypeScript und Node.js erforderlich.
- Andere Informationen: Freie Hardwarewahl und Mitarbeiterrabatte sind ebenfalls Teil des Angebots.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Über uns
Zusammen mit unserem erfolgreichen Mandaten suchen wir nach React Entwicklern (m/w/d) in Hamburg und Umgebung zur Neubesetzung. Unser Partner ist einer der führenden Digitaldienstleister in Deutschland und betreut mit rund 2.000 Mitarbeitenden jährlich über 500 Kundenprojekte aus Industrie, öffentlicher Verwaltung und Finanzwesen. Dadurch, dass man ein kleiner Teil eines großen Konzerns ist, hat man sowohl eine große wirtschaftliche Stabilität als auch eine immense Flexibilität. Der Fokus liegt auf anspruchsvollen Plattformlösungen, Webportalen, Self-Service-Anwendungen und Cloud-Plattformen – oft mit gesellschaftlicher oder wirtschaftlicher Relevanz. Dabei gehören Themen wie IoT, Green IT und KI-basierte Services zum Tagesgeschäft.
Für eines der interdisziplinären Scrum-Teams wird jetzt eine erfahrene Persönlichkeit im Bereich Frontend gesucht, die nicht nur mit Code überzeugt, sondern auch Lust hat, Projekte strategisch mitzugestalten.
Aufgaben
- Entwicklung und Konzeption komplexer Webanwendungen auf Basis von React & TypeScript mit Node.js
- Umsetzung responsiver, barrierefreier UI-Komponenten in enger Zusammenarbeit mit UX-Designern
- Review von Anforderungen, Codequalität und technischer Architektur im Frontend
- Mitarbeit bei Architekturentscheidungen und der Auswahl moderner Frameworks und Libraries
Profil
- Mehrjährige Erfahrung in der Frontend-Entwicklung mit React, TypeScript, Node.js & CSS/SASS
- Kenntnisse mit CI/CD-Prozessen
- Idealerweise Erfahrung mit Storybook, Cypress oder Testing Library
Wir bieten
- Mobiles Arbeiten
- Flextime
- Mehrere Tage Workation im EU-Ausland möglich
- Mitarbeiterrabatte
- Dutzende Weiterbildungspakete und individuelle Weiterbildungen
- Komplett freie Hardwarewahl
- BAV
Kontakt
Email: Gadso Jörg Peter Rasch
Referenznummer: OPP-18-11-08121
React Entwickler (m/w/d) | Hamburg Arbeitgeber: ADVERGY GmbH
Kontaktperson:
ADVERGY GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: React Entwickler (m/w/d) | Hamburg
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit anderen React Entwicklern und Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Empfehlungen.
✨Tip Nummer 2
Beteilige dich an Open-Source-Projekten oder erstelle eigene Projekte auf GitHub. Dies zeigt nicht nur deine Fähigkeiten in React und TypeScript, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, deine Arbeit potenziellen Arbeitgebern zu präsentieren.
✨Tip Nummer 3
Halte Ausschau nach Meetups oder Konferenzen in Hamburg, die sich auf Webentwicklung und React konzentrieren. Diese Veranstaltungen bieten eine großartige Gelegenheit, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends und Technologien zu erfahren.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zur Frontend-Entwicklung und zu React übst. Es kann hilfreich sein, Mock-Interviews mit Freunden oder Kollegen durchzuführen, um dein Selbstvertrauen zu stärken und deine Antworten zu verfeinern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: React Entwickler (m/w/d) | Hamburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen an die Position als React Entwickler. Notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, indem du relevante Erfahrungen und Projekte hervorhebst, die deine Kenntnisse in React, TypeScript und Node.js zeigen. Achte darauf, auch CI/CD-Prozesse und andere geforderte Technologien zu erwähnen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zur strategischen Mitgestaltung von Projekten beitragen können. Zeige deine Begeisterung für die Themen IoT, Green IT und KI-basierte Services.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ADVERGY GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf React, TypeScript und Node.js hat, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Technologien vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In einem interdisziplinären Scrum-Team ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit UX-Designern und anderen Entwicklern zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte zu realisieren.
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über den Digitaldienstleister und seine Projekte. Zeige im Interview, dass du die gesellschaftliche und wirtschaftliche Relevanz ihrer Arbeit verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese Werte zu fördern.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet zahlreiche Weiterbildungspakete an. Stelle Fragen zu diesen Möglichkeiten, um dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung zu zeigen. Dies zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
