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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere Geschäftsprozesse und implementiere SAP-Lösungen für unsere Kunden.
- Arbeitgeber: Ein innovatives IT-Beratungsunternehmen in Deutschland mit 800 Mitarbeitenden und Fokus auf SAP-Dienstleistungen.
- Mitarbeitervorteile: 100% Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, Prämien und kontinuierliche Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Spannende Projekte und Karrieremöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld der digitalen Transformation.
- Gewünschte Qualifikationen: Fundierte Erfahrung im SAP FI/CO Bereich, inklusive Customizing.
- Andere Informationen: Ergonomischer Arbeitsplatz, Gesundheitsmanagement und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Über uns Derzeit bin ich auf der Suche nach einem SAP FI/CO Berater (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung in Offenbach, mit der Möglichkeit 100% Remote zu arbeiten. Das mittelständische IT-Beratungsunternehmen aus Deutschland mit knapp 800 Mitarbeitenden bietet umfassende SAP-Dienstleistungen, insbesondere rund um SAP S/4HANA. Es bietet eine breite Palette an Services, von der SAP-Beratung über die Implementierung bis hin zur kontinuierlichen Betreuung. Darüber hinaus entwickelt es maßgeschneiderte Softwarelösungen, die SAP-Systeme erweitern und Prozessautomatisierungen ermöglichen. Der Fokus liegt dabei auf Kunden aus den Bereichen Industrie, Handel und Dienstleistungen, denen es bei der digitalen Transformation und der Effizienzsteigerung ihrer Geschäftsprozesse zur Seite steht. Durch die innovative Ausrichtung und die Arbeit an zukunftsweisenden Projekten entstehen spannende Karrieremöglichkeiten für Bewerber! Aufgaben Analyse und Optimierung modulspezifischer Geschäftsprozesse gemeinsam mit Kunden Konzeption, Realisierung und Integration von Lösungen im Bereich SAP FI oder CO unter S/4HANA Betreuung von Bestandskunden bei der Verbesserung ihrer SAP-Lösung und Implementierung von Prozessoptimierungen Erstellung von Dokumentationen Durchführung und Vorbereitung von Kundenschulungen Profil Fundierte Berufserfahrung im SAP FI/CO Umfeld inkl. Customizing Wir bieten Flexible Arbeitszeiten Homeoffice (bis zu 100%) 30 Urlaubstage Prämien Sabbatical Zuschuss zur Kinderbetreuung Firmenwagen Jobrad IT-Equipment Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte Kontinuierliche Weiterbildung (u.a. bei SAP) Onboarding Programm mit persönlichen Paten Ergonomischer Arbeitsplatz Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Gesundheitsmanagement Parkmöglichkeiten Fremdsprachenkurse Mitarbeiterrestaurant Vieles mehr Kontakt Email: Afruz Ranjbar Referenznummer: OPP-23-05-06975
SAP FI/CO Berater (m/w/d) | Offenbach | 100% Remote Arbeitgeber: ADVERGY GmbH
Kontaktperson:
ADVERGY GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP FI/CO Berater (m/w/d) | Offenbach | 100% Remote
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit anderen SAP FI/CO Beratern und Fachleuten zu vernetzen. Oftmals erfährst du durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kannst wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur gewinnen.
✨Fachliche Weiterbildung
Halte deine Kenntnisse im Bereich SAP FI/CO und S/4HANA stets aktuell. Nimm an Webinaren, Workshops oder Online-Kursen teil, um dein Wissen zu vertiefen und deine Fähigkeiten zu erweitern. Dies zeigt potenziellen Arbeitgebern dein Engagement und deine Expertise.
✨Projekte präsentieren
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu präsentieren. Zeige, wie du erfolgreich Geschäftsprozesse analysiert und optimiert hast, und welche Lösungen du implementiert hast. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Kundenschulungen betonen
Da die Durchführung von Kundenschulungen Teil der Stelle ist, solltest du deine Erfahrungen in diesem Bereich hervorheben. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du Schulungen gestaltet hast und welche Methoden du verwendet hast, um komplexe Inhalte verständlich zu vermitteln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP FI/CO Berater (m/w/d) | Offenbach | 100% Remote
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das IT-Beratungsunternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über ihre Dienstleistungen, Unternehmenskultur und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der SAP FI/CO Beraterposition zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Bereich SAP FI/CO und Customizing sowie deine Erfolge in ähnlichen Projekten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine Erfahrungen mit SAP S/4HANA ein und wie du zur digitalen Transformation der Kunden beitragen kannst.
Dokumentation überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ADVERGY GmbH vorbereitest
✨Verstehe die SAP FI/CO Module
Stelle sicher, dass du ein tiefes Verständnis der SAP FI und CO Module hast. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Modulen zu beantworten und Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Expertise unter Beweis stellen.
✨Bereite dich auf Prozessoptimierungen vor
Da die Rolle die Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen umfasst, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Prozessoptimierungen in deinen vorherigen Positionen parat haben. Zeige, wie du zur Effizienzsteigerung beigetragen hast.
✨Kundenorientierung betonen
Das Unternehmen legt großen Wert auf Kundenbetreuung. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Umgang mit Kunden zu erläutern und wie du deren Bedürfnisse identifiziert und erfüllt hast. Zeige, dass du ein Teamplayer bist, der gerne mit Kunden zusammenarbeitet.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen zu den Werten und der Arbeitsweise des Unternehmens stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
