Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle und führe spannende Softwaretests durch, um innovative Lösungen zu entwickeln.
- Unternehmen: Pionier der digitalen Transformation mit einem inspirierenden Arbeitsumfeld.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Hardwareauswahl und regelmäßige Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Softwaretesting und technisches Verständnis für komplexe Anwendungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Über uns
Für unseren Partner, einen Pionier der digitalen Transformation, suchen wir leidenschaftliche IT-Consultants, die innovative Lösungen entwickeln möchten. In einem dynamischen Team arbeiten Sie an spannenden Projekten, die Unternehmen in die Zukunft führen. Ihre Expertise ist gefragt, wenn es darum geht, maßgeschneiderte IT-Strategien zu entwickeln und Change-Management-Prozesse zu begleiten. Bei unserem Partner erwarten Sie ein inspirierendes Arbeitsumfeld, Raum für kreative Ideen und die Möglichkeit, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Wenn Sie bereit sind, die digitale Zukunft mitzugestalten und Herausforderungen anzugehen, dann sind Sie hier auf jeden Fall richtig! Gestalten Sie mit unserem Partner die digitale Zukunft und bringen Sie Ihre Karriere auf das nächste Level!
Aufgaben
- Erstellung und Durchführung manueller und automatisierter Softwaretests
- Ableitung von Testfällen aus fachlichen und technischen Anforderungen
- Dokumentation und Nachverfolgung von Fehlern
- Durchführung von Funktions-, Integrations- und Regressionstests
- Erstellung und Pflege von Testdaten
- Mitwirkung bei Testkonzepten und Testplänen
Profil
- Erfahrung im Softwaretesting oder in der Qualitätssicherung
- Kenntnisse in der Erstellung und Durchführung von Testfällen
- Technisches Verständnis für komplexe Softwareanwendungen
- Idealerweise Erfahrung mit Testautomatisierung
- ISTQB-Zertifizierung von Vorteil
- Studium, Ausbildung oder vergleichbare praktische Erfahrung im IT-Umfeld
Wir bieten
- 30 Urlaubstage
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice Möglichkeiten
- Attraktive Vergütung
- Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten
- Moderne Hardwareauswahl
- Mitarbeiterevents & vieles mehr!
Kontakt Email: Armin Sehatkar Referenznummer: OPP-26-08-08633
Software Test Engineer (m/w/d) | Hannover Arbeitgeber: ADVERGY GmbH
Unser Partner ist ein herausragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem inspirierenden Arbeitsumfeld in Hannover an der digitalen Zukunft zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen und attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das innovative Lösungen entwickelt und gestalten Sie Ihre Karriere aktiv mit!
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Software Test Engineer (m/w/d) | Hannover erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei ADVERGY GmbH bewerben
Viele Unternehmen, wie ADVERGY GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Test Engineer (m/w/d) | Hannover mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf ADVERGY GmbH und die ausgeschriebene Position Software Test Engineer (m/w/d) | Hannover zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ADVERGY GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von ADVERGY GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
