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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktivierende Pflege und Betreuung in einer gemütlichen Umgebung.
- Arbeitgeber: Advita Pflegedienst, einer der größten Pflegedienste Deutschlands.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Fortbildungen.
- Warum dieser Job: Gestalte einen bunten Alltag und mache einen echten Unterschied im Leben der Klienten.
- Gewünschte Qualifikationen: Herz am rechten Fleck und Führerschein Klasse B erforderlich.
- Andere Informationen: Freundliches Team mit guten Entwicklungschancen und digitaler Dokumentation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2800 € pro Monat.
Die advita Pflegedienst GmbH ist ein seit 1994 bundesweit tätiger Pflegedienst, zählt mit mehr als 50 Niederlassungen und rund 3.000 Mitarbeitenden zu den größten Pflegediensten Deutschlands und ist seit 2021 Teil der DomusVi-Gruppe. advita pflegt und betreut in Wohngemeinschaften, im Betreuten Wohnen, in Tagespflegeeinrichtungen und zu Hause und versorgt intensivpflegebedürftige Patienten. Die advita Häuser vereinen diese Leistungen unter einem Dach.
Bei advita ist es uns wichtig, dass wir ausreichend Zeit für unsere Klienten haben. In unseren Wohngemeinschaften und unserem Betreuten Wohnen klappt das gut, weil hier weniger Klienten pro Pflegekraft versorgt werden als in vielen Krankenhäusern oder Pflegeheimen. Durch die gemütliche Atmosphäre im Haus und den persönlichen Kontakt zu unseren Bewohnern entsteht eine sehr vertrauensvolle Umgebung, die etwas ganz Besonderes in der Altenpflege ist. Wir können deutlich besser auf die Bedürfnisse und Wünsche jedes Einzelnen eingehen und deshalb macht die Arbeit als Pflegekraft in der Wohngemeinschaft oder auch im Betreuten Wohnen mehr Spaß. Und unsere Klienten fühlen sich auch wohler.
Für unsere Niederlassung in Halberstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Bereich der Pflege-Wohngemeinschaft und im Betreuten Wohnen eine Pflegekraft (m/w/d). Diese Stelle ist in Teilzeit (30-35 Std./Woche) zu besetzen.
Ihre Aufgaben:
- Durchführung von aktivierender Pflege
- Grundpflege und Betreuung in der Häuslichkeit
- Je nach Qualifikation - Behandlungspflege nach SGB XI
- Pflegedokumentation
- Mitgestaltung eines bunten und abwechslungsreichen Alltags
Voraussetzungen:
- Das Herz am rechten Fleck
- Führerschein Klasse B
- LG 1 Schulung oder 1-Jährige Ausbildung (staatl. anerkannte Pflegehelfer/in) wünschenswert, auch als Quereinstieg möglich
- Aus Gründen der standardisierten Qualitätssicherung ist bei advita die Vorlage eines polizeilichen Führungszeugnisses Einstellungsvoraussetzung. Das Führungszeugnis darf nicht älter als drei Monate sein.
Ihre Vorteile:
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert)
- Einspringprämie und Wechselschichtzulage
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter
- Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie
- Vereinfachte, digitale Dokumentation auf iPads
- Gute Entwicklungschancen
- Gute Einarbeitung in einem freundlichen Team
Pflegekraft (m/w/d) Arbeitgeber: advita Haus Bahnhofsplatz in Halberstadt
Kontaktperson:
advita Haus Bahnhofsplatz in Halberstadt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegekraft (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegekraft interessierst, zögere nicht, direkt bei advita nachzufragen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflege arbeiten oder bereits bei advita sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über advita, ihre Werte und die Arbeitsweise. Zeige, dass du die Philosophie der persönlichen Betreuung verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt von der Quelle erhältst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegekraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lies die Stellenbeschreibung genau!: Bevor du mit deiner Bewerbung loslegst, schau dir die komplette Stellenbeschreibung an. So kannst du sicherstellen, dass du alle Anforderungen und Aufgaben verstehst und deine Bewerbung darauf abstimmen kannst.
Persönliche Note einbringen: Wir bei StudySmarter lieben es, wenn Bewerbungen persönlich sind! Erzähl uns, warum du Pflegekraft werden möchtest und was dich an der Arbeit bei advita begeistert. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Dokumente gut vorbereiten: Stell sicher, dass alle notwendigen Dokumente bereit sind, wie dein Lebenslauf und relevante Zertifikate. Vergiss nicht, das polizeiliche Führungszeugnis zu beantragen, falls du noch keins hast – das ist wichtig für uns!
Bewerbung über unsere Website: Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei advita Haus Bahnhofsplatz in Halberstadt vorbereitest
✨Informiere dich über advita
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über advita und deren Philosophie zu erfahren. Schau dir an, wie sie ihre Pflege gestalten und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, passende Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du aktivierende Pflege oder Grundpflege durchgeführt hast. Diese Beispiele kannst du im Gespräch nutzen, um deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Klienten zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Empathie
In der Altenpflege ist Empathie entscheidend. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du auf die Bedürfnisse und Wünsche von Klienten eingehst. Zeige, dass du das Herz am rechten Fleck hast und dass dir das Wohlbefinden der Menschen am Herzen liegt.
✨Frage nach der Einarbeitung
Nutze die Gelegenheit, um nach dem Einarbeitungsprozess bei advita zu fragen. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und Wert auf eine gute Integration ins Team legst. Außerdem bekommst du wertvolle Informationen über die Unterstützung, die dir geboten wird.