Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kreatives Team in der Tagespflege und gestalte abwechslungsreiche Aktivitäten für Senioren.
- Unternehmen: advita ist einer der größten Pflegedienste Deutschlands mit über 3.000 Mitarbeitenden seit 1994.
- Vorteile: Genieße 29 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und kostenfreie Fortbildungen.
- Weitere Informationen: Die Position ist unbefristet und bietet ein Vorteilsportal für Mitarbeiter.
- Warum dieser Job: Erlebe eine erfüllende Arbeit mit geregelten Zeiten und einem positiven Teamgeist.
- Qualifikationen: Du benötigst eine 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachkraft und Freude am Umgang mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Die Arbeit einer Pflegedienstleitung in unserer Tagespflege ist anders, als man das von Station oder aus dem Pflegeheim kennt. Warum? Weil Ihr Team genau wie Sie geregelte Arbeitszeiten hat. Weil die Gäste ganz verschiedene Bedürfnisse haben – von sehr selbständig bis deutlich eingeschränkt. Außerdem haben Sie und Ihr Team viel mehr Zeit für die Besucher unserer Tagespflege.
Im Vordergrund steht die Gestaltung eines abwechslungsreichen Tagesablaufes in angenehmer Atmosphäre gemeinsam mit den Senioren. Ziel ist es den Spaß am Leben zu erhalten, Gemeinsamkeit gegen Einsamkeit zu schaffen und die vorhandenen Ressourcen der Gäste zu erhalten.
Das heißt, neben pflegerischer Fachlichkeit und Führungskompetenz wird ein kreativer Kopf mit Freude am Gestalten und Organisieren von kleinen und größeren Aktivitäten benötigt.
Für die Tagespflege unserer Niederlassung Kesselsdorf/Wilsdruff suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegedienstleitung (m/w/d). Die Position ist in Vollzeit (38 Std./ Woche) zu besetzen.
Ihre Vorteile
- 29 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert)
- attraktive Vergütung
- geregelte Arbeitszeiten
- Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie z. B. Führungskräfteseminare
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Vorteilsportal für Mitarbeiter
Voraussetzungen
- 3 jährige examinierte Ausbildung zur Pflegefachkraft, PDL-Weiterbildung oder vergleichbarer Abschluss
- Freude am Umgang mit Menschen
- Organisationtalent
- Gute Laune und Empathie
Pflegedienstleitung (m/w/d) Tagespflege Arbeitgeber: advita
Die advita Pflegedienst GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine attraktive Vergütung und 29 Tage Urlaub bietet, sondern auch eine betriebliche Altersvorsorge und kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in der advita Akademie. In der Tagespflege unserer Niederlassung Kesselsdorf/Wilsdruff erwartet Sie ein kreatives Arbeitsumfeld mit geregelten Arbeitszeiten, in dem Sie gemeinsam mit einem engagierten Team die Lebensqualität unserer Gäste aktiv gestalten können. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Führungskompetenzen weiterzuentwickeln und in einer angenehmen Atmosphäre zu arbeiten, die den Spaß am Leben fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegedienstleitung (m/w/d) Tagespflege erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit anderen Fachkräften im Pflegebereich zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die advita Pflegedienst GmbH und deren Philosophie. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und teilst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Organisation vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kreativität! Da die Gestaltung von Aktivitäten für die Senioren wichtig ist, überlege dir im Vorfeld einige Ideen, die du in einem Vorstellungsgespräch präsentieren kannst. Das wird dein Engagement und deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegedienstleitung (m/w/d) Tagespflege mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche:Informiere dich über die advita Pflegedienst GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Position der Pflegedienstleitung zu erfahren.
Lebenslauf anpassen:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position widerspiegelt. Betone deine Ausbildung zur Pflegefachkraft sowie deine PDL-Weiterbildung und hebe deine Führungskompetenzen hervor.
Motivationsschreiben verfassen:Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Freude am Umgang mit Menschen und dein Organisationstalent betonst. Erkläre, warum du gut in das Team der Tagespflege passt und wie du zur Gestaltung eines abwechslungsreichen Tagesablaufs beitragen kannst.
Bewerbung einreichen:Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei advita vorbereitet
✨Bereite dich auf die spezifischen Anforderungen vor
Informiere dich über die besonderen Bedürfnisse der Gäste in der Tagespflege und überlege dir, wie du diese in deiner Rolle als Pflegedienstleitung unterstützen kannst. Zeige, dass du die Unterschiede zur Arbeit in einem Pflegeheim verstehst.
✨Hebe deine Führungskompetenzen hervor
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der Teamführung und Organisation von Aktivitäten zeigen. Betone, wie du ein positives Arbeitsumfeld schaffen kannst, das sowohl für das Team als auch für die Gäste förderlich ist.
✨Zeige deine Kreativität
Da die Gestaltung eines abwechslungsreichen Tagesablaufs wichtig ist, bringe Ideen mit, wie du kreative und ansprechende Aktivitäten für die Senioren organisieren würdest. Dies zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, den Alltag der Gäste zu bereichern.
✨Sei empathisch und positiv
Die Arbeit mit Menschen erfordert Empathie und eine positive Einstellung. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, in denen du deine gute Laune und dein Einfühlungsvermögen unter Beweis gestellt hast, um eine angenehme Atmosphäre zu schaffen.
