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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Öffne Türen im Sales und begeistere regionale Unternehmer.
- Arbeitgeber: AdWise Media – innovatives Unternehmen mit Wachstumspotenzial.
- Mitarbeitervorteile: Gehalt bis 70.000€, Homeoffice, moderne Tools und monatliche Boni.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und regelmäßige Teamevents für ein starkes Miteinander.
- Warum dieser Job: Lerne von den Besten und entwickle dich zum Closer:in.
- Gewünschte Qualifikationen: Fließendes Deutsch und Lust auf Sales, auch als Quereinsteiger:in.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Bock auf Sales mit Impact mit Aufstiegsmöglichkeiten? Wir sind AdWise Media und bedrucken die Kassenbänder von Edeka & Rewe mit Werbung, die wirkt. Du willst erste Erfahrungen im Sales sammeln oder von den Besten lernen oder hast im besten Fall selbst schon im Vertrieb gearbeitet? Dann hilf uns bei unserer Mission: Mit der Kassenbandwerbung Deutschland erobern und im direkten Austausch mit Marktinhaber:innen sein. Genau dort, wo Kunden einkaufen. Wir wachsen weiter und suchen DICH, wenn du nicht nur telefonieren, sondern Menschen begeistern willst.
Aufstiegsmöglichkeit als Closer:in: Die Rolle ist langfristig aufgebaut. Wenn du performst, Verantwortung übernimmst und Ergebnisse lieferst, hast du bei uns die Möglichkeit, dich zur/zum Closer:in weiterzuentwickeln und später sogar mehr Verantwortung im Vertriebsteam zu übernehmen. Wir suchen Menschen mit Hunger, Energie und Lust auf Wachstum.
Aufgaben
- Du rufst nicht einfach an – du öffnest Türen.
- Du sprichst mit regionalen Unternehmern und zeigst, wie sie vor Ort sichtbar werden.
- Du qualifizierst, kein Rumlabern.
- Du erkennst, wer passt und vereinbarst Termine für unsere Closer im Außendienst oder digital.
- Mit System, nicht aus dem Bauch. Wir geben dir ein erprobtes Skript (kein Hard-Selling-Bullshit).
- Du übergibst & freust dich. Doku easy, Übergabe ans Team, fertig.
Qualifikation
- Deutsch? Fließend.
- Sales? Schon mal gemacht oder bereit für den Einstieg!
- Du magst Menschen, kannst zuhören, willst überzeugen.
- Tech? Klar, du kommst mit CRM, Handy und Laptop easy klar.
- Bock auf Office-Vibes Mo-Mi dafür Do-Fr immer Homeoffice.
Benefits
- Gehalt 50.000€-70.000€– Wir wollen, dass du für deinen Erfolg belohnt wirst.
- Monatlicher Bonus für Zielerreichung.
- Bonn Office Mo-Mi; Do-Fr Home Office.
- MacBook, iPhone, moderne Tools – wir arbeiten nicht mit Steintafeln.
- Lernen von den Besten - Unsere erfahrenen Saleskollegen coachen dich, um dein Potenzial zu entfalten.
- Strukturierte Einarbeitung, kein Alleinlassen. - 1:1 Betreuung.
- Regelmäßige Teamevents.
- Aufstiegschancen bei flachen Hierarchien - kleines Team, große Möglichkeiten.
- Alle Leads ready – keine eigene Recherche, Fokus auf Gespräch & Qualität!
Wir glauben daran, dass guter Vertrieb auf Menschlichkeit, Ausdauer und Spaß basiert. Wenn du Lust hast, in einem wachsenden Team Verantwortung zu übernehmen und mit uns gemeinsam Erfolge zu feiern, freuen wir uns, von dir zu hören. P.S. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen, da wir den Frauenanteil im Vertrieb erhöhen möchten.
Sales Manager:in SDR KÖLN/BONN Arbeitgeber: Adwise Media GmbH
Kontaktperson:
Adwise Media GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager:in SDR KÖLN/BONN
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen und deine Motivation zu zeigen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über AdWise Media und deren Produkte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zum Wachstum des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du so gleich einen ersten Eindruck von unserem Team und der Unternehmenskultur gewinnen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager:in SDR KÖLN/BONN
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du Bock auf Sales hast.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb oder was dich an der Position reizt. Je konkreter, desto besser!
Zeig deine Motivation!: Erkläre uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Was begeistert dich an Kassenbandwerbung? Deine Leidenschaft wird uns überzeugen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Adwise Media GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Website von AdWise Media genau an. Verstehe ihre Produkte und Dienstleistungen, insbesondere die Kassenbandwerbung. Wenn du weißt, wie sie arbeiten und was ihre Mission ist, kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite dich auf typische Sales-Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner bisherigen Erfahrung im Vertrieb oder zu Situationen, in denen du Menschen überzeugen musstest. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben, die deine Fähigkeiten im Verkauf unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur redest, sondern auch handeln kannst.
✨Zeige deine Begeisterung für den Job
AdWise Media sucht nach Menschen mit Hunger und Energie. Lass während des Interviews deine Leidenschaft für Sales durchscheinen. Erkläre, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich motiviert, Menschen zu begeistern. Authentizität kommt immer gut an!
✨Frage nach den Aufstiegsmöglichkeiten
Da es bei dieser Position um langfristige Entwicklung geht, solltest du aktiv nach den Möglichkeiten fragen, die dir als Closer:in offenstehen. Das zeigt, dass du an deiner Karriere interessiert bist und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Außerdem bekommst du wertvolle Informationen über die Unternehmenskultur.