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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Energieprojekte und entwickle nachhaltige Lösungen für die Zukunft.
- Arbeitgeber: AECOM, ein globales Unternehmen mit Fokus auf Infrastruktur und Gemeinschaftsverbesserung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeitsmodell und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und hinterlasse einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Energiesektor und starke technische Fähigkeiten in elektrischen Systemen.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein unterstützendes Teamumfeld für deine berufliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Über uns
Arbeiten Sie mit uns. Verändern Sie die Welt. Bei AECOM gestalten wir eine bessere Welt. Ob es darum geht, Ihren Arbeitsweg zu verbessern, die Lichter anzuschalten, Zugang zu sauberem Wasser zu bieten oder Skylines zu transformieren, unsere Arbeit hilft Menschen und Gemeinschaften zu gedeihen. Wir sind das weltweit vertrauenswürdige Beratungsunternehmen für Infrastruktur und arbeiten mit Kunden zusammen, um die komplexesten Herausforderungen der Welt zu lösen und Vermächtnisse für zukünftige Generationen aufzubauen.
Es gab nie einen besseren Zeitpunkt, um bei AECOM zu sein. Mit dem beschleunigten Infrastrukturinvestitionen weltweit sind unsere Dienstleistungen sehr gefragt. Wir laden Sie ein, Ihre mutigen Ideen und großen Träume einzubringen und Teil eines globalen Teams von über 50.000 Planern, Designern, Ingenieuren, Wissenschaftlern, digitalen Innovatoren, Programm- und Bauleitern sowie anderen Fachleuten zu werden, die Projekte liefern, die einen positiven und greifbaren Einfluss auf der ganzen Welt schaffen.
Aufgaben
AECOM sucht einen erfahrenen Senior Energy Technical Lead, um unser wachsendes Team für den Energiemarkt in Deutschland zu verstärken. Die Rolle konzentriert sich auf das Wachstum und die Exzellenz in unserem Energieportfolio, insbesondere in den folgenden Teilmärkten: Modernisierung des elektrischen Netzes, Energieerzeugung, Batteriespeichersysteme (BESS) und Wärmenetze – über den gesamten Projektlebenszyklus hinweg.
Als Technischer Leiter werden Sie Energieprojekte leiten, die technische Umsetzung in Deutschland organisieren und überwachen, technische Exzellenz sicherstellen, einschließlich der Entwicklung von Fähigkeiten und Kompetenzen, und ein Wachstumsführer und Fürsprecher von AECOM in Deutschland durch vertrauensvolle Beziehungen zu bestehenden und neuen Energie-Kunden sein.
Hauptverantwortlichkeiten
- Führung und Strategie: Entwickeln und Implementieren der Energie-Strategie von AECOM in Deutschland; langfristige Beziehungen zu Kunden und Stakeholdern aufbauen und pflegen; Geschäftsentwicklungsaktivitäten vorantreiben, um das Portfolio der Energiewende von AECOM zu erweitern; klare Projekt- und Programmstrategien definieren und umsetzen.
- Projektlieferung und technische Exzellenz: Multidisziplinäre Teams über Regionen und Geschäftsbereiche leiten; sicherstellen, dass technische Lösungen den deutschen und EU-Vorschriften, Netzvorschriften, Sicherheits- und Umweltstandards entsprechen; die Lieferung hochwertiger Projekte pünktlich und im Budgetrahmen überwachen; fachkundige Beratung bieten und als Hauptprüfer für Machbarkeitsstudien, Entwurfsberichte und technische Dokumentationen fungieren; genaue technische und finanzielle Berichterstattung an die Unternehmensführung sicherstellen; Verträge verwalten und die vollständige Einhaltung der Anforderungen von AECOM und den Kunden gewährleisten.
- Teamentwicklung und Innovation: Das Energie-Team von AECOM in Deutschland aufbauen, betreuen und leiten; eine Kultur der Zusammenarbeit, kontinuierlichen Verbesserung und digitalen Innovation fördern; technische Fähigkeiten und Kapazitätsaufbau innerhalb des Teams unterstützen; operationale Exzellenz und Best Practices in der Projektlieferung im Energiebereich fördern.
Profil
- Nachgewiesene Erfahrung in der Durchführung komplexer Energieprojekte im deutschen Energiesektor.
- Starke technische Expertise in HV/MV/LV-Elektrosystemen.
- Abschluss in Ingenieurwissenschaften, vorzugsweise mit einer Spezialisierung in Hochspannungstechnik.
- Erfahrung im Bereich Rechenzentren ist von Vorteil.
- Mindestens 15 Jahre Berufserfahrung, idealerweise im Energiesektor (öffentlich und/oder privat).
- Exzellente Fähigkeiten im Stakeholder-Management, einschließlich Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Behörden, Netzbetreibern, Auftragnehmern und Lieferanten.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
Wenn Sie leidenschaftlich an Innovation interessiert sind und mutige Ideen in die Realität umsetzen möchten, heißt AECOM Sie willkommen.
Wir bieten Ihnen eine spannende Rolle in einem internationalen Unternehmen mit flacher Hierarchie und angenehmer Arbeitsatmosphäre. Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einem hybriden Arbeitsmodell und einer Vielzahl von Teilzeitoptionen.
- Kindergeld
- JobRad-Leasing (Fahrradleasing-Programm)
- Betriebliche Altersvorsorge
- Deutschlandticket (Deutsche Bahn Ticket)
- Zugang zur MyLearning-Plattform
- Kostenlose Getränke und Obst
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- Regelmäßige Unternehmensveranstaltungen (Sommer- & Weihnachtsfeier)
Gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns – wir unterstützen Ihre Entwicklung und bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalt.
Kontakt: Anika Söllshe, Senior TA Business Partner für Deutschland
Grid Transformation Lead (m/f/d) - AECOM Arbeitgeber: AECOM
Kontaktperson:
AECOM HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Grid Transformation Lead (m/f/d) - AECOM
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeige Interesse an ihren Projekten und teile deine eigenen Ideen – so bleibst du im Gedächtnis.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen, um dein Interesse an AECOM und der Position zu zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Energiebranche! Teile relevante Artikel oder Projekte, an denen du gearbeitet hast, in sozialen Medien. Das zeigt, dass du engagiert bist und immer auf dem neuesten Stand bleibst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Grid Transformation Lead (m/f/d) - AECOM
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen mit Leidenschaft und Ideen, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast und wie du zu unserem Team passt.
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und Erfolgen, besonders im Energiesektor. Zeige, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AECOM vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Mach dich mit der Mission und den Werten von AECOM vertraut. Sie legen großen Wert auf nachhaltige Lösungen und positive Auswirkungen auf die Gemeinschaft. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, zur Vision des Unternehmens beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Energiebranche demonstrieren. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du technische Exzellenz in deinen bisherigen Rollen erreicht hast.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Rolle einen starken Fokus auf Teamführung hat, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen in der Leitung multidisziplinärer Teams parat haben. Erkläre, wie du Teammitglieder unterstützt und förderst, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich der Energiewende oder wie AECOM Innovationen in ihren Projekten umsetzt. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.
