Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Salesforce-Lösungen und leite spannende Projekte von Anfang bis Ende.
- Arbeitgeber: aedifion, ein innovatives Tech-Unternehmen für nachhaltige Gebäude.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unbefristeter Vertrag nach der Probezeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft energieeffizienter Gebäude und reduziere CO-Emissionen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Salesforce-Entwicklung und Projektmanagement, fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Hundefreundliches Büro und regelmäßige Teamevents für ein starkes Miteinander.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Salary: 50.000 - 70.000 per year
Requirements
- Erfahrung: Umfassende Expertise als Salesforce Developer in komplexen Unternehmensumgebungen mit nachweislichen Erfolgen in der eigenständigen Umsetzung anspruchsvoller Salesforce-Projekte, idealerweise mit Agentur- oder Beratungserfahrung.
- Technische Expertise: Tiefgreifende Kenntnisse in Apex, Lightning Web Components, Flows und REST APIs sowie fundiertes Verständnis der Salesforce-Architektur, insbesondere CRM und Sales Cloud. Idealerweise Kenntnisse in JustOn.
- Zertifizierung: Salesforce Platform Developer I Zertifizierung als formalisierte Bestätigung deiner technischen Fähigkeiten; weitere Zertifizierungen (z.B. Platform Developer II, Application Architect) sind von Vorteil.
- Projektmanagement: Nachweisliche Erfolge in der operativen Leitung von Salesforce-Projekten von Anforderungsaufnahme bis Go-Live mit termingerechter Lieferung und aktivem Stakeholder-Management über Abteilungsgrenzen hinweg.
- Kommunikation: Ausgeprägte Fähigkeit, mühelos zwischen technischer und Business-Sprache zu übersetzen und zwischen unterschiedlichen Stakeholder-Interessen mit klarer, empathischer Kommunikation zu moderieren.
- Arbeitsweise: Pragmatische, lösungsorientierte Arbeitsweise mit der Fähigkeit, die Balance zwischen Quick Wins und nachhaltigen Lösungen zu finden und eigenständig fundierte Entscheidungen unter Ambiguität zu treffen.
- Sprachen: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (C1) in Wort und Schrift für effektive Kommunikation mit internationalen Stakeholdern und technischer Dokumentation.
Responsibilities
- Als Senior Salesforce Developer (w/m/d) ist es deine Mission, dass Salesforce als zentrale Datendrehscheibe die Geschäftsprozesse bei aedifion effizient unterstützt und mit unserem Wachstum skaliert.
- Salesforce-Entwicklung: Konzipiere und implementiere eigenständig Features, Automatisierungen und Integrationen in Apex, Lightning Web Components, Flows sowie umfassendes Customizing im bestehenden Salesforce-Ökosystem.
- Anforderungsmanagement: Nimm Anforderungen aus verschiedenen Fachbereichen strukturiert auf, übersetze sie in präzise technische Spezifikationen und entwickle eine priorisierte, business-orientierte Roadmap.
- Projektleitung: Führe Salesforce-Projekte operativ von der initialen Anforderungsaufnahme über Entwicklung und Testing bis zum erfolgreichen Go-Live mit termingerechter, qualitätssicherer Lieferung.
- Dienstleister-Steuerung: Koordiniere die strategische Zusammenarbeit mit unserem externen Dienstleister Infotip und verteile Entwicklungsaufgaben effizient zwischen internen und externen Ressourcen.
- Stakeholder-Alignment: Etabliere klare, transparente Kommunikation zwischen Sales, Finance, Operations, Development und Management und bringe unterschiedliche Interessen konstruktiv auf einen Nenner.
- Systemintegration: Entwickle und optimiere REST-API-basierte Integrationen zwischen Salesforce und unserem internen Backend zur Sicherstellung nahtloser, bidirektionaler Datenprozesse.
- Kapazitätsaufbau: Baue perspektivisch interne Salesforce-Entwicklungskapazität auf durch Wissenstransfer, Dokumentation von Best Practices und Etablierung nachhaltiger Entwicklungsstandards.
Technologies
- Apex
- API
- Architect
- Backend
- Cloud
- CRM
- IoT
- Lightning Web Components
- Mobile
- REST
- Salesforce
- Web
Benefits
- Mach einen Unterschied: Deine Arbeit hilft, CO-Emissionen zu reduzieren und Gebäude nachhaltiger sowie energieeffizienter zu gestalten.
- Mobile Work: Gestalte deinen Arbeitstag nach deinen Bedürfnissen mit flexiblen Arbeitszeiten, kurzer Kernarbeitszeit und der Freiheit, aus unserem modernen Office in Köln, remote aus ganz Deutschland oder bis zu 10 Tage im Jahr aus dem europäischen Ausland zu arbeiten.
- Langfristige Perspektive: Nach der Probezeit bieten wir dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
- Feel-Good-Angebot: Mit 30 Tagen Jahresurlaub kannst du dich ausgiebig erholen, während frisches Bio-Obst, regionaler Kaffee, kostenlose Getränke und unser monatliches Teamfrühstück für deinen täglichen Energieboost sorgen.
- Weiterbildung: Wir unterstützen dich mit maßgeschneiderten Weiterbildungsangeboten, um deine Karriere voranzutreiben.
- Tech Stack: Du erhältst moderne Arbeitsausstattung nach Wahl ob Microsoft oder Apple sowie hochwertige Noise-Cancelling-Kopfhörer für fokussiertes Arbeiten.
- Mobility Package: Immer mobil: Du hast die Wahl zwischen dem Deutschland-Ticket oder einem Jobrad für den Weg zur Arbeit oder privat.
- Vorsorge: Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen (VWL) oder zur betrieblichen Altersvorsorge (bAV).
- #teamaedifion: Regelmäßige Teamevents, Arbeiten auf Augenhöhe, aktiver Erfahrungsaustausch und flache Hierarchien fördern ein starkes Miteinander und offene Kommunikation in unserem Team.
- Hundefreundliches Büro: Bring deinen Hund mit wir freuen uns auf tierische Unterstützung.
Bei aedifion fördern wir eine offene und wertschätzende Kultur, in der sich alle Mitarbeitenden unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter, Fähigkeiten oder Orientierung frei entfalten können. Wir bieten einen sicheren Raum, der individuelle Entwicklung und selbstständiges Arbeiten ermöglicht. Flexibilität und Offenheit stehen bei uns im Fokus, damit jede:r mit Freude und Authentizität arbeiten kann. Wir freuen uns besonders auf Bewerbungen von Frauen und ermutigen dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100% erfüllst wir schätzen vielfältige Perspektiven und Potenzial.
Senior Salesforce Developer (w/m/d) Arbeitgeber: aedifion GmbH
Kontaktperson:
aedifion GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Salesforce Developer (w/m/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit anderen Salesforce-Entwicklern und potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Teile deine Projekte und Erfolge, um sichtbar zu werden und zeige, dass du ein echter Teamplayer bist!
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich mit den häufigsten Interviewfragen für Salesforce-Entwickler vertraut und bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor. So kannst du deine Erfahrungen und Erfolge direkt verknüpfen und überzeugend präsentieren.
✨Zeig deine Leidenschaft!
Sprich über deine Begeisterung für Salesforce und wie du die Plattform in der Vergangenheit genutzt hast, um Probleme zu lösen. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die nicht nur die technischen Fähigkeiten haben, sondern auch eine echte Leidenschaft für ihre Arbeit mitbringen.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Schau dir unsere Stellenangebote auf der StudySmarter-Website an und bewirb dich direkt dort. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Salesforce Developer (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation und Leidenschaft für die Rolle als Senior Salesforce Developer zu vermitteln. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Betone deine technischen Fähigkeiten: Stell sicher, dass du deine Expertise in Apex, Lightning Web Components und REST APIs klar hervorhebst. Zeig uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen und wie du komplexe Projekte erfolgreich umgesetzt hast.
Erzähl von deinen Projekten: Gib uns einen Einblick in deine Erfahrungen mit der operativen Leitung von Salesforce-Projekten. Erkläre, wie du Anforderungen aufgenommen, technische Spezifikationen erstellt und Projekte termingerecht zum Go-Live gebracht hast. Das zeigt uns, dass du die Verantwortung übernehmen kannst!
Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich darzustellen. So können wir schnell erkennen, dass du nicht nur technisch versiert, sondern auch kommunikativ stark bist. Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei aedifion GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Salesforce-Architektur
Mach dich mit der Salesforce-Architektur vertraut, insbesondere mit CRM und Sales Cloud. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch verstehst, wie sie in komplexen Unternehmensumgebungen angewendet werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, bei denen du erfolgreich Salesforce-Lösungen implementiert hast. Bereite dich darauf vor, diese Erfahrungen zu teilen und zu erläutern, wie du Herausforderungen gemeistert und Stakeholder-Interessen berücksichtigt hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Übe, technische Konzepte klar und verständlich zu erklären. Du musst in der Lage sein, zwischen technischer und Business-Sprache zu wechseln. Das wird dir helfen, im Interview zu zeigen, dass du ein effektiver Kommunikator bist.
✨Zeige deine Projektmanagement-Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Projektmanagement zu sprechen. Betone, wie du Projekte von der Anforderungsaufnahme bis zum Go-Live geleitet hast und welche Methoden du verwendet hast, um termingerechte und qualitativ hochwertige Ergebnisse zu liefern.