Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Vertriebsteam bei der Vorbereitung von Präsentationen und Kundenmaterialien.
- Arbeitgeber: Aegon Asset Management, ein führender globaler Investor mit internationalem Team.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Reisekostenerstattung und flexible Arbeitszeiten neben dem Studium.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Erhalte wertvolle Einblicke in die Finanzdienstleistungsbranche und entwickle deine Fähigkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Finanzdienstleistungen, gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Die Rolle des Sales Support (Werkstudent) ist eine dynamische Position, in der Sie Ihre organisatorischen und kommerziellen Fähigkeiten kombinieren, um den Geschäftserfolg zu unterstützen. Sie arbeiten eng mit Kollegen im Unternehmen zusammen und sind Teil der Koordination von Vertriebsaktivitäten, verwalten die Kundendokumentation und unterstützen den Verkaufsprozess. Diese Rolle bietet die Möglichkeit, wertvolles Branchenwissen zu erlangen und Erfahrungen im Bereich Asset Management zu entwickeln.
Als Sales Support sind Sie hauptsächlich dafür verantwortlich, den Verkaufsprozess durch und mit unseren Vertriebs- und Account-Managern zu unterstützen. Dazu gehören operative Fragen von Kunden und Interessenten. Sie koordinieren und bereiten Vertriebsunterlagen vor und stellen sicher, dass alle kundenorientierten Dokumente genau und pünktlich geliefert werden.
Sie arbeiten in einem internationalen Umfeld und sind Teil des DACH-Vertriebs- und Account-Management-Teams, das Teil des größeren kommerziellen Bereichs für Kontinentaleuropa ist. Das Team befindet sich in unseren Büros in Frankfurt.
Warum die Rolle wichtig ist
Als Sales Support haben Sie einen direkten Einfluss auf unsere Fähigkeit, starke Kundenbeziehungen aufrechtzuerhalten und neue Geschäfte zu gewinnen. Das Team spielt eine Schlüsselrolle bei der Unterstützung der umsatzgenerierenden Aktivitäten des Unternehmens und sorgt für ein nahtloses Kundenerlebnis.
Verantwortlichkeiten
Sie sind verantwortlich für die kundenorientierten Vertriebsunterstützungsaktivitäten und stellen sicher, dass alle Kundenanforderungen, Anfragen und Wünsche professionell, genau und innerhalb der vereinbarten Fristen bearbeitet werden.
- Unterstützung des Vertriebsteams bei der Vorbereitung von Kundenpräsentationen, Pitch-Büchern und Marketingmaterialien für Fonds
- Pflege und Aktualisierung von CRM-Systemen (Salesforce), einschließlich Investorendaten, Besprechungsnotizen und Pipeline-Tracking
- Durchführung von Markt- und Wettbewerbsrecherchen zu Fonds, Strategien und Vertriebstrends
- Unterstützung bei der Organisation von Kundenmeetings, Roadshows und Webinaren (Logistik, Materialien, Nachverfolgung)
- Nachverfolgung von Kundenanfragen, operativen Fragen und internen Maßnahmen innerhalb der vereinbarten Fristen
- Enge Zusammenarbeit mit Fachexperten, einschließlich Portfoliomanagern, um technische oder spezialisierte Informationen für Kundenmaterialien zu sammeln
Wer wir suchen
Wir suchen jemanden zur Ergänzung unseres Teams. Sie arbeiten gerne mit Kunden, bringen Struktur in Ihre Arbeit und achten auf Details. Sie haben eine Affinität zu und/oder Interesse an Finanzdienstleistungen und Anlageprodukten und sind bereit, Ihren ersten Schritt in die Finanzdienstleistungsbranche zu machen.
Idealerweise haben Sie:
- Energie, Enthusiasmus und den Willen zu lernen in dieser Rolle
- Fähigkeit, Beziehungen sowohl zu Kunden als auch innerhalb der Organisation aufzubauen und zu pflegen
- Die Fähigkeit, sowohl unabhängig als auch im Team zu arbeiten
- Eine relevante Ausbildung in Wirtschaft, Finanzen, Volkswirtschaftslehre oder einem verwandten Bereich oder gleichwertige Erfahrung. Wir begrüßen vielfältige Bildungs- und Karrierewege
- Interesse an der Entwicklung Ihres Wissens im Bereich Investmentmanagement
- Ein gutes Gespür für Humor
Darüber hinaus:
- Fließende Sprachkenntnisse (mündlich und schriftlich) in Deutsch und Englisch sind erforderlich
- Selbst wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen, aber eine gute Portion Ehrgeiz mitbringen, würden wir uns trotzdem freuen, von Ihnen zu hören. Wir glauben, dass vielfältige Teams den Erfolg vorantreiben. Daher ermutigen wir Bewerbungen aus allen Hintergründen, einschließlich derjenigen, die in den Finanzdienstleistungen unterrepräsentiert sind.
Was Sie erwarten können
Sie erhalten ein wettbewerbsfähiges monatliches Gehalt – mit einem Arbeitszeitrahmen von mindestens 15 Stunden pro Woche neben Ihrem Studium. Erstattung Ihrer Reisekosten.
Über Aegon Asset Management
Aegon Asset Management (Aegon AM) ist ein führender globaler Investor. Unsere 389 Investmentprofis verwalten und beraten Vermögenswerte in Höhe von 321 Milliarden US-Dollar für eine globale Kundenbasis von Pensionskassen, öffentlichen Fonds, Versicherungsunternehmen, Banken, Vermögensverwaltern, Family Offices und Stiftungen.
Wir organisieren unser Unternehmen rund um vier Anlageplattformen: festverzinsliche Wertpapiere, reale Vermögenswerte, Aktien und Multi-Asset-Lösungen, die ein Treuhand- und Multi-Manager-Geschäft umfassen. Jede Anlageplattform hat dedizierte Teams mit tiefem Fachwissen in den jeweiligen Anlageklassen, die global organisiert sind und sich verpflichtet haben, den Nutzen für die Kunden aus ihren Spezialgebieten zu maximieren.
Wir sind ein internationales Unternehmen: Unsere 1.200 Mitarbeiter arbeiten an 13 Standorten in Europa, Amerika und Asien. Wir teilen den gemeinsamen Glauben an ein fundamentales, forschungsgetriebenes aktives Management, das durch effektives Risikomanagement und ein Engagement für verantwortungsbewusste Investitionen untermauert wird.
Interessiert?
Sind Sie daran interessiert, unserem Team beizutreten? Wir freuen uns auf den Erhalt Ihres Lebenslaufs und Ihres Motivationsschreibens. Dann bewerben Sie sich bitte umgehend! Haben Sie noch Fragen? Senden Sie eine E-Mail an die Personalabteilung unter people@aegon.com.
Diversität & Inklusion
Bei Aegon Asset Management setzen wir uns dafür ein, eine vielfältige Belegschaft und eine inklusive Kultur zu fördern. Wir sind mehr als ein globales Asset-Management-Unternehmen – wir sind ein Dienstleistungsunternehmen, und wir erkennen an, dass hervorragende Ergebnisse für die Kunden aus der Nutzung vielfältiger Perspektiven resultieren. Wir schätzen Vielfalt in der gesamten Bandbreite menschlicher Einzigartigkeit ohne Einschränkung, einschließlich Rasse, Geschlecht, Fähigkeit, Sprache, Kultur, Überzeugungen, Alter, Herkunft, Hintergrund, Perspektiven und Erfahrungen.
Gleichberechtigter Arbeitgeber:
Aegon Asset Management hat sich zum Ziel gesetzt, ein bevorzugter Arbeitgeber in der Finanzdienstleistungsbranche zu sein. Als globales Unternehmen bieten wir hervorragende Arbeitsbedingungen, ein sehr vielfältiges und inspirierendes Arbeitsumfeld sowie Entwicklungsmöglichkeiten.
Sales support - working student Arbeitgeber: Aegon Asset Management
Kontaktperson:
Aegon Asset Management HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales support - working student
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sales Support bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie du deine Fähigkeiten am besten einbringen kannst und zeig dein Interesse an der Branche.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern über LinkedIn oder andere Plattformen. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Firma, ihre Produkte und den Markt. Zeige, dass du die Trends im Asset Management verstehst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und es ist oft der schnellste Weg, um die Aufmerksamkeit der Personalabteilung zu gewinnen. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales support - working student
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen mit Energie und Begeisterung, also lass das in deinen Worten durchscheinen!
Mach es persönlich!: Verlinke deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit der Stelle, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, wie deine bisherigen Erfahrungen dich auf die Rolle im Sales Support vorbereiten und warum du bei uns arbeiten möchtest.
Achte auf Details!: Stelle sicher, dass deine Unterlagen fehlerfrei sind. Ein gut strukturiertes und ordentliches Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau das, was wir im Sales Support brauchen!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und sicher bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aegon Asset Management vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Sales Support vertraut. Überlege dir, wie deine organisatorischen und kommerziellen Fähigkeiten in dieser Rolle zur Geltung kommen können. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Position für den Erfolg des Unternehmens verstehst.
✨Bereite dich auf Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Umgang mit Kunden und deiner Fähigkeit, im Team zu arbeiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur redest, sondern auch handeln kannst.
✨Kenntnis über das Unternehmen
Informiere dich über Aegon Asset Management und deren Dienstleistungen. Verstehe die aktuellen Trends im Bereich Asset Management und sei bereit, darüber zu sprechen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das könnten Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen in der Rolle oder den nächsten Schritten im Auswahlprozess sein. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und wirklich interessiert bist.