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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Repariere und bearbeite Luftfahrtbauteile mit Präzision und Sorgfalt.
- Arbeitgeber: AERO ist ein führender Personaldienstleister in der Luft- und Raumfahrt, Partner von Airbus.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Bezahlung, 35 Stundenwoche, betriebliche Altersvorsorge und flexible Mehrarbeit.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in der Luftfahrtindustrie mit der Chance auf Übernahme bei einem Top-Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene mechanische Berufsausbildung und Erfahrung in der Metallbearbeitung erforderlich.
- Andere Informationen: Umfassende Betreuung während des Einstellungsprozesses und Unterstützung bei allen Fragen.
Kommen Sie zu AERO – Partner von Airbus und einer der größten Personaldienstleister in der Luft- und Raumfahrt. Erhalten Sie eine Festanstellung mit Einsatz bei unserem Kunden und legen Sie durch Ihre exzellente Arbeit den Grundstein für die potentielle Übernahme bei einem der größten Luftfahrtunternehmen Deutschlands im Raum Hannover!
Unsere Leistungen:
- eine überdurchschnittliche Bezahlung
- eine 35 Stundenwoche
- umfassende Betreuung während des Einstellungsprozesses sowie als Mitarbeiter/in
- die Möglichkeit zur Übernahme bei Deutschlands größten Luftfahrtunternehmen
- eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
- den flexiblen Umgang mit geleisteter Mehrarbeit, wie Freizeitausgleich oder Auszahlung
Ihre Aufgaben:
- Manuelle Reparatur und Bearbeitung von Rotating Parts und Life Limit Parts gemäß den technischen Vorgaben
- Vorbereitung und chemische Behandlung von Bauteilen, einschließlich Ätzen
- Dokumentation aller durchgeführten Arbeiten in SAP und Bauteildokumentation
- Unterstützung in weiteren Bereichen der Abteilung
Ihre Qualifikationen:
- Abgeschlossene mechanische Berufsausbildung (m/w/d)
- Berufserfahrung in der Metallbearbeitung
- Genauigkeit, Sorgfalt und Konzentrationsfähigkeit
- sehr gute Deutschkenntnisse sowie Grundkenntnisse in Englisch
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bei dieser Stelle handelt es sich um eine Arbeitnehmerüberlassung in der Luft- und Raumfahrtindustrie. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit in den Kundenbetrieb fest übernommen zu werden. Bei AERO werden Sie von Beginn an von Spezialisten betreut; sei es bei dem Thema Bewerbung, Einstellung, Abrechnung oder Dienstreise sowie bei allen weiteren Fragen.
Wir freuen uns sehr auf Ihre elektronischen Bewerbungsunterlagen, bestehend aus einem ausführlichen Lebenslauf, einem kurzen Anschreiben inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihren Zeugnissen (Schul-, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse, sonstige Bescheinigungen und Zertifikate) mit einer Maximalgröße von 4 MB. Bitte nutzen Sie den Button „JETZT BEWERBEN!“ .
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Fachkraft für Luftfahrtbauteile (m/w/d) Arbeitgeber: AERO HighProfessionals GmbH
Kontaktperson:
AERO HighProfessionals GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachkraft für Luftfahrtbauteile (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben der Stelle. Verstehe genau, welche Fähigkeiten in der manuellen Reparatur und Bearbeitung von Rotating Parts gefragt sind, um im Vorstellungsgespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Luftfahrtbranche arbeiten oder bei AERO tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Interviews gestellt werden könnten. Zeige, dass du nicht nur die theoretischen Kenntnisse hast, sondern auch praktische Erfahrungen in der Metallbearbeitung vorweisen kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Deutschkenntnisse unter Beweis zu stellen. Da sehr gute Deutschkenntnisse gefordert sind, könnte es hilfreich sein, ein kurzes Gespräch auf Deutsch zu führen, um deine Sprachfähigkeiten zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft für Luftfahrtbauteile (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Unterlagen bereit hast. Dazu gehören ein ausführlicher Lebenslauf, ein kurzes Anschreiben mit deiner Gehaltsvorstellung sowie alle relevanten Zeugnisse (Schul-, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse).
Anschreiben gestalten: Verfasse ein prägnantes Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle als Fachkraft für Luftfahrtbauteile darlegst. Betone deine relevante Berufserfahrung und Fähigkeiten, die dich für die Position qualifizieren.
Dokumentation überprüfen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass die maximale Dateigröße von 4 MB nicht überschritten wird und alle Dateien gut lesbar sind.
Bewerbung einreichen: Nutze den Button „JETZT BEWERBEN!“ auf der Website von AERO, um deine Bewerbung einzureichen. Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Informationen korrekt eingegeben hast, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AERO HighProfessionals GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position eine abgeschlossene mechanische Berufsausbildung erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu Luftfahrtbauteilen und Metallbearbeitung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Genauigkeit und Sorgfalt
In der Luft- und Raumfahrtindustrie sind Genauigkeit und Sorgfalt entscheidend. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur präzisen Arbeit unter Beweis stellen, und betone, wie wichtig dir diese Eigenschaften sind.
✨Sprich über deine Erfahrungen mit SAP
Da die Dokumentation aller Arbeiten in SAP erfolgt, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen mit diesem System hervorhebst. Wenn du bereits mit SAP gearbeitet hast, teile spezifische Beispiele, wie du es in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Bereite Fragen für den Arbeitgeber vor
Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du Fragen vorbereitest. Du könntest nach den Möglichkeiten zur Übernahme oder den nächsten Schritten im Einstellungsprozess fragen. Das zeigt, dass du engagiert bist und an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
