Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere Prozesse für elektrische Harness-Integration und Alignment in der Luft- und Raumfahrt.
- Unternehmen: AIRBUS, ein führendes Unternehmen in der Luft- und Raumfahrttechnologie.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, bis zu 81.000 € Gehalt und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung durch erfahrene Kollegen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luft- und Raumfahrt mit innovativen Technologien und Lösungen.
- Qualifikationen: Studium in Luft- und Raumfahrt oder Maschinenbau und Erfahrung in AIT-Prozessen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 81000 - 81000 € pro Jahr.
Als AIT-Ingenieur (m/w/d) – auch bekannt als Assembly, Integration und Test Engineer (m/w/d) – übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Entwicklung und Optimierung von ME Harness- und Alignment-Prozessen. In Immenstaad am Bodensee gelegen, arbeiten Sie an hochentwickelten Technologien und Lösungen, die den Luft- und Raumfahrtbereich nachhaltig prägen. Diese Position erfordert spezifische Fachkenntnisse, insbesondere im Bereich Harness und Alignment, und bietet Ihnen die Gelegenheit, Ihre Fähigkeiten in einem innovativen Umfeld unter Beweis zu stellen. Darüber hinaus unterstützen Sie die verschiedenen Projektphasen, von der Planung über die Fertigstellung bis hin zur Qualitätssicherung.
Ihre Aufgaben
- die Definition von Standard Dokumentationen von Flug Hardware am Satelliten mit Fokus auf elektrische Harness Integration und Alignment im digitalen Umfeld (DDMS)
- die Abschätzungen von Standardzeiten für die Harness Integrationen und Alignment von Flug Hardware am Satelliten
- die Bewertung der Risikoprioritätszahl (RPN), die mit dem definierten Prozess verbunden ist, und Leitung der entsprechenden Prozess-Fehler-Modus- und Auswirkungen-Analyse (PFMEA)
- die Vorbereitung des Prozessablaufs für die Integration von elektrischem Harness und Dokumentation und Alignment der Flug-Hardware am Satelliten unter Berücksichtigung von externen und internen Anforderungen
- die Einholung und Umsetzung von Feedback des Produktionsteams in den Prozessablauf und Dokumentation zur Förderung kontinuierlicher Verbesserungen
- die Unterstützung des Produktionsteams bei der Lösung technischer Probleme
- Betreuung von Unterauftragnehmern für Dokumentationen von Flug Hardware am Satelliten mit Fokus auf elektrische Harness Integration und Alignment
- die Mitwirkung bei NRBs (Non-Conformance Review Boards) zur Fehlerursachen Suche und Lösungsfindung
- die Kooperation mit anderen Airbus Standorten und europäischen Unterauftragnehmern
VORAUSSSETZUNGEN:
Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der AIT-Prozesse mit und haben ein ausgeprägtes technisches Verständnis für Harness- und Alignment-Technologien. Die Rolle als AIT-Spezialist (m/w/d) erfordert darüber hinaus Leidenschaft für Präzision und die Bereitschaft, sich neuen Herausforderungen in einem dynamischen Umfeld zu stellen.
Ihre Qualifikation
- ein abgeschlossenes Studium in Luft- und Raumfahrt, Maschinenbau oder einem ähnlichen technischen Fachbereich
- technisches Verständnis zu Mechanismen und Systemelementen von Satelliten und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Harness und Alignment
- geübter Umgang und Erfahrung in qualitativ hochwertiger Harness Integration, vorzugsweise von Raumfahrtkomponenten sowie Alignment Geräten (Laser Tracker, Theodoliten)
- Kenntnis über Fertigungs- und Integrationsstandards in der Luft- und Raumfahrtindustrie
- vertiefte Anwendungskenntnisse in SAP
- versierte Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse
Benefits:
Der Erfolg basiert auf der Zufriedenheit der Mitarbeitenden. Deshalb können Sie von attraktiven Vergütungen und umfangreichen Leistungen profitieren. Unser Angebot umfasst:
- ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30 Tage Jahresurlaub
- ein Jahresbruttogehalt von bis zu 81.000 €
- ein attraktives Gesamtpaket nach Equal Pay-Modell
- Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld
- umfassende Betreuung von erfahrenen Kollegen
- Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)
AIT-Ingenieur (m/w/d) bei AIRBUS Arbeitgeber: AERO HighProfessionals
AIRBUS ist ein herausragender Arbeitgeber, der Ihnen als AIT-Ingenieur (m/w/d) in Immenstaad am Bodensee die Möglichkeit bietet, an innovativen Technologien im Luft- und Raumfahrtbereich zu arbeiten. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tagen Jahresurlaub und einem attraktiven Gehaltspaket nach dem Equal Pay-Modell fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, die auf Mitarbeiterzufriedenheit und kontinuierlicher Weiterbildung basiert. Zudem profitieren Sie von der Unterstützung erfahrener Kollegen und attraktiven Mitarbeiterrabatten, was AIRBUS zu einem idealen Ort für Ihre berufliche Weiterentwicklung macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so AIT-Ingenieur (m/w/d) bei AIRBUS erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Luft- und Raumfahrtbranche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, deinen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für AIT-Ingenieure recherchierst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine technischen Fähigkeiten überzeugend präsentierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Präzision und Innovation! In deinem Gespräch solltest du Beispiele nennen, wo du Herausforderungen im Bereich Harness und Alignment gemeistert hast. Lass uns diese Geschichten zusammen aufbereiten!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Wir stehen dir zur Seite, um den Prozess so reibungslos wie möglich zu gestalten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um AIT-Ingenieur (m/w/d) bei AIRBUS mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als AIT-Ingenieur interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen im Bereich Harness und Alignment klar hervorhebst. Wir wollen wissen, was du bereits erreicht hast und wie du deine Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Zeig uns, dass du der richtige Kandidat für diese Rolle bist!
Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und leicht verständlich ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, um deine Informationen übersichtlich zu präsentieren. Das zeigt uns, dass du auch in der technischen Dokumentation präzise arbeiten kannst.
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AERO HighProfessionals vorbereitet
✨Verstehe die AIT-Prozesse
Mach dich mit den spezifischen AIT-Prozessen vertraut, die für die Position als AIT-Ingenieur bei AIRBUS wichtig sind. Informiere dich über die neuesten Technologien und Standards in der Luft- und Raumfahrt, insbesondere im Bereich Harness und Alignment.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Harness-Integration und im Alignment zeigen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu erläutern und zu diskutieren.
✨Zeige Teamgeist
Da die Rolle auch die Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams erfordert, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen oder externen Partnern betreffen.
✨Frage nach Feedback-Prozessen
Da kontinuierliche Verbesserungen ein wichtiger Teil der Rolle sind, frage während des Interviews nach den bestehenden Feedback-Prozessen im Unternehmen. Das zeigt dein Interesse an der Optimierung von Abläufen und deine Bereitschaft, aktiv zur Verbesserung beizutragen.
