Auf einen Blick
- Aufgaben: Löse technische Herausforderungen in der Luftfahrtproduktion und arbeite an innovativen Projekten.
- Unternehmen: Weltweit führendes Unternehmen in der Luftfahrtindustrie mit dynamischem Team.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, 35 Stundenwoche und attraktives Gehalt.
- Weitere Informationen: Flexibles Arbeiten im Zwei-Schicht-System und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luftfahrt und entwickle deine Fähigkeiten in einem spannenden Umfeld.
- Qualifikationen: Technisches Studium oder Ausbildung, 2 Jahre Erfahrung in Fertigung oder Engineering.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 63000 € pro Jahr.
Als Fertigungsingenieur (d/m/w) für Non-Conformance bei Airbus in Hamburg Finkenwerder, arbeiten Sie direkt im Herzen der Produktion einer weltweit führenden Luftfahrtindustrie. Der Bereich fungiert als Schlüsselstelle zwischen Konstruktion und Fertigung und ist verantwortlich für die Lösung technischer Herausforderungen im Produktionsumfeld. Diese Position wird in Form einer Arbeitnehmerüberlassung besetzt und bietet die Möglichkeit, Teil eines dynamischen und hoch professionellen Teams zu sein.
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für die Identifikation, Analyse und Lösung wiederkehrender technischer Probleme an strukturellen, elektrischen und mechanischen Bauteilen und Systemen.
- Teilnahme an autonomen Produktionsteams mit dem Ziel der kontinuierlichen Prozessverbesserung.
- Sicherstellung optimaler Arbeitsergebnisse durch Planung, Produktionsüberwachung und Prozessgestaltung.
- Bearbeitung und Lösung nicht-konformer Produktionssituationen unter Berücksichtigung technischer Vorschriften und Designvorgaben.
- Erstellung und Steuerung von Arbeitsaufträgen zur Beseitigung von Nichtkonformitäten.
- Recherche und Dokumentation technischer Details, einschließlich Zeichnungen, Referenzen und Bauteilinformationssystemen.
- Zusammenarbeit mit operativem Einkauf zur Materialbeschaffung und Fehlteilanalyse.
- Abstimmung und Koordination von strukturellen Nacharbeiten und Partner-Themen.
Voraussetzungen:
- Abgeschlossenes technisches Studium oder Ausbildung, idealerweise in den Bereichen Luft- und Raumfahrt oder Ingenieurwesen.
- 2 Jahre Berufserfahrung in Arbeitsvorbereitung, Fertigung/Produktion oder Manufacturing Engineering.
- Vertiefte Kenntnisse in IT-Systemen, insbesondere SAP und Google Workspace.
- Prozessorientierte Denkweise und gute Kenntnisse im Prozessmanagement sowie grundlegende Kenntnisse in Total Quality Management und Problemlösungstechniken.
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und versierte Englischkenntnisse.
- Ausgeprägte Team- und Projektorientierung sowie souveräner Umgang mit wechselnden Prioritäten.
- Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit im Zwei-Schicht-System (Früh- und Spätschicht).
Benefits:
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- eine 35 Stundenwoche
- 30 Tage Jahresurlaub
- einen Jahresgehalt von ungefähr 63.000 €
- ein attraktives Gesamtpaket nach Equal Pay-Modell
- den flexiblen Umgang mit geleisteter Mehrarbeit, wie Freizeitausgleich oder Auszahlung
Fertigungsingenieur (d/m/w) Non-Conformance AIRBUS Arbeitgeber: AERO HighProfessionals
Die Aero HighProfessionals GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur spannende Karriereperspektiven und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten bietet, sondern auch die Chance, in zukunftsstarken Branchen bei renommierten Unternehmen zu arbeiten. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir gleichzeitig auf die Work-Life-Balance unserer Mitarbeiter achten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fertigungsingenieur (d/m/w) Non-Conformance AIRBUS erhalten könnten
✨Netzwerke in der Luft- und Raumfahrt nutzen
Schau dir Branchennetzwerke wie den Deutschen Luft- und Raumfahrtverband an! Dort kannst du mit Fachleuten ins Gespräch kommen, Kontaktdaten tauschen und an Veranstaltungen teilnehmen, die dir helfen, in die Branche reinzukommen.
✨Praktika und Werkstudentenstellen als Sprungbrett
Gerade in der Luft- und Raumfahrttechnik sind viele Unternehmen auf der Suche nach talentierten Werkstudenten oder Praktikanten. Nutze diese Möglichkeiten als Einstieg, um praktische Erfahrung zu sammeln und dir einen Namen zu machen. Auf unserer Website findest du sicher eine passende Möglichkeit!
✨Messebesuche für mehr Sichtbarkeit
Besuche Messen wie die ILA Berlin oder die Paris Air Show! Dort kannst du direkt vor Ort Kontakte knüpfen und mit Unternehmensvertretern ins Gespräch kommen. Das ist oft der erste Schritt, um im Auswahlprozess aufzufallen.
✨Projekte gezielt präsentieren
Wenn du an Projekten oder Studienarbeiten in der Luft- und Raumfahrttechnik gearbeitet hast, gib ihnen eine Bühne! Ob in Form eines Portfolios oder einer Präsentation – zeig, was du kannst und stelle klar, warum du die beste Wahl für AERO HighProfessionals bist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fertigungsingenieur (d/m/w) Non-Conformance AIRBUS mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Kenntnisse zeigen:In der Luft- und Raumfahrttechnik sind spezifische technische Fähigkeiten extrem wichtig. Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf relevante Kenntnisse wie CAD-Software, Analysetools oder spezifische aerodynamische Prinzipien klar hervorhebst. Das lässt Recruiter bei AERO HighProfessionals direkt sehen, dass du das passende Know-how mitbringst.
Projekte und Praktika einbinden:Wenn du Praktika oder Projekte im Bereich Luft- und Raumfahrttechnik gemacht hast, dann hebe diese als Teil deiner Erfahrungen hervor. Beschreibe die Herausforderungen, die du gemeistert hast, und welche Lösungen du entwickelt hast. Das zeigt nicht nur deine praktische Erfahrung, sondern auch deinen Ansatz zur Problemlösung.
Motivation für die Branche ausdrücken:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für eine befristete Stelle in der Luft- und Raumfahrttechnik bei AERO HighProfessionals interessierst. Erkläre, wie diese Position zu deinen beruflichen Zielen passt und was du lernen möchtest. Zeige deine Leidenschaft für Technologien und Innovationen in dieser aufregenden Branche!
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen hast, die für die Luft- und Raumfahrttechnik relevant sind, wie z.B. Sicherheitszertifikate oder spezielle Weiterbildungskurse, vergiss nicht, diese zu erwähnen! Das kann dir bei AERO HighProfessionals einen großen Vorteil verschaffen und deine Bewerbung hervorheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AERO HighProfessionals vorbereitet
✨Technisches Wissen im Fokus
In der Luft- und Raumfahrttechnik kommt es darauf an, dass wir unser technisches Wissen und die Fähigkeit, Probleme zu lösen, unter Beweis stellen. Macht euch mit typischen Technologien und Verfahren vertraut, die in dieser Branche verwendet werden, um in technischen Fragen zu glänzen. Zeigt, dass ihr die Prinzipien hinter der Technik versteht und in der Lage seid, diese in praktischen Szenarien anzuwenden.
✨Befristete Verträge: Motivation zeigen
Ihr kommt in ein befristetes Arbeitsverhältnis, also ist es wichtig zu betonen, warum ihr euch gerade für dieses Projekt interessiert. Stellt sicher, dass ihr eure Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit zum Ausdruck bringt. Erklärt, wie ihr eure Fähigkeiten im Laufe der Zeit weiterentwickeln wollt und wie ihr zum Team von AERO HighProfessionals beitragen könnt.
✨Portfolio und Projekte präsentieren
Wenn ihr bereits an Projekten oder Praktika gearbeitet habt, bringt entsprechende Unterlagen mit oder stellt eine digitale Präsentation eurer Arbeiten zusammen. Zeigt, wie ihr in der Vergangenheit technische Herausforderungen gemeistert habt und welche Ergebnisse ihr erzielen konntet. Euer Portfolio sollte nicht nur euer Wissen zeigen, sondern auch eure Herangehensweise an Probleme.
✨Fragen zur Teamarbeit und Kommunikation
In der Luft- und Raumfahrttechnik ist Teamarbeit entscheidend. Bereitet euch darauf vor, Fragen zu eurer Erfahrung in interdisziplinären Teams zu beantworten. Denkt an Beispiele, wo ihr effektiv kommuniziert habt oder Konflikte gelöst wurden. Dies zeigt, dass ihr ein Teamplayer seid und die dynamische Arbeitsumgebung in der Branche erkennt.
