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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Obsoleszenz- und Änderungsmanagement für innovative Raumfahrtprojekte.
- Arbeitgeber: Airbus Defence and Space ist ein führendes Unternehmen in der Luft- und Raumfahrttechnik.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Raumfahrt mit einem internationalen Team und spannenden Herausforderungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Luft- und Raumfahrt oder Maschinenbau, Erfahrung im Änderungsmanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Standort nahe München mit Zugang zu Outdoor-Aktivitäten und einem vielfältigen Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Join to apply for the Obsoleszenz & Change Manager (d/m/w) – Airbus Defence and Space GmbH role at AEROCONTACT .
2 days ago Be among the first 25 applicants.
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Job Description:
Für Airbus Defence and Space in Ottobrunn suchen wir im Bereich „Secure Communications“ in der Abteilung „Integrated Configuration Management“ einen Obsoleszenz and Change Manager (d/m/w) . In dieser herausfordernden Rolle übernimmst Du eine Schlüsselposition im Technical Change Management und Obsoleszenzmanagement. Du bist verantwortlich für die Gewährleistung der Verfügbarkeit unserer Systeme und Komponenten über den gesamten Lebenszyklus. Werde Teil unseres Teams und gestalte aktiv die Zukunft unserer Produkte mit!
Der Airbus Customer Product Support (CPS) bei Secure Communications bietet Unterstützung im Materialmanagement, Dokumentation, Training und technischer Logistik für komplexe Systeme, vom Erwerb bis zur Aussonderung. Unsere Kernkompetenzen sichern den Betrieb in allen Lebensphasen.
Dein Standort:
Nur einen Katzensprung von München entfernt. Bei Outdoor-Aktivitäten sind die Alpen und der Starnberger See in einer Stunde erreichbar.
Deine Vorteile:
- Attraktive Vergütung, Sonderzahlungen, 30 Tage bezahlter Urlaub, zusätzliche freie Tage
- Hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten und internationale Entwicklungsperspektiven
- Sonderleistungen wie Altersvorsorge, Mitarbeiteraktien, vergünstigtes Auto-Leasing, Versicherungen, Zuschüsse im öffentlichen Nahverkehr
- Standortnahe Einrichtungen: Kindergarten, Arzt, Kantine, Fitnessstudio
- Vereinbarkeit von Familie & Beruf durch flexible Arbeitszeiten, Jobsharing, Teilzeit
- Arbeiten in einem diversen Umfeld mit mehr als 140 Nationalitäten
Als Spezialist für Technical Change und Obsoleszenzmanagement bist Du verantwortlich für die Steuerung von Bauteilalterung und technischen Änderungen, insbesondere für nationale und internationale Projekte wie Space Data Highway.
Deine Hauptaufgaben:
- Änderungssteuerung: Bewertung, Koordination, Dokumentation, Reporting und Leitung des Change-Boards
- Obsoleszenzmanagement: Erstellung und Pflege des Obsoleszenzplans, Überprüfung, Koordination und Dokumentation von Meldungen und Maßnahmen, Analyse von Systemverhalten, Kosten- und Zeitpunktoptimierung, Präsentation von Berichten
Deine Kenntnisse und Qualifikationen:
- Studium im Bereich Luft- und Raumfahrt, Maschinenbau oder vergleichbar
- Kenntnisse in ILS-Prozessen, Obsoleszenz- und Änderungsmanagement
- Erfahrung in Analyse komplexer technischer Zusammenhänge
- Strukturierte, analytische Arbeitsweise, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit
- Reisebereitschaft, fließend Deutsch, gute Englischkenntnisse
Kein 100%iges Match? Airbus unterstützt deine Entwicklung mit maßgeschneiderten Lösungen. Bewirb dich jetzt online!
Unternehmen:
Airbus Defence and Space GmbH
Vertragsart:
Unbefristet
Erfahrungsniveau:
Berufserfahren
Jobfamilie:
Kundenservice & Technik
#J-18808-Ljbffr
Obsoleszenz & Change Manager (d/m/w) - E AIRBUS DEFENCE AND SPACE GMBH Arbeitgeber: AEROCONTACT
Kontaktperson:
AEROCONTACT HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Obsoleszenz & Change Manager (d/m/w) - E AIRBUS DEFENCE AND SPACE GMBH
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Luft- und Raumfahrtbranche zu knüpfen. Suche gezielt nach Mitarbeitern von Airbus und anderen Unternehmen im Bereich Obsoleszenz- und Änderungsmanagement, um wertvolle Einblicke und Tipps zu erhalten.
✨Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen
Nimm an Messen, Konferenzen oder Workshops teil, die sich mit Luft- und Raumfahrttechnologien befassen. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur Networking-Möglichkeiten, sondern auch die Chance, mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen im Obsoleszenzmanagement zu erfahren.
✨Fachwissen vertiefen
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich ILS-Prozesse und Obsoleszenzmanagement. Online-Kurse oder Webinare können dir helfen, dein Wissen zu erweitern und dich als Experten in deinem Bereich zu positionieren.
✨Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch
Bereite dich auf typische Fragen im Bereich Technical Change Management vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Analyse komplexer technischer Zusammenhänge und deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Obsoleszenz & Change Manager (d/m/w) - E AIRBUS DEFENCE AND SPACE GMBH
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle eine Verbindung zur Stellenbeschreibung her: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte darauf, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Anforderungen des Obsoleszenz & Change Managers übereinstimmen. Betone relevante Projekte oder Erfahrungen in deinem Lebenslauf und Anschreiben.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für die Position zu erläutern. Erkläre, warum du dich für Airbus Defence and Space interessierst und wie du zur Verbesserung des Technical Change Managements beitragen kannst.
Hebe deine Qualifikationen hervor: Stelle sicher, dass du deine akademischen Abschlüsse und relevanten Kenntnisse im Bereich Luft- und Raumfahrt sowie deine Erfahrungen im Obsoleszenz- und Änderungsmanagement klar darstellst. Verwende konkrete Beispiele, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreibfehler und Ungenauigkeiten. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle erforderlichen Informationen enthält, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AEROCONTACT vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Obsoleszenz & Change Managers vertraut. Informiere dich über die Herausforderungen im Technical Change Management und wie sie bei Airbus Defence and Space angegangen werden.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Änderungsmanagement und in der Analyse komplexer technischer Zusammenhänge demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, sei bereit, Fragen zu deiner Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Airbus legt Wert auf Weiterbildung und Entwicklung. Stelle Fragen zu den angebotenen Schulungen und Karrierechancen, um dein Interesse an persönlichem Wachstum und langfristiger Zusammenarbeit zu zeigen.