Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Produktion und sorge für höchste Effizienz in der Fertigung von High-Tech-Produkten.
- Arbeitgeber: Safran, ein fĂĽhrendes Unternehmen in der Luft- und Raumfahrttechnologie.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein sicherer Arbeitsplatz in einem innovativen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und trage zu umweltfreundlichen Lösungen bei.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Ingenieurabschluss in Mikroelektronik oder verwandten Bereichen und 5-10 Jahre Erfahrung.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten und einem Fokus auf Sicherheit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l\’aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l\’espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l\’environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie collaborateurs pour un chiffre d\’affaires de 27,3 milliards d\’euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World\’s Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Electronics & Defense propose à ses clients des solutions d\’intelligence embarquée leur permettant d\’appréhender l\’environnement, de réduire la charge mentale et de garantir une trajectoire, même en situation critique, ce dans tous les environnements : sur terre, en mer, dans le ciel ou l\’espace. La société met les expertises de ses collaborateurs au service de ces trois fonctions : observer, décider et guider, pour les marchés civils et militaires.
Descriptif mission
Rôle : Le Responsable de l\’Unité de Production assure la performance de la production des produits fabriqués ou assemblés dans les ateliers associés. Responsabilités : – Le responsable d\’unité de production est responsable de l\’exécution opérationnelle du plan de production de l\’UP selon le S&OP défini : o Il valide puis met en uvre le plan de production. o Il est responsable de la maintenance opérationnelle directe. – Il est responsable de la gestion de la performance opérationnelle (Sécurité, Qualité, respect des délais de production, gestion des coûts opérationnels). – Il supervise le déploiement et l\’industrialisation des méthodes de fabrication nécessaires au sein de l\’UP selon les meilleures pratiques industrielles ainsi que l\’amélioration continue en coordination avec les équipes d\’industrialisation. – Il est en charge de la gestion des ressources et de l\’organisation des équipes de l\’UP (formation, structuration, talents, capacités). – Il assure la sécurité du personnel dans son unité. – Il fait appliquer et contribue à l\’amélioration de l\’ensemble des standards et règlements applicables (notamment QRQC, SMS, conformité SSE, standards qualités, … ).
Compétences & profil requis : Formation : ingénieur (Bachelor ou Master) en microélectronique, physique appliquée, matériaux, procédés industriels ou équivalent. Expérience : 5 à 10 ans dans la production microélectronique, MEMS, semiconducteurs ou secteur high-tech. Compétences techniques : o Maîtrise des procédés de microfabrication (photolithographie, gravure DRIE, CVD/PVD, bonding, packaging). o Connaissance des outils de contrôle métrologique (SEM, profilométrie, test électrique). o Expérience en environnement salle blanche. Compétences en management : o Leadership et capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires. o Gestion de projets industriels et de transferts technologiques. o Sens de la communication et de la coordination interservices. Soft skills : o Rigueur, orientation résultats, résilience face aux contraintes de production. o Capacité d\’analyse et esprit d\’amélioration continue. o Sens des responsabilités et culture sécurité.
Responsable UP MEMS M/F Arbeitgeber: AEROCONTACT
Kontaktperson:
AEROCONTACT HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Responsable UP MEMS M/F
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der SchlĂĽssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen ĂĽber die Firma und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen, um dein Interesse zu zeigen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends in der Mikroelektronik oder MEMS und wie du dazu beitragen kannst, die Ziele des Unternehmens zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich Teil des Teams werden möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, gesehen zu werden und zeigt, dass du proaktiv bist. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle relevanten Informationen enthält.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Responsable UP MEMS M/F
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe in einem Stil, der zu dir passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und lässt dich hervorstechen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Position passen. Zeige konkret, was du in der Vergangenheit erreicht hast und wie das für uns von Vorteil sein kann.
Bewirb dich ĂĽber unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt ĂĽber unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AEROCONTACT vorbereitest
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Informiere dich grĂĽndlich ĂĽber Safran und die spezifischen Herausforderungen in der Mikroelektronik und MEMS-Produktion. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Produktion, im Projektmanagement und im Teamleadership demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar zu kommunizieren.
✨Zeige deine Soft Skills
Betone deine Soft Skills wie Resilienz, Kommunikationsfähigkeit und Teamarbeit. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in stressigen Situationen ruhig bleibst und dein Team motivierst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen in der Produktion oder wie das Unternehmen Innovationen fördert. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Rolle interessiert bist.