Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Geschäftsführung bei organisatorischen und administrativen Aufgaben.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Antriebssysteme für unbemannte Luftfahrzeuge.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Erfolg eines wachsenden Unternehmens mit und entwickle deine Fähigkeiten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation, Organisationstalent und Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
AeroDesignWorks (ADW) ist Hersteller von Strahltriebwerken und Kleingasturbinen sowie ein führendes Engineering-Unternehmen für die Entwicklung, Auslegung und Optimierung von Turbomaschinen. Seit April 2026 ist AeroDesignWorks Teil der MTU Aero Engines AG. Durch die Übernahme stärkt MTU ihre Position im dynamisch wachsenden Markt für Antriebssysteme unbemannter Luftfahrzeuge (UAV), während AeroDesignWorks von den Ressourcen, der internationalen Marktpräsenz und der technologischen Expertise eines weltweit führenden Triebwerksherstellers profitiert.
Am Standort Köln entwickelt, fertigt und produziert ein hochqualifiziertes Team innovative Antriebssysteme für Zieldarstellungsdrohnen und weitere unbemannte Luftfahrtsysteme. Die Produkte werden in Serien für namhafte nationale und internationale Kunden hergestellt. Aufgrund des kontinuierlichen Unternehmenswachstums sowie der Skalierung der Produktionskapazitäten und der Umsetzung anspruchsvoller Entwicklungsprojekte befindet sich AeroDesignWorks in einer spannenden Transformations- und Wachstumsphase. Zur Unterstützung der Geschäftsführung suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die organisatorische Exzellenz mit Weitblick verbindet und aktiv zum weiteren Unternehmenserfolg beiträgt.
Ihre Aufgaben
- Unterstützung der Geschäftsführung in allen organisatorischen und administrativen Belangen
- Erstellung von Präsentationen, Entscheidungsvorlagen, Protokollen und Management-Reports
- Koordination bereichsübergreifender Projekte sowie Nachverfolgung von Maßnahmen und Meilensteinen
- Vorbereitung und Organisation von Workshops, Veranstaltungen und Management-Meetings
- Schnittstelle zwischen Geschäftsführung, Fachbereichen sowie externen Partnern
- Optimierung interner Prozesse und Unterstützung bei organisatorischen Veränderungen
- Unterstützung bei interner Kommunikation und Unternehmensinitiativen
- Vertrauliche Bearbeitung sensibler Informationen und Dokumente
- Übernahme eigener Projekte im Auftrag der Geschäftsführung
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation
- Erfahrung als Teamassistenz oder Assistenz der Geschäftsführung
- Ausgeprägtes Organisationstalent sowie strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Hohe Eigeninitiative, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein
- Sicheres Auftreten sowie ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
- Erfahrung im Projektmanagement ist von Vorteil
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office Tools und KI-gestütztes Arbeiten
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot
- Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit großem Gestaltungsspielraum
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Mitarbeit in einem innovativen und wachsenden Unternehmen
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten sowie eine moderne Arbeitsumgebung
- Attraktive Vergütung und weitere Benefits
Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Arbeitgeber: AeroDesignWorks
AeroDesignWorks bietet als Arbeitgeber eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung in Köln, wo Mitarbeiter die Möglichkeit haben, direkt mit der Geschäftsführung zusammenzuarbeiten und an spannenden Projekten im Bereich unbemannter Luftfahrtsysteme mitzuwirken. Die flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswege fördern eine offene Kommunikation und ermöglichen es den Mitarbeitern, ihre Ideen aktiv einzubringen. Zudem werden individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie flexible Arbeitszeiten geboten, was die persönliche und berufliche Entfaltung unterstützt.
