HF-Techniker (Hochfrequenztechniker) (m/w/d)

HF-Techniker (Hochfrequenztechniker) (m/w/d)

Vollzeit 45000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe spannende HF-Messungen durch und installiere moderne Kommunikationssysteme.
  • Unternehmen: AEROMARITIME Systembau GmbH - ein innovatives Unternehmen im Bereich Kommunikationstechnologien.
  • Vorteile: Unbefristete Festanstellung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein tolles Betriebsklima warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kommunikationstechnologie in einem internationalen Umfeld.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung in Elektronik oder Kommunikationstechnik erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.

AEROMARITIME Systembau GmbH ist seit nun mehr als 55 Jahren ein weltweit agierendes Unternehmen im Bereich hochverfügbarer Kommunikationstechnologien für das Militär und Behörden mit Sicherheitsaufgaben. Unser Leistungsspektrum umfasst die kundenspezifische Konzeption und Entwicklung, sowie Fertigung und Integration von Funkkommunikations- und Datenübertragungssystemen für die gesamte interne und externe Kommunikation von Marineschiffen und U-Booten. Unsere Unternehmensstruktur ist gekennzeichnet durch flache Hierarchien und demzufolge kurze Entscheidungswege.

Für unseren Bereich Werk / Elektrische und mechanische Fertigung am Standort Neufahrn b. Freising suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen HF-Techniker (Hochfrequenztechniker) (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

  • Durchführung von HF-Messungen (S-Parameter, Antennendiagramme, Gewinn) mit Netzwerkanalysatoren, Spektrum-Analysatoren.
  • Installation und Inbetriebnahme: Errichtung, Antennenmontage und Inbetriebnahme von Sende- und Empfangsantennen.
  • Fehleranalyse, Lokalisierung von Störungen (Interferenzen) im HF-Segment und Reparatur von Anlagen und Antennen.
  • Erstellung von Messprotokollen, technischen Dokumentationen und Konformitätsberichten.
  • Site Surveys: Durchführung von Standortanalysen Feldmessungen.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene technische Ausbildung als Elektroniker, Kommunikationstechniker, oder staatlich geprüfter Techniker (Elektrotechnik/Nachrichtentechnik).
  • Fundierte Kenntnisse in Hochfrequenztechnik, elektromagnetischer Wellenausbreitung und Antennendesign.
  • Erfahrung im Umgang mit Antennenmesstechnik (VNA, Spektrum-Analysator).
  • Handwerkliches Geschick, Schwindelfreiheit (für Mastarbeiten), Teamfähigkeit und Flexibilität.
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Unser Angebot:

  • Unbefristete Festanstellung und vielseitige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Spannende und anspruchsvolle Aufgaben in einem internationalen Unternehmen.
  • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viel Raum für Eigeninitiative.
  • Gutes Betriebsklima und abteilungsübergreifende Kollegialität und wertschätzendes Miteinander.
  • Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle im Rahmen von Gleitzeit, Freizeitausgleich und freie Brückentage.
  • Sportangebote (z.B. EGYM-Wellpass).
  • Kantine in unmittelbarer Nähe.
  • Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Mitarbeiterparkplätze.

Wir bieten Ihnen eine Position in einem breit angelegten Aufgabenfeld in einem innovativen expandierenden Unternehmen mit viel Freiraum für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Sie möchten uns kennenlernen? Jetzt schnell bewerben!

Unterlagen: Ihre schriftliche Bewerbung, unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung, richten Sie bitte an Personalabteilung Fr. Belen Gimenez-Reyna, Ludwig-Erhard-Str. 16, 85375 Neufahrn.

HF-Techniker (Hochfrequenztechniker) (m/w/d) Arbeitgeber: AEROMARITIME Systembau GmbH

AEROMARITIME Systembau GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern unbefristete Festanstellungen und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten bietet. Mit flachen Hierarchien und einem positiven Betriebsklima fördert das Unternehmen Teamarbeit und Eigeninitiative, während flexible Arbeitszeitmodelle eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen. Der Standort Neufahrn bei Freising bietet zudem eine gute Verkehrsanbindung und zahlreiche Sportangebote, was die Attraktivität des Arbeitsplatzes zusätzlich steigert.

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Kontaktdaten:

AEROMARITIME Systembau GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so HF-Techniker (Hochfrequenztechniker) (m/w/d) erhalten könntest

Schau dir die Messen an!

In der Telekommunikation gibt es regelmäßig Messen und Konferenzen, wie zum Beispiel die ANGA COM. Hier kannst du direkt mit Unternehmen ins Gespräch kommen, die nach neuen Talenten suchen. Pack ein paar Visitenkarten ein und geh in die Networking-Sessions – das kann deine Chancen erheblich erhöhen!

Engagier dich in Fachcommunities!

Such dir Online-Communities oder lokale Gruppen, die sich mit Netzwerktechnik beschäftigen. Plattformen wie XING oder spezielle Foren sind top, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten. Wenn du in den Austausch mit Gleichgesinnten trittst, bist du dem nächsten Jobangebot viel näher!

Nutze Online-Kurse zur Skill-Verbesserung!

Setz dich aktiv mit den aktuellen Technologien auseinander und bilde dich weiter! Plattformen wie Coursera oder Udemy bieten tolle Kurse in Netzwerktechnik an. Ein paar neue Skills in deinem Repertoire können bei Bewerbungsgesprächen ein echter Pluspunkt sein!

Bewirb dich direkt über unsere Webseite!

Vergiss nicht, die Stellenangebote auf unserer Seite zu durchsuchen und direkt bei AEROMARITIME Systembau GmbH zu bewerben. Wir suchen leidenschaftliche Talente, die in der Telekommunikation durchstarten wollen. Über die Webseite hast du die besten Chancen, gesehen zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um HF-Techniker (Hochfrequenztechniker) (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

HF-Messungen
Netzwerkanalysatoren
Spektrum-Analysatoren
Antennenmontage
Fehleranalyse
Störungsdiagnose
Messprotokolle erstellen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technische Fähigkeiten hervorheben:In der Telekommunikation und Netzwerktechnik sind spezifische technische Skills gefragt. Vergiss nicht, deine Kenntnisse in Bereichen wie Netzwerktopologien, Protokollen oder auch bestimmte Zertifikate wie CCNA im Lebenslauf auffällig zu platzieren. Das zeigt deinem künftigen Arbeitgeber, dass du genau weißt, wovon du redest!

Projekte und praktische Erfahrungen:Wenn du in der Vergangenheit an Projekten gearbeitet hast, die etwas mit Telekommunikation oder Netzwerktechnik zu tun hatten, erwähne diese unbedingt! Praktische Erfahrungen sind Gold wert und zeigen, dass du nicht nur Theorie, sondern auch praktische Anwendungen beherrschst.

Anpassung des Bewerbungsanschreibens:Dein Anschreiben sollte klar machen, warum du in die Telekommunikation möchtest und was dich an der Stelle bei AEROMARITIME Systembau GmbH reizt. Betone deine Lernbereitschaft und deine Motivation, dich weiterzuentwickeln – das ist für eine Vollzeitstelle besonders wichtig.

Einführung deiner soft skills:Neben harten technischen Fähigkeiten suchen viele Unternehmen auch nach soft skills wie Teamarbeit und Problemlösungsfähigkeiten. Mach deutlich, wie du in einem Team gearbeitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast, um deine Eignung für ein Vollzeitteam bei AEROMARITIME Systembau GmbH zu unterstreichen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AEROMARITIME Systembau GmbH vorbereitet

Technisches Know-how zeigen

Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu Netzwerktechniken zu beantworten. Wir sollten uns mit Themen wie Routing-Protokollen, Netzwerksicherheit und VPNs auskennen, denn das sind oft Schlüsselthemen in der Telekommunikations-Branche. Vielleicht kannst du auch spezifische Tools wie Wireshark oder Cisco IOS erwähnen, um deine Expertise zu belegen.

Praktische Beispiele parat haben

Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gelöst hast. Wir sollten das Interview nutzen, um zu zeigen, wie wir in vergangenen Erfahrungen komplizierte Netzwerkinstallationen oder -probleme gemeistert haben. Das gibt den Interviewern einen direkten Einblick in unsere praktische Trouble-Shooting-Fähigkeiten.

Wissen, worauf es in Vollzeit ankommt

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir auch darüber sprechen, wie wir uns langfristig in das Team einbringen wollen. Es ist sinnvoll, sich darüber Gedanken zu machen, wie viele Projekte wir gleichzeitig managen können oder wie wir unsere Weiterbildung in der sich schnell entwickelnden Telekommunikationslandschaft planen.

Fragen zu Trends und Entwicklungen

Zeige Interesse an aktuellen Trends wie 5G-Technologien oder IoT-Anwendungen. Wir können während des Interviews gezielte Fragen stellen, um zu zeigen, dass wir nicht nur die Grundlagen beherrschen, sondern auch die Richtung, in die sich die Branche bewegt, im Blick haben. Das kommt immer gut an!