Coordinatrice ou Coordinateur airside

Coordinatrice ou Coordinateur airside

Vollzeit 50000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Aéroport International de Genève

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Planen und koordinieren Sie Luftseitige Arbeiten für einen reibungslosen Flughafenbetrieb.
  • Arbeitgeber: Genève Aéroport, ein dynamisches Umfeld mit über 200 Berufen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeitsumfeld, attraktive Arbeitsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft eines umweltbewussten Flughafens und machen Sie einen echten Unterschied.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung, mindestens 3 Jahre Erfahrung im Luftverkehr und Projektmanagement.
  • Andere Informationen: Ein einzigartiges Erlebnis in einer sich ständig weiterentwickelnden Stadt.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.

Rejoignez Genève Aéroport, une ville dans la ville, où plus de 200 métiers s'activent jour et nuit pour connecter Genève et sa région au monde.

Vous souhaitez relever un nouveau défi dans un environnement dynamique au cœur de multiples enjeux opérationnels, techniques et humains ? Vous voulez contribuer à l'excellence d'un aéroport conscient des enjeux climatiques ? Vous avez envie de rejoindre le département aviation en occupant un rôle clé en lien avec la coordination des travaux airside et la gestion de l'information aéronautique ? Alors, ce poste est fait pour vous !

Vos responsabilités :

  • Planifier et analyser les travaux airside en tenant compte des contraintes opérationnelles, évaluer les effets sur les flux et le trafic, puis définir et déployer les mesures nécessaires pour assurer la continuité des opérations.
  • Coordonner et suivre les travaux airside en assurant la mise à jour de la documentation et une communication proactive auprès des parties prenantes.
  • Participer aux réunions de chantier, veiller au respect des périmètres de sécurité et des plannings, et contribuer au phasage des travaux en intégrant les contraintes opérationnelles.
  • Gérer les places de stationnement des véhicules airside en instruisant les demandes, en évaluant les besoins et les disponibilités pour décider de l'attribution des emplacements.
  • Appuyer le responsable AIM pour la gestion des obstacles aéroportuaires : collecter et mettre à jour les données, contrôler leur conformité aux surfaces OLS, et traiter les demandes externes.
  • Garantir la cohérence entre le terrain et l'information aéronautique, contribuer à la qualité et à la mise à jour de l'information AIM/OPS.
  • Contribuer aux projets airside en aidant à définir les besoins, les scénarios opérationnels et les solutions temporaires, et accompagner leur mise en service avec les différents acteurs concernés.

Vous êtes au bénéfice d'une formation niveau technicien supérieur ou HES, et vous :

  • Possédez une expérience approfondie des activités aéroportuaires airside d'au minimum 3 ans.
  • Justifiez d'une expérience confirmée dans la gestion de projets.
  • Possédez d'excellentes connaissances du fonctionnement du site aéroportuaire et de ses partenaires.
  • Avez de très bonnes connaissances en anglais.
  • Faites preuve d'esprit d'initiative et êtes capable d'anticiper les besoins des différentes parties prenantes.
  • Possédez un excellent sens du relationnel, démontrez une force de conviction et une capacité de négociation auprès des différents acteurs concernés.
  • Êtes une personne dynamique, innovante, rigoureuse, autonome et organisée.

Embarquez pour une expérience unique ! Un cadre stimulant et innovant qui place l'excellence opérationnelle et environnementale au cœur de ses priorités pour faire grandir vos compétences. Une expérience unique dans une "ville dans la ville" dans un écosystème en pleine évolution, où votre travail prend une nouvelle dimension et où chaque contribution compte. Un environnement de travail de qualité et flexible avec des conditions de travail attractives pour le bon équilibre entre carrière et mode de vie.

Entrée en fonction : à convenir. Taux d'activité : 100%. Délai de postulation : Rejoignez-nous ! Postulez directement en ligne en transmettant un dossier de candidature complet (lettre de motivation, curriculum vitae, diplôme et de travail). Nous accepterons uniquement les dossiers complets reçus sur notre plateforme de recrutement. Genève Aéroport garantit l'égalité des chances et s'engage en faveur de la diversité.

Coordinatrice ou Coordinateur airside Arbeitgeber: Aéroport International de Genève

Genève Aéroport est un employeur exceptionnel qui offre un environnement de travail dynamique et innovant, où l'excellence opérationnelle et environnementale sont au cœur de ses priorités. En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel dans un cadre stimulant, tout en profitant d'un équilibre entre vie professionnelle et personnelle grâce à des conditions de travail flexibles et attractives. Faites partie d'une 'ville dans la ville' où chaque contribution compte et où votre expertise dans le domaine aéroportuaire sera valorisée.
Aéroport International de Genève

Kontaktperson:

Aéroport International de Genève HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Coordinatrice ou Coordinateur airside

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Rolle und das Unternehmen zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, die für die Position als Koordinator oder Koordinatorin airside relevant sind. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 3

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei Genève Aéroport arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür öffnen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Luftfahrt und die Herausforderungen des Airside-Bereichs zu zeigen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Coordinatrice ou Coordinateur airside

Planification des travaux airside
Analyse des flux et du trafic
Coordination des travaux
Gestion de l'information aéronautique
Connaissance des contraintes opérationnelles
Gestion de projets
Communication proactive
Connaissance du fonctionnement aéroportuaire
Compétences en négociation
Esprit d'initiative
Autonomie et organisation
Dynamisme et innovation
Maîtrise de l'anglais

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Luftfahrt und das Arbeiten in einem dynamischen Umfeld durchscheinen.

Mach es klar und präzise!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. Wir wollen schnell verstehen, warum du die perfekte Wahl für uns bist!

Betone deine Erfahrungen!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Airside und Projektmanagement. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website, um deine Bewerbung einzureichen. Achte darauf, dass alle Unterlagen vollständig sind – das erhöht deine Chancen, bei uns an Bord zu kommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aéroport International de Genève vorbereitest

Informiere dich über Genève Aéroport

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von Genève Aéroport machen. Informiere dich über die aktuellen Projekte, Herausforderungen und die Unternehmensphilosophie. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position als Koordinator oder Koordinatorin airside.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und der Koordination von Arbeiten unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu erläutern, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Position viel Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten während des Interviews zeigst. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Verhandlung betreffen.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

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