Auf einen Blick
- Aufgaben: Fliege als ATR 72 First Officer und arbeite in einem motivierten Team.
- Unternehmen: Airest, ein zuverlässiger Partner in der Luftfahrt seit 2012.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktives Gehalt und finanzielle Boni nach 6 Monaten.
- Weitere Informationen: Reise- und Unterkunftskosten werden übernommen, flexible Dienstpläne.
- Warum dieser Job: Erlebe eine spannende Karriere mit schnellen Aufstiegsmöglichkeiten im Cockpit.
- Qualifikationen: EASA ATPL(A) oder CPL(A), gültige ATR 72 Lizenz und Klasse 1 medizinisch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
MHC Partnerunternehmen, First2 Resource, sucht im Auftrag unseres Kunden Airest ATR 72 First Officers. Airest hat sich seit 2012 als zuverlässige und sichere Wahl für ACMI- und Charterlösungen etabliert. Airest ist ein eng verbundenes Team von motivierten Fachleuten der Luftfahrt, die ihre Arbeitserfahrung durch natürliche Team-Synergie, internationale Expertise und offene Kommunikation bereichern.
Rollenanforderungen
- Recht, in der EU zu leben und zu arbeiten
- Gültige EASA ATPL(A) oder CPL(A)
- Gültige ATR 72 Typenbewertung
- Gültige Klasse 1 medizinische Untersuchung
- ICAO Englisch Level 4 oder höher
- Gültiger EU Reisepass/Staatsbürgerschaft
Leistungspaket
- Unbefristeter Vertrag
- Wettbewerbsfähige Vergütung
- Attraktiver finanzieller Einstiegsbonus nach 6 Monaten Betrieb
- Schnellverfahren für Kommandoupgrade-Möglichkeiten für qualifizierte First Officers (minimale Gesamtflugzeit 1500 Stunden)
- Roster-Muster: 20/10, 20/14 oder 20/20
- Basis: Köln, Deutschland (CGN)
- Reisetickets zwischen Wohnort und Betriebsstätten werden bereitgestellt
- Unterkunft und Transport werden bereitgestellt, wenn außerhalb der Heimatbasis
- Versicherung bei Lizenzverlust
Bewerbungsprozess
- First2 Resource Screening
- Kunden-Screening
- Persönliches Interview
Wir begrüßen alle Bewerbungen, möchten jedoch darauf hinweisen, dass wir nur Kandidaten kontaktieren, die in der zweiten Runde ausgewählt wurden.
ATR 72 First Officer Arbeitgeber: Aerotime
Airest bietet als Arbeitgeber eine hervorragende Möglichkeit für ATR 72 First Officers, die in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld arbeiten möchten. Mit einem unbefristeten Vertrag, attraktiven finanziellen Anreizen und schnellen Aufstiegsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die enge Zusammenarbeit im Team und die internationale Expertise schaffen eine positive Arbeitskultur, während die Basis in Köln eine ideale Lage für Reisende bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so ATR 72 First Officer erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk in der Luftfahrtbranche, um Kontakte zu knüpfen. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Airest und deren Werte. Zeige, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben alle Informationen und Ressourcen, die du brauchst, um den Bewerbungsprozess zu erleichtern und deine Chancen zu erhöhen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für verschiedene Roster-Muster! Das zeigt, dass du bereit bist, dich anzupassen und Teil des Teams zu werden, egal wo du gerade bist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um ATR 72 First Officer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei präzise und klar:Wenn du deine Bewerbung schreibst, achte darauf, dass alles klar und verständlich ist. Vermeide es, um den heißen Brei herumzureden – wir wollen wissen, was du kannst und warum du zu uns passt!
Hebe deine Qualifikationen hervor:Stelle sicher, dass du alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, deutlich machst. Zeige uns, dass du die Anforderungen erfüllst und sogar darüber hinausgehst!
Persönliche Note:Füge deiner Bewerbung eine persönliche Note hinzu. Erzähl uns, warum du für Airest arbeiten möchtest und was dich an der Luftfahrt begeistert. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich!
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aerotime vorbereitet
✨Mach dich mit der Firma vertraut
Informiere dich über Airest und deren Werte. Verstehe, was sie als Unternehmen ausmacht und wie du in ihr Team passen könntest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da es sich um eine Position als ATR 72 First Officer handelt, solltest du dein Wissen über das Flugzeug und die relevanten Verfahren auffrischen. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und deine Erfahrungen zu teilen.
✨Zeige Teamgeist
Airest legt Wert auf Teamarbeit und offene Kommunikation. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Präsentiere deine Sprachkenntnisse
Da ein ICAO Englisch Level 4 oder höher erforderlich ist, sei bereit, deine Englischkenntnisse während des Interviews unter Beweis zu stellen. Übe, klare und präzise Antworten zu geben, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
