Ingenieur Forschung & Entwicklung (w/m/d)

JOB-ID: 1877 ## Die Herausforderung – Entwicklung von Berechnungsmethoden, Herleiten von Formeln, Durchführen von Berechnungen sowie Erstellen von Berechnungsprogrammen – Vorbereitung/Festlegung und Weiterentwicklung von Versuchen, Messungen und Simulationen mit einer Vielzahl von Funktionen und Verknüpfungen – Visualisierung, Beurteilung und Interpretation von Ergebnissen sowie ggf. Sicherstellung und Überwachung erforderlicher Verbesserungen/Alternativen (z.B. zur konstruktiven Umsetzung) – Kontrolle von Zeichnungen und Datensätzen sowie Sicherstellung von Dokumentation – Ganzheitliche Koordination der Entwicklung von Bauteilen/-gruppen mit einer Vielzahl von Funktionen und Verknüpfungen im Zeitablauf (z.B. von Beginn eines Forschungs- oder Entwicklungsprojektes vom Lastenheft bis zur Serieneinführung) ## Ihre Fähigkeiten – Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder in einem vergleichbaren Bereich – Kenntnisse/Erfahrungen im Bereich Mechanik, Auslegung von Tilgern und/oder Dämpfern, in der Konzeptionierung von Versuchen sowie der Versuchsdatenauswertung – Programmierkenntnisse, vorzugsweise Python oder Matlab – Erste Erfahrung im Bereich der (Maschinen-)Akustik von Vorteil – Grundkenntnisse im Bereich Maschinendynamik und thermodynamischer Auslegung von Verdichtersystemen – Idealerweise Erfahrung in der Entwicklung zweiwelliger Zwangsförderer – Eigenverantwortliche, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise – Selbstsicheres Auftreten in Verbindung mit hoher Kommunikations- und Durchsetzungsstärke ## Unser Angebot – Spannende und vielseitige Aufgaben – Unbefristeter Arbeitsvertrag – Attraktive tarifgebundene Vergütung mit zusätzlichen tariflichen Sonderzahlungen – Urlaubs- und Weihnachtsgeld – Corperate Benefits – 30 Tage Urlaub pro Jahr – Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Remote-Arbeit – 35 Std/Woche – Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – Betriebliche Altersvorsorge (AERZEN Rente) – Betriebssportangebote (Drachenboot, Fußball, Lauf- und Fahrradgruppe) – Gesundheitsaktionen (Grippeimpfung, Gesundheitstag) – Firmenkantine und Essenszuschuss