Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Lagerbestände und unterstütze den Logistikprozess mit SAP.
- Unternehmen: Aesculap AG, ein Unternehmen, das die Gesundheit weltweit verbessert.
- Vorteile: Betriebliche Altersvorsorge, Betriebsrestaurant und umfassende Gesundheitsleistungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Arbeitsumgebung mit Fokus auf Gleichberechtigung und persönlichem Wachstum.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das einen echten Unterschied in der Gesundheitsversorgung macht.
- Qualifikationen: PC-Kenntnisse und idealerweise erste Erfahrung im Lager.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemeinsam mit Ihnen weiterentwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise.
Für die Aesculap AG am Standort Tuttlingen suchen wir für unseren Bereich Logistik & Technischer Service innerhalb der Abteilung Lager im Team Fertigwarenlager einen Mitarbeiter Lager (w/m/d) inklusive Anlagenbetreuung.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten:
- Sie sind zuständig für das Ein- sowie Auslagern von Materialien
- Erfassen der Wareneingangsbuchung mittels SAP
- Sie verwalten die Lagerbestände
- Quantitative Prüfung von Anlieferungen
- Sie führen die Bestandskontrolle durch
- Betreuung des automatischen Kleinteilelagers inklusive selbstständiger Bereinigung von Störungen
Fachliche Kompetenzen:
- Sie verfügen über allgemeine PC-Kenntnisse
- Sie haben wünschenswerterweise bereits erste Berufserfahrung im Lager
- Sie besitzen idealerweise den Staplerschein
Persönliche Kompetenzen:
- Sie überzeugen durch Leistung und erzielen herausragende Ergebnisse
- Sie interagieren konstruktiv, übernehmen Verantwortung und teilen aktiv Ihr Wissen
- Sie treiben Gleichberechtigung voran
Benefits:
- Betriebliche Altersvorsorge
- Eigenes Betriebsrestaurant mit einem vielfältigen und ausgewogenen Essensangebot
- Betriebskrankenkasse mit einem großen Leistungsspektrum
- Betriebsgelände in direkter Nähe zum Bahnhof
Vielfalt macht uns stärker! Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen aller Identitäten, Lebensentwürfe und Hintergründe, sich bei uns zu bewerben.
Jetzt bewerben!
Mitarbeiter Lager (w/m/d) Arbeitgeber: Aesculap AG
Die Aesculap AG in Tuttlingen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine bedeutende Rolle in der Gesundheitsversorgung bietet, sondern auch ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld schafft. Mit attraktiven Benefits wie einer betrieblichen Altersvorsorge, einem eigenen Betriebsrestaurant und einer Betriebskrankenkasse fördert das Unternehmen die Gesundheit und das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Zudem legt Aesculap großen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, was eine inklusive und dynamische Arbeitskultur fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter Lager (w/m/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter Lager interessierst, zögere nicht, direkt im Unternehmen nachzufragen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei Aesculap AG arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich möglicherweise sogar empfehlen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte von B. Braun und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle aktuellen Stellenangebote im Blick zu behalten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Lager (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt genauso wie deine Qualifikationen. Lass uns wissen, warum du dich für die Stelle als Mitarbeiter Lager interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen!:Wenn du bereits im Lager gearbeitet hast oder den Staplerschein besitzt, dann erwähne das unbedingt! Wir suchen nach Leuten, die wissen, worauf es ankommt und wie man effizient arbeitet.
Mach es übersichtlich!:Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und strukturiert. Verwende einfache Sprache und achte darauf, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Wir lieben es, wenn alles gut organisiert ist!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die Zukunft zu gestalten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aesculap AG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die Aesculap AG und ihre Werte zu erfahren. Schau dir an, wie sie Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit in ihrer Arbeit umsetzen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du im Lager gearbeitet hast oder wie du Probleme gelöst hast. Wenn du bereits mit SAP gearbeitet hast, bringe das zur Sprache und erkläre, wie du damit umgegangen bist.
✨Zeige Teamgeist
Da du Teil eines Teams sein wirst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit und deine Kommunikationsfähigkeiten betreffen. Zeige, dass du Verantwortung übernimmst und aktiv Wissen teilst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
