Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein motiviertes Team und sorge für optimale Abläufe und Kundenzufriedenheit.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit familiärer Atmosphäre und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Vorteile: Leistungsorientiertes Gehalt, kostenlose Verpflegung und attraktive Rabatte.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Einarbeitung warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Führungskultur und erlebe echte Teamarbeit in einem herzlichen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel oder Gastronomie sowie Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
ÜBER DIE STELLE
Für die Neueröffnung unseres zweiten Standorts im Herbst 2026 suchen wir eine motivierte Führungskraft für unser wachsendes Team. Du bist ein begeisterungsfähiger Teamplayer mit dem Herz am rechten Fleck, ein wahres Organisationstalent und hast den richtigen Blick für die Entwicklung Deiner Mitarbeiter*innen? Dann werde Teil unseres herzlichen Teams, in dem der Einsatz jedes Einzelnen zählt! Durch Deine Arbeit gestaltest Du täglich die Führungskultur bei Zeit für Brot mit und sorgst dafür, dass sich unsere Gäste als auch Dein Team rundum wohlfühlen.
DAS SIND DEINE AUFGABEN
- Führung Deines Teams mit Fokus auf optimale Arbeitsabläufe, Motivation und Kundenzufriedenheit
- Personaleinsatzplanung sowie Recruiting und Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen
- Schichtleitung und aktive Mitarbeit im Verkauf
- Sicherstellen unserer hohen Produktqualität und einer ansprechenden Warenpräsentation
- Einhalten von Sauberkeits- und Hygienestandards und Kontrolle über deren Umsetzung
- Koordination von externen Dienstleistern
DAS BRINGST DU MIT
- Ausbildung im Einzelhandel oder Gastronomie und/oder entsprechende Berufserfahrung
- Erfahrung in der Führung und Motivation von Mitarbeiter*innen
- Ausgeprägte Kundenorientierung und freundliches Auftreten
- Bewusstsein für Ordnung und Sauberkeit
- Flexibilität, Motivation und Belastbarkeit
- Eigenständiges und zuverlässiges Arbeiten
- Empathie und Kommunikationsgeschick
WIR BIETEN DIR DAFÜR
- Ein wachsendes Unternehmen mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, auch standortübergreifend
- Internationales Team mit familiärer Arbeitsatmosphäre
- Gutes, leistungsorientiertes Gehalt mit steuer- und sozialversicherungsfreien Zuschlägen
- Kostenlose Mitarbeiterverpflegung und attraktive Rabatte
- Urban Sportsclub Mitgliedschaft
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Langfristige Dienstplanung
- Arbeitsplatz im Herzen der Stadt
- Umfangreiche Einarbeitung und Trainings
- Eigene Zeit für Brot Mitarbeiter-App
- Deutschlandticket
Store Manager (m/w/d) Arbeitgeber: AF ZFB GmbH
Zeit für Brot ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein familiäres Arbeitsumfeld bietet, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen. Mit einem attraktiven Gehalt, flexiblen Arbeitszeitmodellen und einer umfassenden Einarbeitung sorgt das Team dafür, dass sich jeder Mitarbeiter wertgeschätzt fühlt und die Möglichkeit hat, seine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Zudem profitieren die Mitarbeiter von kostenlosen Verpflegungen und Rabatten sowie einer Mitgliedschaft im Urban Sportsclub, was das Arbeiten im Herzen der Stadt besonders angenehm macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Store Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Store Manager interessierst, schau dir unser Unternehmen genau an und überlege, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten einbringen kannst. Zeig uns, dass du nicht nur ein Bewerber bist, sondern jemand, der wirklich Teil unseres Teams werden möchte.
✨Tipp Nummer 2
Networking ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern von Zeit für Brot in Kontakt zu treten. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und überlege dir, wie du diese in deiner Rolle als Store Manager umsetzen würdest. Wir suchen jemanden, der nicht nur die Aufgaben erfüllt, sondern auch unsere Kultur lebt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Gastronomie und Teamführung in deiner Bewerbung zu zeigen – das macht einen großen Unterschied!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Store Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass dein Anschreiben an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Anforderungen passen – das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Zeige deine Begeisterung:Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest! Deine Leidenschaft für die Gastronomie und die Arbeit mit Menschen sollte in deiner Bewerbung deutlich werden.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AF ZFB GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Zeit für Brot. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder motiviert hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Herausforderungen zu erfahren, die auf dich zukommen könnten.
✨Zeige deine Leidenschaft für Kundenservice
Da Kundenorientierung eine wichtige Rolle spielt, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir die Zufriedenheit der Gäste ist. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit positive Kundenerlebnisse geschaffen hast.
