Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Personalangelegenheiten und führe Gehaltsabrechnungen eigenverantwortlich durch.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Arbeitnehmerüberlassung mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Übertarifliche Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Überstundenausgleich.
- Weitere Informationen: Attraktive Arbeitsumgebung mit Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit.
- Warum dieser Job: Sichere Perspektiven und die Möglichkeit zur Übernahme nach Einarbeitung.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Die AfA® Agentur für Arbeitsvermittlung AG in Bad Oldesloe gehört zu den führenden Unternehmen für vermittlungsorientierte Arbeitnehmerüberlassung und Direktvermittlung seit über 30 Jahren. Durch sehr gute Kontakte zu attraktiven Arbeitgebern in der Region bieten wir Ihnen hervorragende Chancen für Ihre berufliche Entwicklung.
Aufgaben:
- Personalsachbearbeitung
- Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Eigenverantwortliche und termingerechte Durchführung der Gehaltsabrechnungen unter Berücksichtigung der gesetzlichen und tariflichen Vorgaben
- Pflege von Personalstammdaten und Abrechnungsinformationen im verwendeten Abrechnungssystem (fidelis)
- Kommunikation mit Krankenkassen, Finanzämtern und Sozialversicherungsträgern
- Erstellung von Bescheinigungen, Statistiken und Auswertungen
- Unterstützung des Controllings und der Buchhaltung bei Monats- und Jahresabschlüssen (z. B. Rückstellungen, Meldungen)
- Projektbeteiligung im Bereich Personalwesen
- Erstellung von Arbeitsverträgen und weiteren Unterlagen
- Kontrolle der Personalstunden aufgrund gesetzlicher Vorgaben
- Datenerfassung
- Pflege von Personalakten
Kenntnisse:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit beruflicher Weiterbildung im Personalwesen oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
- Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Hohes Maß an Kommunikationsstärke mit internen und externen Stakeholdern
- Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
- Vertrauenswürdigkeit und Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten
- Gute Kenntnisse im Programm Fidelis
- Selbstständige, strukturierte, ziel- und teamorientierte Arbeitsweise
- Motivation und Leistungsbereitschaft
Das erwartet Sie bei unserem Kunden:
- Sicherer Arbeitsplatz, interessante Perspektiven, attraktive Konditionen
- Nach einer Phase der Einarbeitung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung ist die Übernahme durch unseren Kunden geplant.
Das erwartet Sie bei uns:
- Übertarifliche Bezahlung, Urlaubs-/Weihnachtsgeld, Überstundenausgleich
- Die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter und Bewerber steht für uns im Mittelpunkt.
Kontakt:
Übermitteln Sie bitte Ihre Bewerbung mit aussagekräftigem Lebenslauf, bevorzugt per E-Mail an oldesloe@afa.de. Falls Sie vorab Fragen haben, freuen wir uns auf Ihren Anruf.
AfA® Agentur für Arbeitsvermittlung AG
Hamburger Straße 5
23843 Bad Oldesloe
Telefon 04531/17 87-0
oldesloe@afa.de
www.afa.de
Sachbearbeiter Personal (m/w/d) Arbeitgeber: AfA Agentur für Arbeitsvermittlung AG
Die AfA® Agentur für Arbeitsvermittlung AG in Bad Oldesloe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch interessante Perspektiven und attraktive Konditionen bietet. Mit über 30 Jahren Erfahrung in der Branche und starken Kontakten zu regionalen Arbeitgebern fördert die AfA® die berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und eine wertschätzende Unternehmenskultur, die auf Teamarbeit und Kommunikation setzt.
Kontaktdaten:
AfA Agentur für Arbeitsvermittlung AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeiter Personal (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Netzwerken oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Wir können direkt über unsere Website Bewerbungen einreichen und zeigen, dass wir wirklich an der Position interessiert sind.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zum Gespräch gehst. Wir sollten auch typische Fragen vorbereiten und unsere eigenen Fragen parat haben, um Interesse zu zeigen und einen guten Eindruck zu hinterlassen.
✨Follow-up nicht vergessen!
Nach dem Vorstellungsgespräch ist es wichtig, sich zu bedanken und nachzufragen, wie der Stand der Dinge ist. Ein kurzes Dankeschön per E-Mail zeigt, dass wir engagiert sind und an der Stelle interessiert bleiben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter Personal (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!:Dein Lebenslauf ist dein erster Eindruck – also lass ihn strahlen! Achte darauf, dass er klar strukturiert und auf die Stelle als Sachbearbeiter Personal zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.
Schreibe ein überzeugendes Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du zeigen, warum du die perfekte Wahl für die Position bist. Erkläre, was dich an der AfA® Agentur für Arbeitsvermittlung AG reizt und wie deine bisherigen Erfahrungen dir helfen werden, im Personalwesen erfolgreich zu sein.
Sei präzise und ehrlich:Vermeide es, Informationen zu übertreiben oder zu beschönigen. Sei ehrlich über deine Fähigkeiten und Erfahrungen. Das zeigt nicht nur Vertrauen, sondern hilft uns auch, die richtige Passung für unser Team zu finden.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, alle geforderten Unterlagen beizufügen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AfA Agentur für Arbeitsvermittlung AG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die AfA® Agentur für Arbeitsvermittlung AG zu erfahren. Schau dir ihre Geschichte, Werte und Dienstleistungen an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Da die Position im Personalwesen ist, erwarte Fragen zu Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie zu gesetzlichen Vorgaben. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
In der Rolle als Sachbearbeiter Personal ist Kommunikation entscheidend. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich mit internen und externen Stakeholdern kommuniziert hast.
✨Sei strukturiert und selbstständig
Die Position erfordert eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise. Bereite dich darauf vor, deine Methoden zur Organisation von Aufgaben und Daten zu erläutern. Zeige, dass du in der Lage bist, eigenverantwortlich zu arbeiten und Deadlines einzuhalten.
