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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leverage your skills to enhance our sustainability strategy and report directly to management.
- Arbeitgeber: Join AfB, a leader in sustainability recognized with the German Sustainability Award.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy 30 vacation days, flexible working hours, and perks like BusinessBike and employee discounts.
- Warum dieser Job: Make a real impact in sustainability while working in a dynamic, supportive environment.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a degree in sustainability and experience in sustainability reporting and management.
- Andere Informationen: We value hands-on mentality and offer a culture of appreciation and teamwork.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Einblick zur Stelle
Werden Sie Teil unseres großartigen Teams und verstärken uns – gerne ab sofort – an unserem Standort in Ettlingen.
Ihr Profil
- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Nachhaltigkeit.
- Sie konnten bereits mehrjährige Berufserfahrung vor allem im Themenfeld Nachhaltigkeitsberichterstattung sammeln.
- Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement, Klimamanagement, Nachhaltigkeitsberichterstattung und idealerweise in der integrierten Berichtserstattung nach ESRS.
- Sie haben idealerweise eine IT Hardware-Affinität und Kenntnisse über die Themenfelder Digitalisierung und Nachhaltigkeit sowie Green IT.
- Sie haben sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Selbständiges Arbeiten sowie Teamgeist, Motivation und zielorientiertes Handeln runden Ihr Profil ab.
- Wir suchen eine motivierte Persönlichkeit mit einem positiven und überzeugenden Auftreten. Dank Ihrer Hands-on-Mentalität packen Sie selbst mit an und bringen den richtigen Mix aus nachhaltigem Denken und Handeln mit.
Was wir Ihnen bieten?
- Verantwortung & Perspektive: Spannende Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und langfristiger Perspektive.
- Arbeitsvertrag & Zusatzleistungen: Unbefristete Anstellung, Firmenevents, BusinessBike, attraktive Personalrabatte.
- Urlaub: 30 Tage Jahresurlaub plus Sonderurlaub am 24.12. und 31.12.
- Flexibilität: Bis zu 13 Tage mobiles Arbeiten pro Monat & flexible Arbeitszeiten.
- Arbeitsumfeld: Wertschätzende Atmosphäre, zielorientierte Zusammenarbeit, kurze Kommunikationswege, Du-Kultur, dynamisches Umfeld.
- Nachhaltigkeit: AfB ist mehrfach mit dem Deutschen Nachhaltigkeitspreis ausgezeichnet und engagiert sich für wirtschaftliche, soziale & ökologische Ziele.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen! Ihre Online-Bewerbung können Sie schnell und einfach weiter unten mit Klick auf den Button „Jetzt bewerben“ starten und hochladen.
Sie haben eine Beeinträchtigung (GdB oder Gleichstellung)? Unsere Betriebssozialarbeit beantwortet gerne Ihre Fragen unter:
Ihre Aufgaben
- Sie übernehmen eine verantwortungsvolle Position in der Weiterentwicklung und Umsetzung unserer Nachhaltigkeitsstrategie und berichten im Team direkt an die Geschäftsführung.
- Innerhalb des Sustainability-Teams verantworten Sie das Projekt zur Erstellung einer CSRD-konformen Nachhaltigkeitsberichterstattung für unsere europäische Unternehmensgruppe Initiative 500 gAG. Unter Einbindung der Fachabteilungen konzeptionieren Sie die dafür notwendigen Datenerhebungs- und Governance-Prozesse (Risikomanagement, IKS, Due Dilligence, Nachweisführung, etc.) mit dem Ziel der Erstellung eines ersten integrierten und nach CSRD auditfähigen Geschäftsberichts 2025.
- Sie coachen die internen Abteilungen in Bezug auf fachliche und methodische Anforderungen und gehen individuell auf die Bedürfnisse der Ländergesellschaften ein.
- Sie sind Hauptansprechperson für die Koordination mit dem Wirtschaftsprüfer und die für die Prüfung notwendige Dokumentation.
- Sie sind verantwortlich für die CSRD-Software-Konfiguration und die Kommunikation mit dem Dienstleister sowie an die Software geknüpfte Sicherstellung der Prüfungskonformität.
- Abgeleitet aus Unternehmensstrategie und Wesentlichkeitsanalyse prüfen und erweitern Sie Richtlinien und Prozesse der Unternehmensgruppe und Ländergesellschaften.
- Sie haben die Regulatorik im Blick, stellen deren Einhaltung sicher und informieren über relevante Änderungen.
- Sie verantworten das Klimamanagement (Corporate Carbon Footprint) und erstellen eine intern abgestimmte Klimastrategie mit einem Maßnahmenplan für unsere europäische Unternehmensgruppe Initiative 500 gAG und den Ländergesellschaften.
- Sie unterstützen die Geschäftsführung sowie andere Fachabteilungen (z.B. Partner Manager, Kommunikation, Umwelt/IMS) als auch unsere Teams im europäischen Ausland zu Nachhaltigkeitsfragen.
- Sie sind für unser Stakeholdermanagement mitverantwortlich und vertreten die AfB in der Verbandsarbeit (z.B. BAUM e.V., JARO, BNW) bei Events oder Workshops.
#J-18808-Ljbffr
Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d) mit Schwerpunkt CSRD Arbeitgeber: AfB gGmbH
Kontaktperson:
AfB gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d) mit Schwerpunkt CSRD
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Bereich Nachhaltigkeit arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich der Nachhaltigkeitsberichterstattung, insbesondere in Bezug auf die CSRD. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein tiefes Verständnis für die Materie hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Nachhaltigkeitsmanagement unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du deine Hands-on-Mentalität und Teamgeist in der Praxis demonstrieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Thema Nachhaltigkeit! Sei bereit, deine persönliche Motivation und deinen Beitrag zur nachhaltigen Entwicklung klar zu kommunizieren. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d) mit Schwerpunkt CSRD
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Profil anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Nachhaltigkeitsmanager zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Nachhaltigkeitsberichterstattung und dein Wissen über CSRD.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit und deine Hands-on-Mentalität hervorhebst. Erkläre, wie du zur Weiterentwicklung der Nachhaltigkeitsstrategie des Unternehmens beitragen kannst.
Fachliche Kenntnisse betonen: Hebe deine fundierten Kenntnisse im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement, Klimamanagement und integrierte Berichtserstattung nach ESRS hervor. Zeige auf, wie diese Kenntnisse dir helfen werden, die Herausforderungen der Position zu meistern.
Sprache und Kommunikation: Achte darauf, dass dein Bewerbungsunterlagen sowohl in sehr gutem Deutsch als auch in Englisch verfasst sind. Dies zeigt deine Sprachkompetenz und deine Fähigkeit, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AfB gGmbH vorbereitest
✨Bereiten Sie sich auf spezifische Fragen zur Nachhaltigkeitsberichterstattung vor
Da die Stelle einen Schwerpunkt auf CSRD hat, sollten Sie sich mit den Anforderungen und Prozessen der Nachhaltigkeitsberichterstattung vertraut machen. Überlegen Sie sich Beispiele aus Ihrer bisherigen Berufserfahrung, die Ihre Kenntnisse in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Demonstrieren Sie Ihre IT-Hardware-Affinität
Die Position erfordert Kenntnisse über Digitalisierung und Green IT. Seien Sie bereit, über Ihre Erfahrungen mit relevanten Technologien zu sprechen und wie Sie diese in der Vergangenheit zur Unterstützung von Nachhaltigkeitsprojekten eingesetzt haben.
✨Zeigen Sie Ihre Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität
Die Rolle erfordert sowohl selbständiges Arbeiten als auch Teamgeist. Bereiten Sie Beispiele vor, die Ihre Fähigkeit zeigen, in einem Team zu arbeiten und gleichzeitig eigenverantwortlich Projekte voranzutreiben.
✨Informieren Sie sich über aktuelle Trends in der Nachhaltigkeit
Seien Sie auf dem Laufenden über die neuesten Entwicklungen im Bereich Nachhaltigkeit und Klimamanagement. Dies zeigt Ihr Engagement für das Thema und Ihre Bereitschaft, sich kontinuierlich weiterzubilden.
