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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Fehleranalyse und Reparatur von Notebooks und PCs, Installation von Hard- und Software.
- Arbeitgeber: Gemeinnütziges IT-Unternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Inklusion.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub, Firmenevents und attraktive Personalrabatte.
- Andere Informationen: Wertschätzende Atmosphäre und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte eine nachhaltige Zukunft und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für IT, gute IT-Kenntnisse und Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einblick zur Stelle
Werden Sie Teil unseres großartigen Teams und verstärken uns - gerne ab sofort - an unserem Standort in Ettlingen.
Ihre Aufgaben:
- Fehleranalyse und Störungsbehebungen von Notebooks und PCs verschiedener Hersteller
- Reparatur von IT-Hardware verschiedener Hersteller
- Installation und Konfiguration von Hard- und Software
- Buchungen im Warenwirtschaftssystem
Ihr Profil:
- Leidenschaft für IT und IT-Technik
- Sehr gute IT-Kenntnisse und eine Affinität für IT-Hardware
- Hoher Stellenwert von Datenschutz, Datensicherheit und Sorgfalt
- Zuverlässige, engagierte und selbstständige Arbeitsweise
- Teamplayer und Spaß daran, gemeinsam unser Unternehmen weiterzuentwickeln
Was wir Ihnen bieten?
- Verantwortung & Perspektive: Spannende Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und langfristiger Perspektive.
- Arbeitsvertrag & Zusatzleistungen: Unbefristete Anstellung, Firmenevents, BusinessBike, attraktive Personalrabatte.
- Urlaub: 30 Tage Jahresurlaub plus Sonderurlaub am 24.12. und 31.12.
- Arbeitsumfeld: Wertschätzende Atmosphäre, zielorientierte Zusammenarbeit, kurze Kommunikationswege, Du-Kultur, dynamisches Umfeld.
- Nachhaltigkeit: AfB ist mehrfach mit dem Deutschen Nachhaltigkeitspreis ausgezeichnet und engagiert sich für wirtschaftliche, soziale & ökologische Ziele.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen! Ihre Online-Bewerbung können Sie schnell und einfach weiter unten mit Klick auf den Button „Jetzt bewerben“ starten und hochladen.
Sie haben eine Beeinträchtigung (GdB oder Gleichstellung)? Unsere Betriebssozialarbeit beantwortet gerne Ihre Fragen unter:
Über uns
Ein Job mit Sinn erwartet Sie: Sie möchten sich in ein Unternehmen einbringen, das sich der Nachhaltigkeit und Inklusion verschrieben hat? Sie möchten sich in einem Job entfalten, der Ihnen die Gewissheit gibt, etwas Sinnvolles zu tun? Dann gestalten Sie gemeinsam mit uns eine bessere Zukunft und eine bessere Welt.
Bei uns arbeiten ca. 700 Menschen an 21 Standorten daran, IT nachhaltig zu gestalten. Wir sind das größte gemeinnützige IT-Unternehmen in Europa, das einzige europaweite private Inklusionsunternehmen, haben bereits dreimal den Deutschen Nachhaltigkeitspreis gewonnen und wurden 2024 als Leading Employer ausgezeichnet. Wir sind sozial und gemeinnützig, weil wir mehr als 47% Menschen mit Behinderung auf dem ersten Arbeitsmarkt beschäftigen.
IT Techniker (m/w/d) Arbeitgeber: AfB Group
Kontaktperson:
AfB Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Techniker (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als IT Techniker interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Unternehmen arbeiten oder dort Erfahrungen haben. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der IT und sei bereit, deine technischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist und Spaß daran hast, gemeinsam Lösungen zu finden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Techniker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Stelle als IT Techniker brennst.
Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Wir schätzen klare Informationen über deine Fähigkeiten und Erfahrungen, also vermeide lange Ausschweifungen und komm direkt zur Sache.
Betone deine IT-Leidenschaft: Da wir ein Unternehmen sind, das sich für IT und Nachhaltigkeit begeistert, solltest du in deiner Bewerbung deutlich machen, warum du eine Leidenschaft für IT-Technik hast und wie du diese in unserem Team einbringen möchtest.
Bewirb dich online!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Klicke einfach auf den Button „Jetzt bewerben“ und lade deine Unterlagen hoch – so einfach kann es sein!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AfB Group vorbereitest
✨Mach dich mit der Technik vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit den gängigen IT-Hardware und Software-Anwendungen auseinandersetzen. Zeige dein Wissen über verschiedene Hersteller und deren Produkte, um zu zeigen, dass du die Leidenschaft für IT wirklich lebst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Fehleranalyse und Störungsbehebung demonstrieren. Wenn du von realen Situationen erzählst, kannst du deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen und das Interesse des Unternehmens wecken.
✨Zeige Teamgeist
Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit ist. Bereite ein paar Anekdoten vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Werte des Unternehmens beziehen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Mission des Unternehmens, insbesondere in Bezug auf Nachhaltigkeit und Inklusion.