Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Abrechnung und Debitorenbuchhaltung in einem dynamischen Gesundheitsumfeld.
- Unternehmen: Affidea Schweiz, Teil einer führenden europäischen Gesundheitsgruppe.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und moderne Büros.
- Weitere Informationen: Attraktive Mitarbeiterangebote und kostenlose medizinische Untersuchungen für Mitarbeiter und deren Familien.
- Warum dieser Job: Gestalte ein nationales Shared Service Center mit und habe einen echten Einfluss.
- Qualifikationen: Erfahrung in Debitorenbuchhaltung und Teamführung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Responsable Facturation & Comptabilité Débiteurs (80–100%) Affidea Suisse fait partie du groupe Affidea, leader européen des services de santé.
Présent dans toute la Suisse, nous développons continuellement notre réseau de centres médicaux, de centres d'imagerie et de laboratoires.
Rejoindre Affidea, c'est évoluer dans un environnement dynamique où la qualité, l'innovation et l'humain sont au cœur de notre mission.
Nous recrutons un(e) Responsable Facturation & Comptabilité Débiteurs pour piloter notre activité de facturation, accompagner une équipe engagée et contribuer à la création de notre Shared Service Center au sein d'un groupe de santé en pleine croissance.
Vos missions Assurer la responsabilité des activités de facturation et de comptabilité débiteurs.
Garantir une facturation conforme aux réglementations suisses (TARDOC, DRG et VVG).
Participer aux opérations quotidiennes (facturation, encaissements, clôtures mensuelles).
Concevoir, structurer et développer le Shared Service Center Billing & Débiteurs.
Encadrer, accompagner et développer l'équipe.
Collaborer avec les assurances, les hôpitaux, les centres médicaux et les équipes internes.
Optimiser les processus et participer à leur digitalisation.
Contribuer à l'amélioration continue des systèmes ERP.
Plusieurs années d'expérience en comptabilité débiteurs.
Très bonne connaissance de TARDOC, DRG et VVG.
Formation en comptabilité, finance ou équivalent.
Expérience dans le secteur de la santé.
Expérience en management d'équipe.
Maîtrise d'un ERP (Opale constitue un atout).
Excellentes connaissances du français et de l'anglais.
Esprit d'équipe et approche pragmatique.
Excellentes capacités d'organisation et d'analyse.
Pourquoi nous rejoindre ?
Un poste stratégique avec un fort impact sur l'organisation.
La possibilité de participer à la création d'un Shared Service Center national.
Un taux d'activité flexible de 80 à 100 %.
Possibilité de télétravail.
Des bureaux modernes à proximité immédiate de la gare de Fribourg.
Abonnement général CFF 1re classe.
Excellente caisse de pension.
Examens médicaux gratuits pour les collaborateurs et leur famille vivant sous le même toit.
De nombreux avantages collaborateurs. jid91de0c4a jit0831a jiy26a
Responsable Facturation & Comptabilité Débiteurs Arbeitgeber: Affidea SA
Affidea SA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Gesundheits-IT eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem Fokus auf berufliche Weiterentwicklung und einer positiven Unternehmenskultur fördert das Unternehmen die Zusammenarbeit und Innovation, während es gleichzeitig flexible Arbeitsmöglichkeiten in den schönen Städten Fribourg oder Zürich bietet. Die Mitarbeiter profitieren von einem engagierten Team, das sich für die Verbesserung der Gesundheitsversorgung einsetzt und dabei modernste Technologien nutzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Responsable Facturation & Comptabilité Débiteurs erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Affidea SA siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Responsable Facturation & Comptabilité Débiteurs mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Affidea SA nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Affidea SA vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Affidea SA einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
