Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team und sorge für ein erstklassiges Einkaufserlebnis.
- Unternehmen: Hollister, eine Marke, die Vielfalt und Individualität feiert.
- Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Karrierechancen und ein unterstützendes, globales Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Führungsfähigkeiten.
- Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36500 - 36500 € pro Jahr.
Der Key Lead ist verantwortlich dafür, dass alle Kunden eine qualitativ hochwertige Einkaufserfahrung im Geschäft erhalten. Dies geschieht durch die Rolle des Floor Supervisors, der Anleitung und Coaching für Brand Reps und Stock Associates bietet, um sicherzustellen, dass die Geschäftsabläufe effektiv laufen. Der Key Lead ist Teil des Führungsteams des Geschäfts und verantwortlich für die Steigerung der Geschäftsleistung durch Kundenerfahrung und das Erreichen der täglichen Verkaufsziele.
Was Sie tun werden:
- Öffnungs- und Schließroutinen durchführen.
- Kassen-/Point-of-Sale-Systeme bedienen.
- OMNI-Channel-Bestellungen erfüllen.
- Produktkenntnisse und Markenbewusstsein demonstrieren, während Sie den Verkauf vorantreiben.
- Visuelle Displays aufbauen und pflegen.
- Berichte analysieren, um Entscheidungen zu treffen.
- Geschäftsvermögen schützen und Bestandskontrolle durchführen.
- Die Marke vertreten und die Unternehmenskultur und -werte verkörpern.
Verfügbarkeit: Der Zeitplan variiert wöchentlich, aber es wird erwartet, dass Sie mindestens 25 Stunden pro Woche arbeiten. Erforderliche Verfügbarkeit an Samstagen und Sonntagen sowie an bestimmten Feiertagen. Darüber hinaus werden in Spitzenzeiten die Stunden erhöht, um den Bedürfnissen des Unternehmens gerecht zu werden.
Was es braucht:
- Bildung: Bevorzugt wird ein High School Diploma/G.E.D. oder gleichwertig.
- Einzelhandelserfahrung: Mindestens 1 Jahr Einzelhandelserfahrung wird bevorzugt.
- Aufsicht/Management-Erfahrung: Keine Aufsichts- oder Managementerfahrung erforderlich.
- Sprache: CEFR B2-Fließend in Englisch und Deutsch erforderlich.
- Starker Kundenfokus.
- Außergewöhnliche zwischenmenschliche Fähigkeiten.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Kenntnis aktueller Modetrends.
- Energiegeladen, kontaktfreudig und durchsetzungsfähig.
- Initiative ergreifen und Selbstvertrauen zeigen.
- Anpassungsfähigkeit und Flexibilität.
- Mehrere Aufgaben gleichzeitig ausbalancieren und detailorientiert sein.
- Engagiertes Lernen und proaktives Denken.
- Starke Arbeitsmoral.
Was Sie erhalten:
- Wettbewerbsfähiges Leistungsprogramm.
- Vierteljährlicher Verkaufsanreizbonus.
- Bezahlter Urlaub, der mit der Position und der Dienstzeit zunehmen kann.
- Rabatt auf Waren.
- Mitarbeiterhilfeprogramm; Zugang zu kostenloser psychologischer und verhaltensbezogener Gesundheitsberatung.
- Flexibler Zeitplan.
- Karriereentwicklungsmöglichkeiten.
- Gelegenheit, Markenpartner zu werden.
- Schulung und Entwicklung.
- Globales Team von Menschen, die Sie feiern, weil Sie Sie sind.
Alle Stellenangebote für diese Rolle könnten von der Erfüllung der geltenden Arbeitsvisumformalitäten abhängen. Sie könnten vom Unternehmen kontaktiert werden, um herauszufinden, welche Dokumente Sie bereitstellen müssen. Der Einstiegspreis für diese Position beträgt jährlich 36.500,00 € (d.h. die gesamte Rekrutierungsvergütungsspanne für diese Position liegt bei 36.500,00 € – 36.500,00 € jährlich). Zum besseren Verständnis: Unsere aktuellen Vollzeitäquivalente betragen 40 Stunden pro Woche. Dies ist eine Teilzeitstelle mit 20 oder 25 Stunden pro Woche.
ABERCROMBIE & FITCH CO. IST EIN ARBEITGEBER, DER CHANCENGLEICHHEIT BIETET.
Key Lead m/w/d - Limbecker Platz, Hollister Arbeitgeber: AFH Germany GmbH
Als Arbeitgeber im Limbecker Platz bietet Hollister eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und individuelle Entwicklung großgeschrieben werden. Mit einem wettbewerbsfähigen Vergütungsprogramm, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen das Wachstum seiner Mitarbeiter und feiert Vielfalt. Hier haben Sie die Chance, Teil eines globalen Teams zu werden, das Ihre Einzigartigkeit schätzt und Ihnen die Möglichkeit gibt, sich als Führungskraft weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Key Lead m/w/d - Limbecker Platz, Hollister erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Key Lead interessierst, schau dir die Filiale an, in der du arbeiten möchtest. Sprich mit den Mitarbeitern, zeig dein Interesse und frage nach, wie du dich einbringen kannst. Das zeigt Engagement und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar direkt empfehlen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Marke und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Einzelhandel und deine Kundenorientierung am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die richtige Person für die Rolle bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Key Lead m/w/d - Limbecker Platz, Hollister mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Marke passen und sich mit unseren Werten identifizieren können.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Einzelhandel und wie du Kunden ein tolles Einkaufserlebnis bieten kannst. Zeige uns, dass du die Fähigkeiten hast, die wir suchen!
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AFH Germany GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle des Key Lead
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Key Leads vertraut. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen im Einzelhandel nutzen kannst, um die Kundenbindung zu stärken und das Team zu unterstützen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Key Lead eine Führungsrolle einnimmt, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klare und prägnante Antworten auf häufige Interviewfragen zu geben und zeige, wie du effektiv mit deinem Team und den Kunden interagierst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kundenbetreuung und Teamführung demonstrieren. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern und zeigen, dass du proaktiv und lösungsorientiert bist.
✨Kenne die Marke und ihre Werte
Informiere dich über die Marke und ihre aktuellen Trends. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte verstehst und bereit bist, diese zu repräsentieren. Das zeigt dein Engagement und deine Leidenschaft für die Marke.
