Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team und sorge für ein erstklassiges Einkaufserlebnis.
- Unternehmen: Werde Teil von Abercrombie & Fitch, einem dynamischen Modeunternehmen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Karrierechancen und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Führungsfähigkeiten und arbeite in einem kreativen Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 1 Jahr Einzelhandelserfahrung und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 37500 - 37500 € pro Jahr.
Der Key Lead ist verantwortlich dafür, dass alle Kunden ein qualitativ hochwertiges Einkaufserlebnis im Geschäft erhalten. Sie fungieren als Floor Supervisor und bieten Anleitung und Coaching für Brand Reps und Stock Associates, um die Geschäftsabläufe effektiv zu gestalten. Als Mitglied des Führungsteams im Geschäft treibt der Key Lead die Leistung auf der Verkaufsfläche durch exzellente Kundenerfahrungen und das Erreichen der täglichen Verkaufsziele voran.
Was Sie tun werden:
- Öffnungs- und Schließroutinen durchführen.
- Kassen-/Point of Sale-Systeme bedienen.
- OMNI-Channel-Bestellungen erfüllen.
- Produktkenntnisse und Markenbewusstsein demonstrieren und den Verkauf fördern.
- Visuelle Displays aufbauen und pflegen.
- Berichte analysieren, um Entscheidungen zu treffen.
- Geschäftsvermögen schützen und Bestandskontrolle durchführen.
- Die Marke repräsentieren und die Unternehmenskultur und -werte verkörpern.
Verfügbarkeit: Mindestens 25 Stunden pro Woche, einschließlich Samstage, Sonntage und bestimmte Feiertage. Die Stunden können in Spitzenzeiten zunehmen.
Was es braucht:
- Bildung: Bevorzugt ein High School Diploma / G.E.D. Äquivalent.
- Einzelhandelserfahrung: Mindestens 1 Jahr Einzelhandelserfahrung bevorzugt.
- Supervisor-/Managementerfahrung: Keine Erfahrung erforderlich.
- CEFR B2 Sprachkenntnisse in Englisch und Deutsch erforderlich.
- Starke Kundenorientierung aufrechterhalten.
- Außergewöhnliche zwischenmenschliche Fähigkeiten demonstrieren.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten besitzen.
- Kenntnis aktueller Modetrends zeigen.
- Energiegeladen, kontaktfreudig und durchsetzungsfähig sein.
- Initiative ergreifen und Selbstvertrauen zeigen.
- Anpassungsfähigkeit und Flexibilität meistern.
- Mehrere Aufgaben gleichzeitig ausbalancieren und detailorientiert sein.
- Engagiertes Lernen und proaktives Denken zeigen.
- Eine starke Arbeitsmoral ausstrahlen.
Was Sie erhalten: Als Mitarbeiter von Abercrombie & Fitch Co. sind Sie berechtigt, an einer Vielzahl von Leistungsprogrammen teilzunehmen, die auf Sie und Ihren Lebensstil zugeschnitten sind. A&F verpflichtet sich, einfache, wettbewerbsfähige und umfassende Leistungen anzubieten, die mit der Kultur und den Werten unseres Unternehmens übereinstimmen. Wir bieten auch wettbewerbsfähige Anreize, um das Engagement unserer Mitarbeiter für den Fortschritt unseres globalen Geschäfts zu belohnen: vierteljährlicher Verkaufsanreizbonus, bezahlte Freizeit, die mit Position und Dienstalter zunehmen kann, Mitarbeiterrabatt, Mitarbeiterhilfeprogramm, flexibler Zeitplan, Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, die Möglichkeit, Brand Affiliate zu werden, Schulung und Entwicklung sowie ein globales Team von Menschen, die Sie dafür feiern, dass Sie Sie selbst sind.
Der jährliche Einstiegslohn für diese Position beträgt 37.500,00 € (Einstellungsbereich für Vollzeit 37.500,00 €–37.500,00 €). Zum besseren Verständnis: Unsere aktuellen Vollzeitäquivalente betragen 40 Stunden pro Woche. Dies ist eine Teilzeitstelle mit 20 oder 25 Stunden pro Woche.
ABERCROMBIE & FITCH CO. IST EIN ARBEITGEBER, DER CHANCENGLEICHHEIT BIETET.
Key Lead m/w/d - Main-Taunus Zentrum, Hollister Arbeitgeber: AFH Germany GmbH
Als Arbeitgeber bietet Abercrombie & Fitch Co. eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung im Main-Taunus Zentrum, wo Teamarbeit und individuelle Entwicklung großgeschrieben werden. Mit attraktiven Vorteilen wie flexiblen Arbeitszeiten, einem umfassenden Schulungsprogramm und der Möglichkeit zur Karriereentwicklung, fördert das Unternehmen eine Kultur, die Vielfalt schätzt und Mitarbeiter für ihre Einzigartigkeit feiert. Hier haben Sie die Chance, in einem inspirierenden Umfeld zu arbeiten, das auf exzellenten Kundenservice und Teamleistung ausgerichtet ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Key Lead m/w/d - Main-Taunus Zentrum, Hollister erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Key Lead interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche das Main-Taunus Zentrum, sprich mit den Mitarbeitern und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon bei Abercrombie & Fitch arbeiten, nach Insider-Tipps. Sie können dir wertvolle Informationen geben, die dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Marke und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Einzelhandel und deine Kundenorientierung in die Gespräche einbringen kannst. Zeig, dass du die richtige Person für die Teamführung bist!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Key Lead m/w/d - Main-Taunus Zentrum, Hollister mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Einzelhandel! Auch wenn du keine Führungserfahrung hast, sind deine Fähigkeiten und Erfolge wichtig. Zeig uns, wie du Kunden begeistert hast!
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AFH Germany GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle des Key Leads
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben eines Key Leads vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Einzelhandel und deine Fähigkeiten in der Kundenbetreuung einbringen kannst, um das Einkaufserlebnis zu verbessern.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Teamarbeit, Kundenservice oder Verkaufsstrategien erfolgreich umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews zu demonstrieren.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Marke
Informiere dich über Abercrombie & Fitch und deren Markenwerte. Zeige im Interview, dass du die Marke repräsentieren kannst und verstehst, was sie von ihren Mitarbeitern erwarten.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
