Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Automatisierungskonzepte und programmiere Steuerungssysteme für innovative Anlagen.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Automatisierungstechnik mit einem kreativen Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik und arbeite an spannenden Projekten vor Ort bei Kunden.
- Qualifikationen: Technisches Verständnis und Erfahrung in der Programmierung von SPS-Systemen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Verantwortlichkeiten
- Erstellung von Automatisierungskonzepten für die Verfahrens- und Fördertechnik unserer Anlagen.
- Programmierung und Test der Software für die Steuerungs- und Regelungssysteme unserer Anlagen.
- Erstellung von Bedienoberflächen.
- Analyse, Optimierung und Neuentwicklung von SPS-Applikationen.
- Weiterentwicklung und Pflege des AFOTEK-Softwarestandards.
- Inbetriebnahme unserer Anlagen vor Ort bei unseren Kunden inkl. Fehlerdiagnose und –behebung sowie Kundenschulung.
- Selbständige Klärung von technischen Fragen und Problemstellungen mit Kunden und Lieferanten.
- Mitwirkung bei der Auslegung von Maschinensteuerungen und kundenspezifischen Automatisierungslösungen.
- Technischer Service und Support.
- Erstellung und Pflege der Dokumentation.
Automatisierungsingenieur/-techniker (m/w/d) Arbeitgeber: AFOTEK GmbH
Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, in der Automatisierungsingenieure/-techniker (m/w/d) die Möglichkeit haben, an spannenden Projekten in der Verfahrens- und Fördertechnik zu arbeiten. Wir fördern eine offene Unternehmenskultur, die Teamarbeit und persönliche Entwicklung unterstützt, und bieten umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktive Benefits. Unsere Lage ermöglicht es Ihnen, in einem inspirierenden Umfeld zu arbeiten, das sowohl berufliche als auch persönliche Entfaltung fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Automatisierungsingenieur/-techniker (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Automatisierungsingenieuren in Kontakt zu treten. Teile deine Projekte und Erfahrungen, um sichtbar zu werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe typische Fragen zur SPS-Programmierung und Automatisierungstechnik. Zeige dein Wissen über aktuelle Trends und Technologien in der Branche.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten! In Vorstellungsgesprächen kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit anführen, wo du technische Herausforderungen gemeistert hast. Das beeindruckt die Arbeitgeber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Automatisierungsingenieur/-techniker (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Automatisierungsingenieur/-techniker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Skills:Stell sicher, dass du deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen klar hervorhebst. Wenn du schon mit SPS-Applikationen gearbeitet hast oder Erfahrung in der Programmierung von Steuerungssystemen hast, lass uns das wissen!
Sei strukturiert:Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einfach hochladen kannst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AFOTEK GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Automatisierungstechnik
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien in der Automatisierungstechnik vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch innovative Ansätze zur Optimierung von SPS-Applikationen und Automatisierungslösungen kennst.
✨Präsentiere deine Programmierkenntnisse
Bereite Beispiele deiner bisherigen Programmier- und Testprojekte vor. Sei bereit, über spezifische Software, die du verwendet hast, zu sprechen und wie du Herausforderungen bei der Erstellung von Bedienoberflächen gemeistert hast.
✨Kundenorientierung zeigen
Da der Job auch Kundenkontakt beinhaltet, solltest du deine Fähigkeit zur Klärung technischer Fragen und zur Schulung von Kunden betonen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast.
✨Dokumentation nicht vergessen
Sprich darüber, wie wichtig eine gute Dokumentation ist und wie du diese in deinen bisherigen Projekten umgesetzt hast. Zeige, dass du die Bedeutung der Pflege von Dokumentationen für den technischen Service und Support verstehst.
