Senior Software Engineer, Frontend (React)

Senior Software Engineer, Frontend (React)

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Afresh

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle die Frontend-Architektur für unser KI-gestütztes Bestellsystem.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das frische Lebensmittel zugänglich macht.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Mentoring-Möglichkeiten und dynamisches Teamumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bestellens und reduziere Lebensmittelverschwendung.
  • Qualifikationen: 6+ Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung, insbesondere mit React.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

About the Role

Join the Ordering Pod as a

Senior Software Engineer and React Expert to own the frontend architecture of our high-revenue, flagship AI ordering product.

This is a pivotal role where you will be empowered to define the technical roadmap for our next-generation web systems and tackle challenging engineering problems—like rendering complex, real-time data at scale—that directly enable our business expansion.

By building intuitive, highly performant interfaces, you will directly help brick-and-mortar grocers reduce food waste and keep fresh food accessible to millions.

  • What You’ll Do
  • Own the standards for how we develop, test, and release code across our web platform.

You’ll lead collaboration across multiple teams, establishing practices that keep our systems secure and reliable while raising the bar for code quality and usability across the organization.

  • Build and evolve Afresh’s Corporate Hub—the web platform that gives corporate stakeholders visibility into store-level ordering performance and centralized control over replenishment configurations, display policies, and ordering strategy at scale.
  • Partner with Product, Design, Account Management, Support, Operations and peer engineering teams to deliver integrated solutions that serve client needs.
  • Contribute to the vision of the next generation Ordering product and its supporting systems.
  • Step into a mentorship role to guide junior/mid-level engineers, foster technical growth, and conduct thoughtful, constructive code reviews.
  • What makes you a great fit
  • BS in Computer Science or equivalent experience
  • 6+ years of software development experience with

4+ years dedicated to building complex, scalable frontends using React .

  • Strong mastery of the modern React ecosystem,
  • Type Script
  • , and
  • Graph QL
  • , alongside deep experience utilizing or building reusable

UI component libraries and design systems .

  • Proven ability to lead and drive complex technical initiatives through the entire development lifecycle—from conception to launch—with a high degree of autonomy.
  • A desire to dive deep into complex systems, with a strong interest in mastering an intricate business domain and understanding technical dependencies outside the frontend layer.
  • A dedicated team player who actively participates in agile ceremonies, swarms on blockers, and is ready to mentor and guide junior engineers to support the team’s growth.
  • You have leveraged modern AI-powered tools to accelerate development and enhance your workflow.
  • Desire to learn and master new technologies to meet the evolving needs of the platform.
  • Nice to Have
  • Experience working within an

Agile/Scrum software delivery cycle.

  • Experience with or a strong understanding of backend systems and API design

We encourage all highly-qualified candidates to apply, even if they don’t meet every listed qualification.

This position is not eligible for company sponsorship.

Salary Band in U. S.: $156,060 - $231,140

Afresh provides equal employment opportunities (EEO) to all employees and applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, age, disability, genetics, sexual orientation, gender identity/expression, marital status, pregnancy or related condition, or any other basis protected by law.

Here at Afresh, many of our employees work remotely provided that they reside in one of the following states: AL, AR, CA, CO, FL, GA, IL, KY, MA, MI, MT, MO, NV, NJ, NY, NC, OR, PA, TX, WA, UT, VA, WI .

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Senior Software Engineer, Frontend (React) Arbeitgeber: Afresh

Afresh ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern umfassende Gesundheits-, Zahn- und Augenversicherung bietet, wobei die Mehrheit der Prämien übernommen wird. Mit einem wettbewerbsfähigen Grundgehalt, bedeutendem Eigenkapital und einem großzügigen 401(k)-Plan sowie flexiblen bezahlten Urlaubstagen und einem Budget für berufliche Entwicklung fördert Afresh eine positive Arbeitskultur und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Als Teil eines schnell wachsenden Unternehmens, das innovative KI-Lösungen für den Lebensmitteleinzelhandel bereitstellt, haben Sie die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten und einen echten Einfluss auf die Reduzierung von Lebensmittelverschwendung zu nehmen.

Afresh

Kontaktdaten:

Afresh Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Software Engineer, Frontend (React) erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Afresh anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Software Engineer, Frontend (React) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Afresh vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Software Engineer, Frontend (React) mit Bravour zu bestehen

React
TypeScript
GraphQL
Frontend-Architektur
Entwicklung komplexer, skalierbarer Frontends
UI-Komponentenbibliotheken
Designsysteme

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Afresh klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Afresh vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.