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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite kleinere Projektteams und manage BSA-Projekte von der Machbarkeitsstudie bis zur Abnahme.
- Arbeitgeber: Führendes Ingenieurbüro in Zürich mit kollegialer Arbeitsatmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmodelle und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Ingenieurstudium in Elektrotechnik und mehrjährige Projekterfahrung.
- Andere Informationen: Wachse in einer unterstützenden und kreativen Teamkultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Ein führendes Ingenieurbüro in Zürich sucht eine/n Teamleiter:in BSA, der/die kleinere Projektteams führt und BSA-Projekte von der Machbarkeitsstudie bis zur Abnahme operativ leitet.
Die ideale Kandidatin/der ideale Kandidat hat ein Ingenieurstudium im Bereich Elektrotechnik abgeschlossen und verfügt über mehrjährige Projekterfahrung.
Wir bieten flexible Arbeitsmodelle und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten in einer kollegialen Arbeitsatmosphäre.
Teamleiter BSA: Elektrotechnik, Zürich – Führung & Projekte Arbeitgeber: AFRY Finland
Kontaktperson:
AFRY Finland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter BSA: Elektrotechnik, Zürich – Führung & Projekte
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Fachleuten in der Elektrotechnik zu interagieren. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst auftrittst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Elektrotechnik! Teile Beispiele aus deiner Projekterfahrung, die deine Führungsqualitäten und technischen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Lass uns gemeinsam an deinem Pitch arbeiten!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter BSA: Elektrotechnik, Zürich – Führung & Projekte
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Position als Teamleiter:in BSA passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bereich Elektrotechnik und Projektmanagement hervor. Wir wollen wissen, welche Projekte du geleitet hast und wie du dein Team zum Erfolg geführt hast. Sei konkret!
Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine logische Reihenfolge, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einfach hochladen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AFRY Finland vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über das Ingenieurbüro in Zürich, bei dem du dich bewirbst. Schau dir ihre Projekte an, insbesondere im Bereich Elektrotechnik, und verstehe ihre Werte und Kultur. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, passende Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Rolle einen Teamleiter erfordert, solltest du spezifische Beispiele aus deiner Projekterfahrung parat haben. Überlege dir, wie du kleinere Teams geführt hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast. So kannst du deine Führungsqualitäten und Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die sich auf die kollegiale Arbeitsatmosphäre und die flexiblen Arbeitsmodelle beziehen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Integration in das Team und der langfristigen Entwicklung.
✨Selbstbewusst auftreten
Zeige Selbstbewusstsein während des Interviews. Sprich klar und deutlich über deine Erfahrungen und Fähigkeiten. Denke daran, dass du nicht nur für die Stelle interviewt wirst, sondern auch, um herauszufinden, ob das Unternehmen zu dir passt.
