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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite zwei Teams und manage spannende Projekte im Bahnbau.
- Arbeitgeber: Renommierte Ingenieurgesellschaft in Zürich mit interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmodelle und hervorragende Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bahnbaus in einem innovativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulstudium im Bauingenieurwesen und langjährige Projektleitungserfahrung.
- Andere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem dynamischen Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Eine führende Ingenieurgesellschaft in Zürich sucht eine/n Abteilungsleiter/in Bahnbau/Bahntiefbau. Verantwortlich für die Leitung von zwei Teams und anspruchsvolle Projekte im Bahnbau.
Wichtige Anforderungen sind:
- ein Hochschulstudium im Bauingenieurwesen
- langjährige Erfahrung in der Projektleitung
- fließende Deutschkenntnisse
Zudem wird eine interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem renommierten Unternehmen geboten, das flexible Arbeitsmodelle und hervorragende Sozialleistungen bietet.
Leiter Bahnbau & Bahntiefbau – Zürich (80-100%) Arbeitgeber: AFRY Schweiz AG
Kontaktperson:
AFRY Schweiz AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Bahnbau & Bahntiefbau – Zürich (80-100%)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie du dich mit anderen Ingenieuren vernetzen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine langjährige Erfahrung im Projektmanagement überzeugend präsentierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Bahnbau! Teile in Gesprächen oder Interviews, warum du diese Branche liebst und was dich motiviert. Lass uns gemeinsam deine besten Argumente herausarbeiten, um die Arbeitgeber zu beeindrucken.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt auf die Stelle zu bewerben. Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, deinen Bewerbungsprozess zu optimieren und deine Chancen auf den Job zu erhöhen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Bahnbau & Bahntiefbau – Zürich (80-100%)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für diese Position brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine langjährige Erfahrung in der Projektleitung hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten, die du geleitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für die Leitung unserer Teams bist.
Sprich unsere Sprache: Da fließende Deutschkenntnisse wichtig sind, achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei und klar formuliert ist. Verwende Fachbegriffe aus dem Bauingenieurwesen, um zu zeigen, dass du in der Materie steckst.
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AFRY Schweiz AG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da du für die Leitung von Teams im Bahnbau verantwortlich bist, solltest du dich auf technische Fragen zu Bauingenieurwesen und Projektmanagement vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
In dieser Position ist es wichtig, dass du deine Führungsfähigkeiten unter Beweis stellst. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du Teams geleitet und motiviert hast, insbesondere in herausfordernden Projekten. Das wird den Interviewern helfen, sich ein Bild von deinem Führungsstil zu machen.
✨Interdisziplinäre Zusammenarbeit betonen
Da das Unternehmen Wert auf interdisziplinäre Zusammenarbeit legt, solltest du Beispiele nennen, wo du erfolgreich mit anderen Fachbereichen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du unterschiedliche Perspektiven integriert hast, um Projekte voranzubringen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den flexiblen Arbeitsmodellen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob die Werte des Unternehmens mit deinen eigenen übereinstimmen.
