Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Infrastrukturprojekte im Bahntiefbau und Strassenbau.
- Unternehmen: AFRY, ein führendes Ingenieurunternehmen in der Schweiz.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, moderne Infrastruktur und überdurchschnittliche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines internationalen Teams mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit nachhaltigen Technologien und innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Hochschulstudium im Bauingenieurwesen und Erfahrung in Projektleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Unternehmensbeschreibung
AFRY bietet Ingenieur-, Projektmanagement- und Beratungsdienstleistungen an, welche die Energiewende sowie die industrielle Transformation unterstützen und die gesellschaftliche Resilienz stärken. Mit weltweit Expertinnen und Experten vereinen wir globale Reichweite mit lokalem Fachwissen und umfassender Branchenkenntnis, um die Zukunft kommender Generationen nachhaltig zu gestalten.
Stellenbeschreibung
Werden Sie Teil unseres Teams CIVIL. Wir leiten, entwickeln, entwerfen und planen Infrastrukturprojekte aller Art. Diese Projekte begleiten wir von der Planung bis zur Realisierung. Übernehmen Sie bei uns Verantwortung als:
IHRE AUFGABEN:
- Operative sowie fachliche Leitung der Market Service Area Bahntiefbau & Strassenbau
- Personalverantwortung für mehrere, eingespielte Abteilungen und Teams mit rund 75 Mitarbeitenden.
- Pflege von bestehenden Kundenbeziehungen, Akquisitionsverantwortung im Rahmen des Portfolios und aktive Weiterentwicklung der Market Service Area.
- Weiterentwicklung und Betreuung eines Standortes in Polen (oder im näheren Ausland)
- Projektleitung und Mitarbeit in anspruchsvollen und zukunftsweisenden Projekten
- Vertretung in relevanten Fachgremien und -verbänden
IHRE CHANCEN:
- Leitende Position in einem der führenden Ingenieurunternehmen der Schweiz, für das Nachhaltigkeit und zukunftsorientierte Technologien wichtig sind
- Zentrale Verantwortung für in der Weiterentwicklung des Fachbereichs Bahnbau innerhalb einer zukunftsorientierten Organisation
- Vielseitige Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum und strategischen Impulsen
- Leiten und Steuern von spannenden und herausfordernden Projekten mit hoher Sichtbarkeit.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit professionellen sowie motivierten Fachspezialist:innen aus diversen Fachgebieten
- Gezielte fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitsgestaltung mit moderner Infrastruktur und Homeoffice-Option
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bauingenieurwesen kombiniert mit ausgewiesener Fachkompetenz im Bereich Bahnbau und/oder Nationalstrassenbau
- Sie verfügen über eine strategische Denkweise und sind in der Lage, komplexe Situationen schnell zu erfassen, schwierige Entscheidungen zu treffen und Geschäftsmöglichkeiten innerhalb und ausserhalb des eigenen Funktionsbereichs zu erkennen.
- Langjährige Erfahrung in der Projektleitung in Bahn- und/oder Strasseninfrastrukturprojekten, ergänzt durch Führungsverantwortung
- Etabliertes Netzwerk in der Branche sowie geschätzte Persönlichkeit bei Kunden und Partnern
- Professionelles Auftreten sowie lösungsorientiertes und unternehmerisches Denken
- Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten für die engagierte Leitung einer grösseren Abteilung
- Fliessende Deutsch- und gute Englischkenntnisse (mündlich und schriftlich)
Werden Sie Teil der AFRY-Erfolgsgeschichte! Wir bieten Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung, kollegiale und internationale Arbeitsatmosphäre, zeitgemässe Anstellungsbedingungen, flexible Arbeitsmodelle, überdurchschnittliche Sozialleistungen, attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und moderne Bürogebäude an zentraler Lage.
Wir freuen uns auf Ihre online Bewerbung!
Zusätzliche Informationen
Bei AFRY sorgen wir bei allem, was wir tun, für Veränderungen. Denn Wandel entsteht nur, wenn mutige Ideen zusammenkommen. Wenn wir erfolgreich zusammenarbeiten, innovativ tätig sind und unterschiedliche Blickwinkel einnehmen. So gestalten wir die Zukunft. Wir sind aktiv auf der Suche nach qualifizierten Bewerberinnen und Bewerbern, die ein Teil unserer integrativen und vielfältigen Teams auf der ganzen Welt werden möchten. Schließe Dich uns an, um den Übergang zu einer nachhaltigeren Zukunft zu beschleunigen.
Leiter:in Bereich Bahntiefbau & Strassenbau 80-100% - Zürich Arbeitgeber: AFRY Schweiz AG
AFRY ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an anspruchsvollen Infrastrukturprojekten in Zürich zu arbeiten. Mit einer kollegialen Unternehmenskultur, flexiblen Arbeitsmodellen und attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie die Vorteile eines modernen Arbeitsplatzes in zentraler Lage, umgeben von einem motivierten Team, das innovative Ideen schätzt und aktiv zur Energiewende beiträgt.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich mit Fachleuten. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu ihren Anforderungen passen. Übe häufige Interviewfragen und sei bereit, deine Erfolge zu präsentieren.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei AFRY im Bereich Bahntiefbau & Strassenbau im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und erleichterst uns die Bearbeitung deiner Bewerbung.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter:in Bereich Bahntiefbau & Strassenbau 80-100% - Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Leiter:in im Bereich Bahntiefbau & Strassenbau interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen und Erfolge hervor, besonders in der Projektleitung und im Bahnbau. Wir wollen sehen, wie du komplexe Situationen gemeistert hast und welche strategischen Entscheidungen du getroffen hast.
Sei klar und präzise:Vermeide lange Schachtelsätze und komm direkt auf den Punkt. Eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen und zu verstehen, was du mitbringst.
Bewirb dich online!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und wir deine Bewerbung schnell bearbeiten können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AFRY Schweiz AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und Zielen von AFRY vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Vision des Unternehmens passen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Mission des Unternehmens.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner Vergangenheit, die deine Führungsqualitäten und deine Erfahrung im Bahntiefbau oder Strassenbau demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu aktuellen Projekten sind immer gut!
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf dein Auftreten und deine Körpersprache während des Interviews. Ein selbstbewusstes, aber freundliches Auftreten kann einen großen Unterschied machen. Kleide dich angemessen und sei pünktlich, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.
