Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere und überwache alle Abläufe am Flughafen für einen reibungslosen Betrieb.
- Unternehmen: Regionalunternehmen im Raum Leverkusen/Köln mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Bezahlung, Vollzeitstelle und kostenfreies Deutschland-Ticket.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur Übernahme durch den Kunden und Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines spannenden Umfelds und erlebe den Flughafenbetrieb hautnah.
- Qualifikationen: Berufserfahrung als Ramp-Agent, Führerschein Klasse B und gute Sprachkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1480 - 1480 € pro Monat.
Wir sind ein regionales Unternehmen im Raum Leverkusen/Köln und suchen für den Flughafen Köln / Bonn und den Flughafen Düsseldorf im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mehrere zuverlässige Ramp-Agent/in (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Sie organisieren und überwachen alle Vorgänge, die während des Aufenthalts eines Flugzeuges am Boden anfallen
- EDV-gestützt ermitteln Sie die Passagierzahl und das zu entladende Gepäck
- zusammenstellen der erforderlichen Flugunterlagen
- Sie organisieren die Be- und Entladung von Flugzeugen
- Sie achten auf eine fachgerechte Beladung sowie die Ausbalancierung der Ladung und die Einhaltung des zulässigen Startgewichts
- Sie überwachen die Wartungs- und Reinigungsarbeiten am und im Flugzeug
- Sie überwachen das Betanken der Maschine mit Treibstoff und Frischwasser und die Belieferung mit Bordverpflegung
- Sie leiten das Einsteigen der Passagiere ein
- Sie kommunizieren mit den Duty-Officers bezüglich besondere Vorkommnisse oder Verspätungen
Ihr Profil
- mehrjährige Berufserfahrung als Ramp-Agent
- keine Vorstrafen
- Zuverlässigkeitsüberprüfung
- Wechselschichtdiensttauglichkeit
- Führerschein Klasse B
- gute Deutschkenntnisse
- gute Englischkenntnisse
- Sorgfalt und Genauigkeit
Wir bieten
- Vollzeitarbeitsplatz
- übertarifliche Bezahlung von 18,50 € / geleistete Arbeitsstunde
- bei entsprechender Eignung Übernahme durch den Kunden möglich
- auf Wunsch kostenfreies Deutschland-Ticket
- GVP-Tarif
- TÜV-Zertifikat
- AMS-Zertifikat
Interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung an s. kuepper@afs-personal. de
Ramp-Agent/in (m/w/d) Arbeitgeber: afs
Als regionales Unternehmen im Raum Leverkusen/Köln bieten wir unseren Ramp-Agenten (m/w/d) nicht nur einen sicheren Vollzeitarbeitsplatz, sondern auch eine übertarifliche Bezahlung von 18,50 € pro Stunde. Unsere offene und kollegiale Arbeitskultur fördert die Zusammenarbeit und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, während das kostenfreie Deutschland-Ticket und die Aussicht auf Übernahme durch den Kunden zusätzliche Vorteile für unsere Mitarbeiter darstellen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Ramp-Agent/in (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie afs!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei afs sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei afs zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ramp-Agent/in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei afs lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei afs vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei afs
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei afs bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei afs beitragen kannst.
