Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe innovative physiotherapeutische Behandlungen durch und entwickle individuelle Therapiepläne.
- Unternehmen: AG Physiotherapie – ein Ort, wo Qualität und Teamgeist im Mittelpunkt stehen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, bis zu 40 Tage Urlaub und Übernahme der Fortbildungskosten.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein dynamisches Umfeld mit tollen Firmenevents und einem Mentoring-Programm.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Physiotherapie mit deinen Ideen und erlebe echte Entwicklungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Staatliche Anerkennung und Teamgeist sind ein Muss.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Über uns
Bei AG Physiotherapie steht fachliche Qualität im Mittelpunkt. Unser fachlicher Schwerpunkt:
- Sportphysiotherapie & Funktionelles Krafttraining
- Patientenedukation und aktive Therapieansätze
- Schmerzphysiologie & modernes Schmerzverständnis
- Digitale Diagnostik und Trainingssteuerung
- Digitale Patientenverwaltung und Trainingsbetreuung
Unser Anspruch ist es, Therapie strukturiert, nachvollziehbar und nachhaltig zu gestalten – mit ausreichend Zeit für Qualität. Wir bevorzugen das persönliche Kennlerngespräch, da uns das Zwischenmenschliche am Herzen liegt.
Du bringst mit: staatliche Anerkennung, Teamgeist, Wunsch nach Entwicklung (z. B. Manuelle Therapie, Lymphdrainage, KGG).
Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung, Minijob
Aufgaben:
- Durchführung von physiotherapeutischen Behandlungen unter Berücksichtigung evidenzbasierter Methoden
- Betreuung des Gerätetrainings im Selbstzahlerbereich
- Organisation und Verwaltung der Therapie
- Erstellung und Anpassung individueller Therapiepläne für Patienten
- Dokumentation des Therapiefortschritts und der Ergebnisse
- interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ergotherapie und Orthopädie zur optimierten Patientenversorgung
- Teilnahme an Schulungen und Fortbildungen zur Weiterentwicklung der eigenen Kenntnisse
- Innovation! Wir möchten deine Ideen von guter Therapie umsetzen.
Umsatzbeteiligung, 30-60 Minuten Termine, 20–40 h flexible Arbeitszeiten nach Wunsch des Arbeitnehmers, bis zu 100% Übernahme der Fortbildungskosten für Zertifikatsfortbildungen, flexible Schichten, bis zu 40 Tage Urlaub, attraktive Benefitpakete (Fobi, Urlaub, Freizeit), aktive Therapie mit gut ausgestatteter Trainingsfläche, Betriebliche Altersvorsorge, Betriebliche Weiterbildung, Firmenevents, Mentoring-Programm für Mitarbeiter.
Wenn Sie Interesse an dieser spannenden Position haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über "Einfach Bewerben" Button.
Teilzeit/Vollzeit in der Physiotherapie (Physiotherapeut/in) Arbeitgeber: A&G Therapie Mittelrhein GmbH
AG Physiotherapie ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf fachliche Qualität und persönliche Entwicklung legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Team bietet das Unternehmen eine positive Arbeitsumgebung, in der innovative Ideen geschätzt werden. Die Kombination aus attraktiven Benefits, wie bis zu 40 Tagen Urlaub und einer betrieblichen Altersvorsorge, macht AG Physiotherapie zu einem idealen Ort für Physiotherapeuten, die ihre Karriere vorantreiben möchten.
Kontaktdaten:
A&G Therapie Mittelrhein GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teilzeit/Vollzeit in der Physiotherapie (Physiotherapeut/in) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt bei AG Physiotherapie vorzustellen. Ein persönliches Kennenlerngespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine schriftliche Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Gespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Sportphysiotherapie und bringe eigene Ideen mit, wie du zur Weiterentwicklung des Teams beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deinen Teamgeist! Betone in deinem Gespräch, wie wichtig dir die interdisziplinäre Zusammenarbeit ist und wie du dich aktiv in das Team einbringen möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Der 'Einfach Bewerben' Button macht es dir leicht, den ersten Schritt zu machen und zeigt, dass du motiviert bist, Teil des Teams zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teilzeit/Vollzeit in der Physiotherapie (Physiotherapeut/in) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und das geht nur, wenn du authentisch bist!
Betone deine Stärken:Mach deutlich, was dich als Physiotherapeut/in auszeichnet. Hast du besondere Qualifikationen oder Erfahrungen? Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Struktur ist wichtig:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und eine logische Struktur, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unseren 'Einfach Bewerben' Button bewirbst. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen Prozess!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei A&G Therapie Mittelrhein GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über AG Physiotherapie
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die AG Physiotherapie verschaffen. Schau dir ihre Schwerpunkte an, wie Sportphysiotherapie und digitale Diagnostik. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite deine eigenen Therapieansätze vor
Überlege dir, welche innovativen Ideen du in die Therapie einbringen könntest. AG Physiotherapie sucht nach kreativen Köpfen, die bereit sind, ihre Ansätze zu teilen. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung.
✨Teamgeist betonen
Da Teamarbeit hier großgeschrieben wird, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deinen Teamgeist unter Beweis stellen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit anderen Fachbereichen zusammengearbeitet hast, um die Patientenversorgung zu optimieren.
✨Fragen zur Fortbildung stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Fortbildungsmöglichkeiten zu stellen. Zeige, dass du an persönlicher und beruflicher Entwicklung interessiert bist. Das passt gut zu ihrem Anspruch, die Mitarbeiter kontinuierlich weiterzubilden und zu fördern.
