Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und gestalte individuelle Pflege für unsere Bewohner:innen.
- Unternehmen: AGAPLESION, einer der größten Gesundheitskonzerne Deutschlands mit modernen Werten.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, faire Vergütung, 31 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Strukturiertes Onboarding und ein starkes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Lebensqualität von Menschen und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Erfahrung in der Teamleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3512 - 4305 € pro Monat.
Die AGAPLESION gAG zählt zu den größten Gesundheitskonzernen Deutschlands und steht für moderne Medizin, Pflege und gelebte Werte. Als Teil dieses starken Verbunds ist die AGAPLESION Residenz der Diakonie eine vollstationäre Pflegeeinrichtung in attraktiver Lage – unmittelbar am historischen Ortszentrum und nahe der Weser. Bewirb dich jetzt als Wohnbereichsleitung (w/m/d) in Vollzeit oder Teilzeit in der Münchhausenstadt Bodenwerder.
Was dich bei uns erwartet
- Verantwortungsvolle Pflege: Als Wohnbereichsleitung führst du dein 14-köpfiges Team, bist Ansprechpartner:in für unsere 24 Bewohner:innen und ihre Angehörigen und gestaltest eine aktivierende, individuelle Pflege auf hohem Niveau.
- Dokumentation & Planung: Du erstellst die Dienstpläne für dein Team, verantwortest die digitale Pflegeplanung und -dokumentation (DAN-Software) und überprüfst regelmäßig die Pflegebedürftigkeit der Bewohner:innen anhand vorhandener Assessments.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit: In enger Abstimmung mit Angehörigen, Ärzten und externen Dienstleistern sorgst du dafür, dass die Wünsche und Bedürfnisse unserer Bewohner:innen bestmöglich umgesetzt werden.
- Förderung der Lebensqualität: Du entwickelst gemeinsam mit deinem Team individuelle Pflege- und Betreuungskonzepte weiter und ermöglichst unseren Bewohner:innen ein Leben in Würde, Selbstständigkeit und Geborgenheit.
- Qualitätssicherung: Du evaluierst das Pflegekonzept kontinuierlich, begleitest MD-Prüfungen und wirkst aktiv an qualitätssichernden Maßnahmen mit.
- Einarbeitung & Entwicklung: Du organisierst die strukturierte Einarbeitung neuer Kolleg:innen, führst Feedback- und Entwicklungsgespräche und unterstützt die langfristige Teamentwicklung.
Was uns überzeugt
- Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in, oder eine vergleichbare Qualifikation sowie eine Zusatzqualifikation als Wohnbereichsleitung.
- Berufserfahrung: Du konntest bereits Berufserfahrung in der Pflege sammeln und hast bereits erste Leitungserfahrungen.
- Respekt & Miteinander: Der respektvolle, wertschätzende Umgang mit pflegebedürftigen Menschen sowie die Zusammenarbeit im Team sind für dich selbstverständlich.
- EDV-Kenntnisse: Der Umgang mit dem PC ist dir vertraut, und du arbeitest dich schnell in digitale Pflegedokumentationssysteme wie die DAN-Software ein.
- Sprachkenntnisse: Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, mindestens auf dem Niveau B2.
Unser Versprechen an dich
- Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 31 Urlaubstagen.
- Faire Vergütung: Tarifgehalt zwischen 3.512,01 € und 4.305,53 € (VZ, 38,5h/Woche) zzgl. Sonderzahlung und Zuschläge.
- Zusätzliche Unterstützung: Kinderzulage, Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge.
- Weiterbildung & Karriere: Individuelle Fort- und Weiterbildungen.
- Planbare Work-Life-Balance: Du erhältst 4 arbeitsfreie Tage in 2 Wochen. Deine Dienstplanwünsche fließen in die Planung mit ein – zum Beispiel auch familienfreundliche Dienste ab 08:00 Uhr.
- Attraktive Extras: 1.500 € Prämie für Mitarbeiterempfehlungen & Corporate Benefits, Jobrad Leasing und Zuschuss zum EGYM Wellpass.
- Team & Einarbeitung: Strukturiertes Onboarding, Feedbackgespräche und einem starken Teamzusammenhalt.
Wir leben die Vielfalt und legen ausschließlich Wert auf Deine Persönlichkeit und Erfahrung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bei Fragen rund um den Bewerbungsprozess erreichst du unser Recruiting Team unter bewerbung.berlin(at)agaplesion.de.
Wohnbereichsleitung (w/m/d) Arbeitgeber: AGAPLESION BETHANIEN DIAKONIE
Die AGAPLESION gAG bietet als einer der größten Gesundheitskonzerne Deutschlands nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag und attraktiven Vergütungen, sondern auch eine wertschätzende Arbeitskultur, die auf Respekt und Teamarbeit basiert. In der AGAPLESION Residenz der Diakonie in Bodenwerder hast du die Möglichkeit, deine Führungskompetenzen in einem unterstützenden Umfeld weiterzuentwickeln und durch individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote deine Karriere aktiv zu gestalten. Zudem profitierst du von einer planbaren Work-Life-Balance und zahlreichen Zusatzleistungen, die das Arbeiten bei uns besonders attraktiv machen.
Kontaktdaten:
AGAPLESION BETHANIEN DIAKONIE Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Wohnbereichsleitung (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflegebranche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Einrichtung und deren Werten – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch Informationen über die AGAPLESION Residenz und was uns als Arbeitgeber ausmacht.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! In Gesprächen kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einbringen, die zeigen, wie du die Lebensqualität der Bewohner:innen verbessert hast. Das bleibt im Gedächtnis!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wohnbereichsleitung (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Wohnbereichsleitung bei uns zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und Führung. Wir suchen jemanden, der bereits Verantwortung übernommen hat und das Team gut leiten kann.
Dokumentation ist wichtig:Da die digitale Pflegeplanung ein zentraler Bestandteil deiner Arbeit sein wird, solltest du deine EDV-Kenntnisse hervorheben. Zeig uns, dass du dich schnell in neue Systeme einarbeiten kannst!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und dich besser kennenlernen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AGAPLESION BETHANIEN DIAKONIE vorbereitet
✨Verstehe die Rolle der Wohnbereichsleitung
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten der Wohnbereichsleitung vertraut. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen in der Pflege und Leitung in diese Rolle einbringen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder individuelle Pflegekonzepte entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews zu demonstrieren.
✨Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du die Bedeutung der Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzten und externen Dienstleistern verstehst. Das zeigt dein Interesse an einer ganzheitlichen Pflege und deinem Engagement für die Bewohner:innen.
✨Zeige deine EDV-Kenntnisse
Da die digitale Pflegeplanung und -dokumentation wichtig ist, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Pflegesoftware zu sprechen. Wenn du bereits mit der DAN-Software gearbeitet hast, erwähne das unbedingt!
